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求人番号	13150-05544041
受付年月日	2024年3月5日
紹介期限日	2024年5月31日
受理安定所	立川公共職業安定所
求人区分	フルタイム（障）
オンライン自主応募の受付	不可
ＰＲロゴマーク ＰＲロゴのご案内
産業分類	他に分類されない事業サービス業
トライアル雇用併用の希望	希望する

職種	（障）社内テクニカルサポート＜トライアル雇用専用＞ job tagについて
仕事内容	社内テクニカルサポート業務 ・ＰＣキッティング・設定 ・ＩＴヘルプデスク対応（業務システム・ネットワーク等に関する 社内（自社社員からの）問い合わせ対応）※上長の指示にしたがっ て対応を行います（慣れるまで先輩社員のサポートあり）。 ・ＰＣおよび周辺機器の資産・在庫管理 ・ＶＢＡによるマクロ構築（Ｅｘｃｅｌ、Ａｃｃｅｓｓ、Ｗｏｒｄ 、Ｏｕｔｌｏｏｋ） 変更範囲：会社の定める業務 ＊コミュニケーション能力が必要な仕事です。様々な障がいを持つ 社員の業務負荷を軽減し、発生した課題に対応していく中で、社員 の力になっていると直接的に実感できることが業務の魅力です。
雇用形態	正社員以外 正社員以外の名称 契約社員 正社員登用の有無 あり 正社員登用の実績（過去３年間） １９名
派遣・請負等	就業形態 派遣・請負ではない
雇用期間	雇用期間の定めあり（4ヶ月未満） 3ヶ月 契約更新の可能性 あり（条件付きで更新あり） 契約更新の条件 会社が定める能力評価により判断
就業場所	東京都立川市 就業場所に関する特記事項 会社の定める就業場所 受動喫煙対策 あり（屋内禁煙）
マイカー通勤	マイカー通勤 不可
転勤の可能性	転勤の可能性の有無 なし
年齢	年齢制限 不問
学歴	必須 高校以上
必要な経験等	必要な経験・知識・技能等 必須 ヘルプデスクの経験、ＩＣＴに興味のある方。 ローコードアプリの開発経験（あれば尚可）
必要なＰＣスキル	Ｗｉｎｄｏｗｓ１０（ＯＳ）に関する基礎知識（Ｗｉｎｄｏｗｓ１ ０を扱ったことがある）、ネットワークに関する知識・スキル
必要な免許・資格	免許・資格不問
試用期間	あり 期間 トライアル雇用期間を試用期間とみなす 試用期間中の労働条件 異なる 試用期間中の労働条件の内容 有給休暇・フレックスタイム制の適用なし。その他条件に変更はあ りません。

ａ ＋ ｂ （固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）	179,600円〜179,600円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）	基本給（月額平均）又は時間額 179,600円〜179,600円
定額的に支払われる手当（ｂ）	-
固定残業代（ｃ）	なし
その他の手当等付記事項（ｄ）	・超過勤務手当は労働基準法の規定通り実働が１日８時 間を超えた場合に支給 ・役職手当（該当者のみ）
月平均労働日数	20.1日
賃金形態等	月給
通勤手当	実費支給（上限あり）	月額	150,000円
賃金締切日	固定（月末）
賃金支払日	固定（月末以外）	支払月 当月	支払日 25日
昇給	昇給制度 あり 昇給（前年度実績） あり 昇給金額／昇給率 1月あたり0.86％〜1.55％（前年度実績）
賞与	賞与制度の有無 あり 賞与（前年度実績）の有無 あり 賞与（前年度実績）の回数 年2回 賞与金額 計 1.92ヶ月分（前年度実績）

就業時間	就業時間１ 9時00分〜17時30分
時間外労働時間	あり 月平均時間外労働時間 10時間 ３６協定における特別条項 あり 特別な事情・期間等 臨時の受注、突発的な業務発生の場合
休憩時間	60分
年間休日数	123日
休日等	休日 土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制 毎週 その他 １．年末年始休暇（１２／２９～１／３）　２．定期健康診断休暇 ３．定期通院支援制度 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日

加入保険等	雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
退職金共済	加入
退職金制度	あり	勤続年数 1年以上
定年制	なし
再雇用制度	なし
勤務延長	なし
入居可能住宅	なし
利用可能託児施設	なし

従業員数	企業全体 248人	就業場所 248人	うち女性 126人	うちパート 20人
労働組合	なし
事業内容	事務処理業務サポート（データ入力、インターネットによる調査、 書類作成、書類整理、封入発送、タイムシート処理）、人材紹介事 業（有料職業紹介）、他
就業規則	フルタイムに適用される就業規則 あり		パートタイムに適用される就業規則 あり
育児休業取得実績	あり
介護休業取得実績	あり
看護休暇取得実績	あり
外国人雇用実績	なし

採用人数	1人 募集理由 増員
選考方法	面接（予定3回），筆記試験，その他
選考結果通知	選考結果通知のタイミング 面接選考後 面接選考結果通知 面接後14日以内
求職者への通知方法	郵送，電話，Ｅメール
選考日時等	随時
応募書類等	応募書類等 ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書，その他 その他の応募書類 特記事項欄参照 応募書類の送付方法 郵送，Ｅメール
応募書類の返戻	求人者の責任にて廃棄
選考に関する特記事項	選考は来社又はオンライン（ネット接続可能なＰＣ・カメラ・マイ ク必要。ない方は相談）又は電話で実施。適性検査あり

求人に関する特記事項	２０２４年４月１日付で「マンパワーグループプラス株式会社」に 事業所名を変更しました。 ＊雇止め規程有り 【設備状況】エレベーターあり、階段手すり：片側あり、障害者用 トイレあり（１Ｆのみ）、出入口：自動扉、建物出入口スロープ： あり、建物内車椅子移動スペース：あり ＊必要な合理的配慮についてはお申し出ください。 ＊トライアル期間は下記の通り、同条件 採用日～３か月（精神障害以外。最長６か月まで延長可能性あり） 　　　～６か月（精神障害。最長１２か月まで延長可能性あり） ＊トライアル期間終了後３月３１日まで契約、４月１日以降１年更 新（半年更新の場合あり） ＊業務遂行上の合理的配慮等の確認のため、障害の状況（障害種別 や程度）や配慮事項等を可能な範囲で応募書類にご記入いただくか お申し出ください。 ＊人事考課評価により昇降給があります。 ＊書類到着後１０日以内にご連絡いたします。

職務給制度	なし
復職制度	なし

企業在籍型ジョブコーチの有無	あり
エレベーター	あり
点字設備	なし
階段の手すり	あり	手すりの設置 片側
バリアフリー対応トイレ	車いす対応トイレ，洋式トイレ
建物内の車いす移動	可
休憩室	あり
障害者に実施している合理的配慮の例	定期通院支援制度あり（適用条件あり）
障害者の就労や定着に関するサポート体制	社内相談窓口で、ジョブコーチや産業カウン セラーに相談しやすい体制を整えています。
障害者雇用の担当者からのメッセージ	入社がゴールではなく、常に新たなスキルの 習得に意欲的な人材を歓迎します。
障害者雇用に関するアピールポイント	Ｒ元年エクセレントカンパニー賞、都知事賞 並びに都ライフワークバランス認定企業選定

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