求人情報
この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。
| 求人番号 |
42030-00012548
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|---|---|---|
| 受付年月日 |
2024年5月10日
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| 紹介期限日 |
2025年3月31日
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| 受理安定所 |
諫早公共職業安定所
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| 求人区分 |
大卒等
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| オンライン自主応募の受付 |
可
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ＰＲロゴマーク
ＰＲロゴのご案内 |
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| 産業分類 |
電子デバイス製造業
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会社の情報
| 事業所番号 |
4203-613827-1
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|---|---|---|---|---|
| 事業所名 |
カブシキガイシャ フジワーク ナガサキジギョウショ
株式会社 フジワーク 長崎事業所
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| 所在地 |
〒854-0081
長崎県諫早市栄田町３－１２ 原ビル１０２
最寄り駅１
ＪＲ諫早駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段
徒歩
所要時間
10分
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| 代表者名 |
役職
長崎事業所 所長
代表者名
大木 一義
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| 従業員数 |
企業全体
5,000人
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就業場所
442人
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うち女性
59人
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うちパート
0人
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| 設立年 |
昭和46年
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| 資本金 |
5,000万円
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| 事業内容 |
工場内請負業、一般労働者派遣事業（派２７－１５００３３）、有
料職業紹介事業（２７－ユ－３００１７５）。電子技術機械設計技 術者出向コンピューター関連ソフト開発システム設計。 |
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| 会社の特長 |
フジワークは創業５２年、取引先も一部上場企業が中心で、業績は
安定しています。厚生労働省より製造請負優良適正事業者と優良派 遣事業者の認定を受けており、安心してお勤め頂けます。 |
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| 法人番号 |
3120901011907
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| ホームページ | http://www.fujiwork.co.jp/ | |||
仕事の情報
| 雇用形態 |
正社員
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|---|---|
| 就業形態 |
請負
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| 職種 |
半導体製造装置の保守保全
job tagについて
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| 求人数 |
10人
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| 仕事の内容 |
●半導体製造装置の保守保全（勤務地：長崎県諫早市）
・半導体でつくる装置で使用する消耗品の定期交換、装置不具合の修正 ＊習熟期間は３ヵ月～半年程度 ＊フジワークは製造請負優良適性事業者認定を受けております。 【従事すべき業務の変更の範囲：変更なし】 |
| 履修科目 |
不問
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| 必要な免許・資格 |
不問
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| 雇用期間 |
雇用期間の定めなし
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| マイカー通勤 |
可
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| 転勤の可能性 |
あり
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| 試用期間 |
あり
試用期間中の労働条件
同条件
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| 就業場所 |
〒854-0065
長崎県諫早市
最寄り駅
ＪＲ西諫早駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段
車
所要時間
7分
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
受動喫煙対策に関する特記事項
完全敷地内禁煙
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労働条件等
大学院の賃金・手当
| 賃金形態 |
月給
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|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） |
基本給（月額平均）又は時間額
160,000円
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| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
調整手当 60,000円
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| ａ ＋ ｂ （固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
220,000円
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大学の賃金・手当
| 賃金形態 |
月給
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|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） |
基本給（月額平均）又は時間額
160,000円
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| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
調整手当 40,000円
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| ａ ＋ ｂ （固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
200,000円
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短大の賃金・手当
| 賃金形態 |
月給
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|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） |
基本給（月額平均）又は時間額
160,000円
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| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
調整手当 20,000円
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| ａ ＋ ｂ （固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
180,000円
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高専の賃金・手当
| 賃金形態 |
月給
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|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） |
基本給（月額平均）又は時間額
160,000円
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| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
調整手当 20,000円
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| ａ ＋ ｂ （固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
180,000円
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専修学校の賃金・手当
| 賃金形態 |
月給
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|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） |
基本給（月額平均）又は時間額
160,000円
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| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
調整手当 20,000円
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| ａ ＋ ｂ （固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
180,000円
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能開校の賃金・手当
