求人情報
この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。
| 求人番号 |
27070-09042641
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|---|---|---|
| 受付年月日 |
2024年5月1日
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| 紹介期限日 |
2024年7月31日
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| 受理安定所 |
布施公共職業安定所
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| 求人区分 |
フルタイム
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| オンライン自主応募の受付 |
不可
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ＰＲロゴマーク
ＰＲロゴのご案内 |
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| 産業分類 |
老人福祉・介護事業
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| トライアル雇用併用の希望 |
希望しない
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求人事業所
| 事業所番号 |
2707-414513-5
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|---|---|---|
| 事業所名 |
カブシキガイシャ セルヴィス
株式会社 セルヴィス
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| 所在地 |
〒577-0803
大阪府東大阪市下小阪５－１－２１
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| ホームページ | https://e-kaigo.net | |
仕事内容
| 職種 |
【平塚市立野町】介護施設の施設長候補 あんずの里
job tagについて
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|---|---|---|
| 仕事内容 |
住宅型有料老人ホームでの施設長候補
入居希望者の見学対応や面談。 ケアマネージャーさんとのやり取りやスタッフの求人採用活動。 その他請求書の作成や現金の管理など様々です。 覚えることは多岐に渡る為、３ヶ月程の期間施設長の横について業 務を覚えてもらいます。 入居者さん、そのご家族さんに安心・安らぎの暮らしを提供すると いう理念に共感できる方をお待ちしております。 変更範囲：変更なし |
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| 雇用形態 |
正社員
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| 派遣・請負等 |
就業形態
派遣・請負ではない
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| 雇用期間 |
雇用期間の定めなし
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| 就業場所 |
〒254-0046
神奈川県平塚市立野町４２－３
ハピネスあんずの里 最寄り駅
ＪＲ東海道本線 平塚駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段
徒歩
所要時間
19分
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
受動喫煙対策に関する特記事項
屋外に喫煙スペースがあります。
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| マイカー通勤 |
マイカー通勤
可
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駐車場の有無
あり
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| 転勤の可能性 |
転勤の可能性の有無
あり
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転勤範囲
近隣施設増の場合はあり
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| 年齢 |
年齢制限
制限あり
年齢制限範囲
〜64歳
年齢制限該当事由
定年を上限
年齢制限の理由
定年年齢を上限として募集
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| 学歴 |
不問
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| 必要な経験等 |
必要な経験・知識・技能等
あれば尚可
介護施設の施設長・管理者の経験
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| 必要なＰＣスキル |
エクセル、基本的なパソコンスキル
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| 必要な免許・資格 |
免許・資格名
介護福祉士
あれば尚可
介護職員初任者研修修了者
必須
介護職員実務者研修修了者
あれば尚可
いずれかの資格を所持で可
普通自動車運転免許
必須（ＡＴ限定可）
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| 試用期間 |
あり
期間
２か月
試用期間中の労働条件
同条件
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賃金・手当
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ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
315,000円〜315,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
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|---|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） |
基本給（月額平均）又は時間額
150,000円〜150,000円
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| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
職務手当 45,000円〜45,000円
生涯設計手当 30,000円〜30,000円 処遇改善手当 25,000円〜25,000円 処遇改善２手当 15,000円〜15,000円 |
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| 固定残業代（ｃ） |
あり
50,000円〜50,000円
固定残業代に関する特記事項
時間外手当は、時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代として
支給し、２５時間を超える時間外労働は追加で支給。 |
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| 月平均労働日数 |
21.1日
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| 賃金形態等 |
月給
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| 通勤手当 |
実費支給（上限あり）
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月額
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30,000円
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| 賃金締切日 |
固定（月末以外）
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毎月
15日
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| 賃金支払日 |
固定（月末）
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| 昇給 |
昇給制度
あり
昇給（前年度実績）
あり
昇給金額／昇給率
1月あたり2,000円〜5,000円（前年度実績）
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賞与
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賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年3回
賞与金額
750,000円〜750,000円（前年度実績）
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労働時間
| 就業時間 |
交替制（シフト制）
就業時間１
9時00分〜18時00分
就業時間２
7時00分〜16時00分
就業時間３
12時00分〜21時00分
就業時間に関する特記事項
基本は９時～１８時です。
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|---|---|
