求人番号 |
26020-06671941
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受付年月日 |
2024年3月1日
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紹介期限日 |
2024年5月31日
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受理安定所 |
京都七条公共職業安定所
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求人区分 |
フルタイム
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オンライン自主応募の受付 |
不可
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PRロゴマーク
PRロゴのご案内 |
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産業分類 |
その他の専門サービス業
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トライアル雇用併用の希望 |
希望しない
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職種 |
病院医事課業務/京都市立京北病院
job tagについて
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仕事内容 |
◇医事課業務◇
・メッセンジャー・電話対応・患者様対応・会計窓口料金徴収・レ セプト業務 等 変更範囲:会社の定める業務 入社時はもちろん入社後も研修制度が充実していますので、未経験 ・無資格の方でも安心してお仕事スタートしていただけます。 若い世代だけでなく、中高年・ミドル世代の方も活躍中!です! 採用後は、京都支店で連続して3日間の就業前研修(10時~17 時)があります。 『働き方改革関連認定企業』 |
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雇用形態 |
正社員
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派遣・請負等 |
就業形態
請負
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雇用期間 |
雇用期間の定めなし
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就業場所 |
京都府京都市右京区
就業場所に関する特記事項
京北ふるさとバス「京北病院前」
受動喫煙対策
あり(屋内禁煙)
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マイカー通勤 |
マイカー通勤
可
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駐車場の有無
あり
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転勤の可能性 |
転勤の可能性の有無
あり
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転勤範囲
京都府内の契約医療機関
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年齢 |
年齢制限
制限あり
年齢制限範囲
〜59歳
年齢制限該当事由
定年を上限
年齢制限の理由
定年の定めがある常用雇用のため
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学歴 |
不問
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必要な経験等 |
必要な経験・知識・技能等
不問
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必要なPCスキル |
パソコン入力・基本操作
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必要な免許・資格 |
免許・資格名
メディカルクラーク(医療事務技能審査)
あれば尚可
メディカルクラークまたは同等の医療事務資格
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試用期間 |
あり
期間
3ケ月
試用期間中の労働条件
同条件
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a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c) |
165,120円〜171,600円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
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基本給(a) |
基本給(月額平均)又は時間額
142,000円〜148,000円
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定額的に支払われる手当(b) |
調整手当 5,480円〜5,480円
病院手当 11,640円〜12,120円 地域手当 6,000円〜6,000円 |
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固定残業代(c) |
なし
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その他の手当等付記事項(d) |
※習熟期間(社内規定による)終了後、
有資格者は172,720円となる |
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月平均労働日数 |
20.0日
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賃金形態等 |
月給
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通勤手当 |
実費支給(上限あり)
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月額
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50,000円
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賃金締切日 |
固定(月末)
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賃金支払日 |
固定(月末以外)
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支払月
翌月
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支払日
25日
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昇給 |
昇給制度
なし
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賞与
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賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
なし
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就業時間 |
就業時間1
8時15分〜17時15分
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時間外労働時間 |
あり
月平均時間外労働時間
10時間
36協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
※求人に関する特記事項参照
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休憩時間 |
60分
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年間休日数 |
125日
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休日等 |
休日
土曜日,日曜日,祝日,その他
週休二日制
毎週
その他
※年末年始・夏期休暇
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
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加入保険等 |
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
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退職金共済 |
未加入
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退職金制度 |
なし
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定年制 |
あり
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定年年齢
一律 60歳
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再雇用制度 |
あり
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上限年齢
上限 65歳まで
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勤務延長 |
なし
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入居可能住宅 |
なし
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利用可能託児施設 |
なし
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従業員数 |
企業全体
87,237人
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就業場所
8人
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うち女性
8人
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うちパート
0人
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労働組合 |
あり
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事業内容 |
「医療関連」「介護・ヘルスケア」「教育」「保育」の4事業を中
心に人々の生活を総合的に支える事業を展開している。 |
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就業規則 |
フルタイムに適用される就業規則
あり
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パートタイムに適用される就業規則
あり
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育児休業取得実績 |
あり
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介護休業取得実績 |
あり
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看護休暇取得実績 |
あり
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採用人数 |
1人
募集理由
増員
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選考方法 |
面接(予定2回),書類選考
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選考結果通知 |
選考結果通知のタイミング
書類選考後,面接選考後
書類選考結果通知
書類到着後7日以内
面接選考結果通知
面接後7日以内
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求職者への通知方法 |
郵送,電話,Eメール
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選考日時等 |
随時
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応募書類等 |
応募書類等
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
応募書類の送付方法
郵送
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応募書類の返戻 |
求人者の責任にて廃棄
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求人に関する特記事項 |
※一時金あり:業績評価により年2回支給(初年度は1回)
※昇給は当社規定のキャリアアップ制度適用 ※応募書類は履歴書を含み、全てA4統一でお願いします ※未経験者でも研修制度(OJT制度)の充実で安心して就業でき ます ※病院への直接のご連絡はお控え下さい ※36協定特別条項(あり):特別な事情・期間等 新規ユーザーの立上げ、欠員発生時の支援が限度時間に終了しな い等、月80時間、年720時間まで(月45時間を超える回数 は年6回まで) ※採用後は、京都支店で連続して3日間の就業前研修(10時~1 7時)があります |
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事業所からのメッセージ |
入社時はもちろん入社後も研修制度が充実していますので、未経験
・無資格の方でも安心してお仕事スタートしていただけます。 若い世代だけでなく、中高年・ミドル世代の方も活躍中!です! 採用後は、京都支店で連続して3日間の就業前研修(10時~17 時)があります。 |
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職務給制度 |
なし
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復職制度 |
あり
復職制度の内容
就業規則に規定
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