| 賃金形態 |
月給
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|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） |
基本給（月額平均）又は時間額
160,000円
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| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
調整手当 20,000円
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| ａ ＋ ｂ （固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
180,000円
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| 賞与 |
新規学卒者の賞与制度
あり
新規学卒者の賞与（前年度実績）
あり
年2回
1.00ヶ月
一般労働者の賞与制度
あり
一般労働者の賞与（前年度実績）
あり
年2回
2.00ヶ月
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|---|---|---|---|---|
| 昇給 |
昇給制度
あり
昇給（前年度実績）
あり
1,000円
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| 通勤手当 |
なし
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| マイカー通勤 |
マイカー通勤
可
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| 加入保険等 |
雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
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| 退職金共済 |
未加入
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| 退職金制度 |
あり
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勤続年数
5年以上
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| 定年制 |
あり
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定年年齢
一律 60歳
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| 再雇用制度 |
あり
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上限年齢
上限 65歳まで
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| 勤務延長 |
なし
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| 育児休業取得実績 |
あり
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| 介護休業取得実績 |
あり
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| 看護休暇取得実績 |
あり
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| 賃金締切日 |
固定(月末）
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| 賃金支払日 |
固定（月末以外）
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支払月
翌月
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支払日
15日
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| 労働組合 |
なし
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| 就業規則 |
フルタイムに適用される就業規則
あり
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パートタイムに適用される就業規則
あり
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| 就業時間 |
変形労働時間制
変形労働時間制の単位
１ヶ月単位
就業時間１
7時30分〜19時30分
就業時間２
19時30分〜7時30分
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| 時間外労働 |
あり
月平均時間外労働時間
20時間
３６協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
急な生産変動、納期変更、設備トラブル発生時、８０時間／月（た
だし年６回まで）、７２０時間／年ま延長できる。 |
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| 休憩時間 |
70分
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| 入居可能住宅 |
単身用あり
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| 休日等 |
休日
その他
週休二日制
毎週
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| 年間休日数 |
185日
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| 年次有給休暇 |
入社時の年次有給休暇日数
0日
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６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
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選考
| 受付期間 |
6月1日以降随時
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|---|---|
| 説明会 |
説明会開催
なし
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| 選考日 |
別途通知
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| 選考方法 |
面接，適性検査
筆記試験（一般常識，作文）
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| 書類提出先 |
〒854-0081
選考場所と同じ
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| 応募書類等 |
履歴書，卒業見込証明書，成績証明書
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| その他の応募書類 |
既卒者：紹介状、履歴書、職務経
歴書（職歴のある方） |
| 応募書類の返戻 |
求人者の責任にて廃棄
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| 選考場所 |
〒854-0081
長崎県諫早市栄田町３－１２ 原ビル１０２
株式会社フジワーク 長崎事業所 最寄り駅
ＪＲ諫早駅
最寄り駅から選考場所までの交通手段
徒歩
所要時間
10分
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| 既卒者・中退者の応募可否 |
既卒応募
可
卒業後概ね
3年以内
中退者応募
不可
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| 既卒者等の入社日 |
日にちを指定
2025年4月1日
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| 担当者 |
課係名、役職名
採用担当
担当者（カタカナ）
ヤマサキ コウジロウ
担当者
山崎 好次郎
電話番号
0957-49-8080
ＦＡＸ
0957-49-8081
Ｅメール
yamasaki-kojiro@fujiwork.co.jp
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補足事項・特記事項
| 補足事項 |
〇応募希望者は、事前連絡のうえ応募書類とともに郵送して下さい
〇入社後、研修を実施します。 〇説明会を随時開催、詳しい内容は説明会で説明いたします。 お気軽に電話でお問い合わせください。 |
|---|---|
| 求人条件にかかる特記事項 |
〇その他手当（会社規定により支給）
・スキル、経験により手当あり ・家族手当：配偶者：５，０００円、子：３，０００円 ・住宅手当：３，０００円～６，０００円 〇賞与・昇給は会社の業績、本人の能力による。 〇試用期間３ヶ月（同条件） 〇作業服貸与 〇重量物（２０ｋｇ程度）を持つ場合もあります。 〇自宅からの通勤が困難な方には入居可能な住宅あり。 ○主な転勤候補地（熊本・福岡・山形・兵庫・千葉） |
青少年雇用情報（募集・採用に関する情報）
| 企業全体の情報 |
新卒者等採用者数
令和5年度
31人
令和4年度
53人
令和3年度
45人
男性新卒者等採用者数
令和5年度
25人
令和4年度
41人
令和3年度
30人
女性新卒者等採用者数
令和5年度
6人
令和4年度
12人
令和3年度
15人
新卒者等離職者数
令和5年度
15人
令和4年度
19人
令和3年度
8人
平均継続勤務年数
7.8年
従業員の平均年齢（参考値）
38.0歳
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|---|
青少年雇用情報（職業能力の開発及び向上に関する取組の実施状況）
| 企業全体の情報 |
研修の有無
あり
研修内容
入社時等基礎的教育、職能別教育（品質管理、改善提案制度教育）
有機溶剤取扱主任者講習（社外講習）等 自己啓発支援の有無
あり
自己啓発支援内容
業務を資するとして会社が認めた資格について取得費用の全額補填
あり（規定あり） メンター制度の有無
あり
キャリアコンサルティング制度の有無
あり
キャリアコンサルティング制度内容
「キャリア形成支援制度に関する教育計画書」あり
社内検定等の制度の有無
あり
社内検定等の制度内容
職長・安全衛生責任者教育、労働者派遣契約責任者検定、生産革新
リーダー養成講座、品質管理検定 |
|---|
青少年雇用情報（職場への定着の促進に関する取組の実施状況）
| 企業全体の情報 |
前事業年度の月平均所定外労働時間
27.6時間
前事業年度の有給休暇の平均取得日数
12.0日
前事業年度の育児休業取得者数
女性
28人
男性
3人
前事業年度の出産者数
女性
15人
男性の配偶者
0人
女性の役員割合
14.2％
女性の管理職割合
7.6％
|
|---|
「前事業年度の出産者数」については、男性は配偶者の出産者数を示しています。
「女性の役員割合」と「女性の管理職割合」については、雇用形態に関わらず企業全体における割合を示しています。
求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。