求人番号 |
06030-02751441
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受付年月日 |
2024年4月10日
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紹介期限日 |
2024年6月30日
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受理安定所 |
酒田公共職業安定所
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求人区分 |
フルタイム
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オンライン自主応募の受付 |
可
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PRロゴマーク
PRロゴのご案内 |
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産業分類 |
他に分類されない事業サービス業
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トライアル雇用併用の希望 |
希望しない
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事業所番号 |
0603-613995-1
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事業所名 |
カブシキガイシャプレステージ・インターナショナル ヤマ
ガタビーピーオーパーク 株式会社プレステージ・インターナショナル 山形BPOパーク
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所在地 |
〒998-0102
山形県酒田市京田4丁目1-1
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ホームページ | https://www.pi-recruit.jp/ |
職種 |
インフラエンジニア(管理者候補)【正社員】
job tagについて
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仕事内容 |
インフラエンジニアとして、コンタクトセンターで利用するサーバ
、ネットワーク、ミドルウェアに関する設計・構築・運用保守など 多岐にわたる業務に携わっていただきます。 オペレーターが円滑に受電業務に従事できるよう、セキュリティも 含め、インフラ環境の安定稼働に努めています。 サーバは用途によってオンプレ、仮想(Vsphere、 Nutanix‐V)、クラウド(AWS、Azure)の中から 選定しています。 運用保守からスタートし、経験やキャリアパスに応じて上流工程に もチャレンジできます。 変更範囲:変更なし |
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雇用形態 |
正社員
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派遣・請負等 |
就業形態
派遣・請負ではない
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雇用期間 |
雇用期間の定めなし
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就業場所 |
就業場所
事業所所在地と同じ
〒998-0102
山形県酒田市京田4丁目1-1
最寄り駅
JR羽越本線 酒田駅
受動喫煙対策
あり(屋内禁煙)
受動喫煙対策に関する特記事項
屋外に喫煙所を完備
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マイカー通勤 |
マイカー通勤
可
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駐車場の有無
あり
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転勤の可能性 |
転勤の可能性の有無
あり
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転勤範囲
秋田県内・岩手・山形・新潟・富
山・東京 |
年齢 |
年齢制限
制限あり
年齢制限範囲
〜59歳
年齢制限該当事由
定年を上限
年齢制限の理由
*59歳以下の方を募集(定年年齢が60歳の為)
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学歴 |
不問
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必要な経験等 |
必要な経験・知識・技能等
必須
ネットワーク基礎を習得している方(CCNА相当)
サーバエンジニアとしての経験をお持ちの方(LPICレベル1相 当) |
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必要なPCスキル |
PowerPoint、Excel等のビジネスアプリケーション
の使用 |
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必要な免許・資格 |
免許・資格名
ネットワークスペシャリスト
あれば尚可
応用情報技術者
あれば尚可
普通自動車運転免許
必須(AT限定可)
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試用期間 |
あり
期間
6ヵ月
試用期間中の労働条件
同条件
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a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c) |
260,000円〜348,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
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基本給(a) |
基本給(月額平均)又は時間額
220,000円〜263,000円
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定額的に支払われる手当(b) |
SP手当 4,000円〜35,000円
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固定残業代(c) |
あり
36,000円〜50,000円
固定残業代に関する特記事項
*18時間の時間外手当含む。超過分は、別途時間外手当を支給。
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その他の手当等付記事項(d) |
*保有資格やスキルによってSP手当を支給します。
(当社スキル評価基準) SP手当のSPとはスペシャリストの意味です。 *給与額はスキルと経験を考慮し、決定します |
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月平均労働日数 |
20.2日
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賃金形態等 |
月給
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通勤手当 |
実費支給(上限あり)
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月額
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30,000円
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賃金締切日 |
固定(月末)
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賃金支払日 |
固定(月末以外)
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支払月
当月
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支払日
25日
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昇給 |
昇給制度
あり
昇給(前年度実績)
あり
昇給金額/昇給率
1月あたり0円〜6,000円(前年度実績)
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賞与
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賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 1.50ヶ月分(前年度実績)
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就業時間 |
就業時間1
9時00分〜18時00分
就業時間に関する特記事項
標準労働時間:実働8時間(1カ月あたり164時間)
*緊急対応をする場合には勤務時間を調整する可能性があります。 |
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時間外労働時間 |
あり
月平均時間外労働時間
10時間
36協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
業務繁忙等 1ヶ月6回80時間、1年間660時間まで
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休憩時間 |
60分
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年間休日数 |
122日
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休日等 |
休日
土曜日,日曜日,祝日,その他
週休二日制
毎週
その他
その他:業務の都合により休日出勤をお願いする場合があります(
代休付与あり) 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
12日
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加入保険等 |
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
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企業年金 |
確定拠出年金