| 時間外労働時間 |
あり
月平均時間外労働時間
20時間
３６協定における特別条項
なし
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| 休憩時間 |
60分
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| 年間休日数 |
111日
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| 休日等 |
休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制 完全週休二日制
有給休暇とは別に特別休暇として年６日の休暇あり。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
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その他の労働条件等
| 加入保険等 |
雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
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|---|---|---|
| 企業年金 |
確定拠出年金
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| 退職金共済 |
未加入
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| 退職金制度 |
あり
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勤続年数
3年以上
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| 定年制 |
あり
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定年年齢
一律 65歳
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| 再雇用制度 |
あり
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上限年齢
上限 70歳まで
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| 勤務延長 |
なし
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| 利用可能託児施設 |
なし
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会社の情報
| 従業員数 |
企業全体
1,300人
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就業場所
15人
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うち女性
12人
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うちパート
11人
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|---|---|---|---|---|
| 設立年 |
平成7年
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| 資本金 |
5,000万円
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| 労働組合 |
なし
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| 事業内容 |
介護福祉事業
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| 会社の特長 |
全ての事業に共通して『安心・安らぎを提供する』をモットーに入
居者様、利用者様の暮らしに少しでも多くの”安心・安らぎ”を感 じていただけるように心掛けています。 |
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| 役職／代表者名 |
役職
代表取締役
代表者名
田村 茂生
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| 法人番号 |
1122001004090
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| 就業規則 |
フルタイムに適用される就業規則
あり
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パートタイムに適用される就業規則
あり
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| 育児休業取得実績 |
あり
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| 介護休業取得実績 |
なし
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| 看護休暇取得実績 |
なし
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選考等
| 採用人数 |
1人
募集理由
増員
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|---|---|
| 選考方法 |
面接（予定2回），書類選考
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| 選考結果通知 |
選考結果通知のタイミング
書類選考後，面接選考後
書類選考結果通知
書類到着後7日以内
面接選考結果通知
面接後7日以内
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| 求職者への通知方法 |
電話，Ｅメール
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| 選考日時等 |
その他
その他の選考日時等
後日連絡
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| 選考場所 |
〒254-0046
神奈川県平塚市立野町４２－３
ハピネスあんずの里 最寄り駅
ＪＲ東海道本線 平塚駅
最寄り駅から選考場所までの交通手段
徒歩
所要時間
19分
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| 応募書類等 |
応募書類等
ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付）
応募書類の送付方法
郵送
郵送の送付場所
〒577-0803
大阪府東大阪市下小阪５－１－２１
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| 応募書類の返戻 |
あり
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| 担当者 |
課係名、役職名
介護事業部
担当者（カタカナ）
サイヨウタントウ
担当者
採用担当
電話番号
06-6730-3400
ＦＡＸ
06-6730-9767
Ｅメール
jinji.srvc@gmail.com
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求人に関する特記事項
| 求人に関する特記事項 |
制服は紺色のポロシャツ２枚を貸出。下は動きやすい服装なら自由
。 子育て中の方や、趣味と仕事を両立したい方などどなたでも大歓迎 ！ 「利用者様とそのご家族に安心安らぎを提供する」という理念に共 感していただける方をお待ちしております！ 車・バイク通勤可能！駐車場代無料！ガソリン代支給！ 交通費全額支給、残業ほぼなし、資格取得支援あり 社内イベント充実（社員旅行、年忘れ会、ボーリング大会等、全額 会社負担） エクシブ会員（従業員の皆様がリゾートホテルにお安く宿泊可能で す。） 誕生日祝い、結婚祝い、出産祝い 産休・育休取得実績あり（男女ともに取得率１００％です！） |
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求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
| 事業所からのメッセージ |
弊社は介護・医療・福祉の事業を展開しております。
大阪府内に約２５か所、神奈川県内に約１０か所、東京都内・静岡 県内に各１か所の住宅型有料老人ホームなどの介護施設を運営して おり、その他にショートステイやデイサービスなどの介護サービス も提供しております。 医療分野では調剤薬局（３か所）の運営、訪問看護、訪問歯科の運 営をおこなっており、福祉分野では障碍者就労移行支援事業所、児 童発達支援事業を運営しております。 全ての事業に共通して『安心・安らぎを提供する』をモットーに入 居者様、利用者様の暮らしに少しでも多くの”安心・安らぎ”を感 じていただけるように心掛けています。 グループ全体従業員は１３００名を超えましたが、初心を忘れず、 本社と現場の職員さんの風通しの良い会社になるように日々精進し ております。 |
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|---|---|---|---|
| 職務給制度 |
なし
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| 復職制度 |
なし
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求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。