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退職金共済 |
未加入
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退職金制度 |
あり
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勤続年数
3年以上
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定年制 |
あり
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定年年齢
一律 60歳
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再雇用制度 |
あり
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上限年齢
上限 65歳まで
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勤務延長 |
なし
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入居可能住宅 |
単身用あり
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単身用社員寮あり
空き状況や弊社規定による |
利用可能託児施設 |
あり
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託児施設に関する特記事項
*5ヶ月~5歳が対象で土日祝日も開園
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従業員数 |
企業全体
4,757人
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就業場所
670人
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うち女性
521人
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うちパート
90人
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設立年 |
昭和61年
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資本金 |
15億7,064万円
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労働組合 |
なし
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事業内容 |
自動車・不動産・金融等の取引先企業の代わりに、お客様の「困っ
た」という気持ちに寄り添い、解決に導くサービスを提供していま す。「ありがとう」という言葉がやりがいに繋がるお仕事です。 |
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会社の特長 |
【東証プライム上場、酒田市誘致企業】社内カフェテリアや保育園
など福利厚生が充実/平均年齢36歳/意欲と実績で登用・昇給/ 女性管理者5割/産休・育休復帰は約100% |
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役職/代表者名 |
役職
代表取締役
代表者名
玉上 進一
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法人番号 |
1010001089262
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就業規則 |
フルタイムに適用される就業規則
あり
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パートタイムに適用される就業規則
あり
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育児休業取得実績 |
あり
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介護休業取得実績 |
あり
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看護休暇取得実績 |
あり
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外国人雇用実績 |
なし
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UIJターン歓迎 |
UIJターン歓迎
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採用人数 |
3人
募集理由
増員
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選考方法 |
面接(予定2回),書類選考,その他
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選考結果通知 |
選考結果通知のタイミング
書類選考後,面接選考後
書類選考結果通知
書類到着後7日以内
面接選考結果通知
面接後7日以内
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求職者への通知方法 |
郵送,電話
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選考日時等 |
その他
その他の選考日時等
後日連絡
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選考場所 |
〒998-0102
山形県酒田市京田4丁目1-1
最寄り駅
JR羽越本線 酒田駅
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応募書類等 |
応募書類等
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
応募書類の送付方法
郵送,Eメール,その他,求職者マイページ
その他の送付方法
または持参
郵送の送付場所
〒998-0102
山形県酒田市京田4丁目1-1
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応募書類の返戻 |
求人者の責任にて廃棄
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選考に関する特記事項 |
その他:適性検査
応募書類は事前に郵送又は持参で提出して下さい。 |
担当者 |
課係名、役職名
山形採用担当
担当者(カタカナ)
ナカジョウ カノン
担当者
中條 香音
電話番号
0234-41-0969
FAX
0234-41-2112
Eメール
saiyo_skt@prestigein.com
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求人に関する特記事項 |
ご入社後、弊社秋田市の拠点にて研修があります(要相談)
※研修期間は3~6カ月 ※当社内の施設に宿泊していただきます(宿泊費用の本人負担なし ) ※研修中の食費や身の回りの日用品代金等はご本人負担となります ■山形BPO見学会<予約制> 定期的に開催しております。日程等詳細についてはお問い合わせ ください。弊社HPからも確認やお申込みが可能です。 場所:酒田市京田4-1‐1 ご予約の上お越しください。(所要時間1時間程度) 【お問合せ・お申込み先】 電 話:0234-41-0969(平日9:00~18:00) メール:saiyo_skt@prestigein.com H P:www.pi-recruit.jp/yamagata / ※1日の説明会につき【限定5名】で対応させて頂きます。 *オンライン自主応募可(自主応募の場合は紹介状不要) |
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職務給制度 |
あり
職務給制度の内容
空欄
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復職制度 |
あり
復職制度の内容
空欄
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福利厚生の内容 |
○福利厚生:通勤手当、時間外手当(1分単位で管理・支給)、深
夜手当、休日出勤手当、年次有給休暇(1時間単位で取得可能)、 慶弔休暇、生理休暇、通院休暇(妊婦健診向け)、プレパパ・プレ ママサポート休暇、産前産後休業、育児休業、育児短時間勤務制度 、介護休業、社会保険完備、確定拠出年金制度、併設保育園・社員 寮、社内カフェテリア、フィットネススタジオ、従業員持株制度 等 ○今季V1初昇格の女子バレーボールチームアランマーレでも地域 の皆様に愛される企業を目指しています。 ○自社開催の夏祭り・マルシェ、アランマーレのホーム戦や高校と のデュアルシステム、甚句流し参加などイベントが盛んです。 |
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研修制度 |
研修制度の正社員以外の利用
可
研修制度の内容
入社時研修(ビジネスマナー、メンタルヘルス、情報
セキュリティ等)、配属先・階層別研修、品質向上・ 自己啓発トレーニング、外部研修等 |
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両立支援の内容 |
通院休暇(妊婦健診向け)、プレパパ・プレママサポート休暇、産
前産後休業、育児休業(女性はもちろん、男性従業員の取得実績も あり)、育児短時間勤務制度(末子が小学校三年生になるまで使用 可)、介護サポート休暇、介護休業、生理休暇(生理だけでなく更 年期障害でも使用可) |
企業在籍型ジョブコーチの有無 |
なし
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エレベーター |
あり
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点字設備 |
なし
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バリアフリー対応トイレ |
車いす対応トイレ,洋式トイレ
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建物内の車いす移動 |
可
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休憩室 |
あり
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