求人情報
この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。
| 求人番号 |
13010-59449341
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|---|---|---|
| 受付年月日 |
2024年5月24日
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| 紹介期限日 |
2024年7月31日
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| 受理安定所 |
飯田橋公共職業安定所
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| 求人区分 |
パート
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| オンライン自主応募の受付 |
可
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ＰＲロゴマーク
ＰＲロゴのご案内 |
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| 産業分類 |
児童福祉事業
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| トライアル雇用併用の希望 |
希望しない
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求人事業所
| 事業所番号 |
1301-556237-1
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|---|---|---|
| 事業所名 |
ピジョンハーツ カブシキカイシャ
ピジョンハーツ株式会社
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| 所在地 |
〒103-0005
東京都中央区日本橋久松町４－４ ピジョンビル
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| ホームページ | https://pigeonhearts.co.jp | |
仕事内容
| 職種 |
パート看護師／練馬区上石神井（認可保育園）
job tagについて
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|---|---|---|
| 仕事内容 |
上石神井駅徒歩５分の認可保育園における看護師のお仕事です。
園児の健康管理全般（毎月の健康診断、発達の管理、応急時の対応 等）のほか、歯磨きやうがいの指導等もお任せします。 定員８０名（０～５歳児）の規模は大きめですが、保育士スタッフ と連携して、子どもたちが快適で健やかに育つお手伝いをしていた だける方をお待ちしております。 変更範囲：変更なし |
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| 雇用形態 |
パート労働者
正社員登用の有無
なし
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| 派遣・請負等 |
就業形態
派遣・請負ではない
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| 雇用期間 |
雇用期間の定めあり（4ヶ月以上）
2024年10月1日〜2025年3月31日
契約更新の可能性
あり（条件付きで更新あり）
契約更新の条件
産休代替のため２０２５年３月末までの期間限定雇用
※復帰者の復帰時期により２０２６年３月末まで期間延長可能性有 |
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| 就業場所 |
〒177-0044
東京都練馬区上石神井２－１１－９
ピジョンランド上石神井保育園（当社運営） 最寄り駅
西武新宿線 上石神井駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段
徒歩
所要時間
5分
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
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| マイカー通勤 |
マイカー通勤
不可
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| 転勤の可能性 |
転勤の可能性の有無
あり
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転勤範囲
近隣のピジョンハーツが運営する
保育園へ転勤の可能性あり |
| 年齢 |
年齢制限
不問
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| 学歴 |
不問
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| 必要な経験等 |
必要な経験・知識・技能等
必須
看護師実務経験
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| 必要な免許・資格 |
免許・資格名
看護師
必須
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| 試用期間 |
あり
期間
１か月
試用期間中の労働条件
同条件
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賃金・手当
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ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
1,650円〜1,650円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
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|---|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） |
基本給（月額平均）又は時間額
1,650円〜1,650円
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| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
-
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| 固定残業代（ｃ） |
なし
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| その他の手当等付記事項（ｄ） |
被服手当 月額３００円
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| 賃金形態等 |
時給
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| 通勤手当 |
実費支給（上限なし）
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| 賃金締切日 |
固定（月末）
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| 賃金支払日 |
固定（月末以外）
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支払月
翌月
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支払日
25日
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| 昇給 |
昇給制度
あり
昇給（前年度実績）
あり
昇給金額／昇給率
1.00％〜2.00％（前年度実績）
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賞与
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賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 2.00ヶ月分（前年度実績）
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労働時間
| 就業時間 |
就業時間１
9時00分〜16時00分
就業時間２
9時30分〜16時30分
又は
〜の時間の間の6時間程度
就業時間に関する特記事項
上記の時間のうち、休憩１時間
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|---|---|
| 時間外労働時間 |
なし
３６協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
不測の事態が生じた場合、労使協議を経て月８０時間年６回を上限
として１年４８０時間まで延長できる。 |
| 休憩時間 |
60分
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| 週所定労働日数 |
週5日程度
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| 休日等 |
休日
日曜日，祝日，その他
週休二日制
毎週
その他
シフトによる（土曜出勤は月１～２回程度（出勤時には平日代休で
対応）） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
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その他の労働条件等
| 加入保険等 |
雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
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|---|---|---|
| 企業年金 |
確定拠出年金，確定給付年金
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| 退職金共済 |
未加入
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| 退職金制度 |
なし
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| 定年制 |
なし
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| 再雇用制度 |
なし
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| 勤務延長 |
なし
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| 入居可能住宅 |
なし
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| 利用可能託児施設 |
なし
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会社の情報
| 従業員数 |
企業全体
838人
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就業場所
52人
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うち女性
50人
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うちパート
13人
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|---|---|---|---|---|
| 設立年 |
平成11年
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| 資本金 |
1億円
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| 労働組合 |
なし
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| 事業内容 |
保育サービス事業
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| 会社の特長 |
育児用品メーカー：ピジョン（株）の１００％出資会社。ピジョン
グループの子育て支援事業として、事業所内保育施設・認可保育園 認証保育所・幼児教室運営等、様々な保育サービスを展開 |
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| 役職／代表者名 |
役職
代表取締役社長
代表者名
永井 信雄
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| 法人番号 |
5010001063148
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| 就業規則 |
フルタイムに適用される就業規則
あり
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パートタイムに適用される就業規則
あり
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| 育児休業取得実績 |
あり
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| 介護休業取得実績 |
あり
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| 看護休暇取得実績 |
あり
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選考等
| 採用人数 |
1人
募集理由
その他
その他の募集理由
産休代替
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|---|---|
| 選考方法 |
面接（予定1回），書類選考
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| 選考結果通知 |
選考結果通知のタイミング
書類選考後，面接選考後
書類選考結果通知
書類到着後7日以内
面接選考結果通知
面接後7日以内
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| 求職者への通知方法 |
求職者マイページに連絡，郵送，電話，Ｅメール
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| 選考日時等 |
随時
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| 選考場所 |
〒177-0044
東京都練馬区上石神井２－１１－９
ピジョンランド上石神井保育園（当社運営） 最寄り駅
西武新宿線 上石神井駅
最寄り駅から選考場所までの交通手段
徒歩
所要時間
5分
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| 応募書類等 |
応募書類等
ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書，その他
その他の応募書類
看護師免許証コピー
応募書類の送付方法
郵送，Ｅメール，求職者マイページ
郵送の送付場所
〒103-0005
東京都中央区日本橋久松町４－４ ピジョンビル
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| 応募書類の返戻 |
求人者の責任にて廃棄
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| 担当者 |
課係名、役職名
東日本事業運営部 事業開発グループ
電話番号
03-3661-4298
ＦＡＸ
03-3661-4281
Ｅメール
ph.saiyou@pigeon.com
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求人に関する特記事項
| 求人に関する特記事項 |
【当社の特長】
・有給休暇は入社日１か月後から付与されます。 ・休暇を取得しやすい風土ですので、ワーク・ライフ・バランスを 実現出来ます。 ・組織として子育て（育児休業）はもちろん、介護休業や看護休暇 の取得実績 もありますので、長期で働きやすい環境です。 ・職種別研修がありますので、専門職としての知識・技術・能力の 向上や、他施設のスタッフとの交流・情報共有を図れます。 ※当社ＨＰもぜひご覧ください。 ＊質問等がなければ事前連絡なくてもハローワークの紹介状を 受けた上で応募書類を郵送して下さい。 ＊応募にはハローワークの紹介状が必要となります。ただし、オン ライン自主応募の場合は不要。 「オンライン自主応募可」 ＃２３区 |
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求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
| 事業所からのメッセージ |
人気の中規模保育園での看護師募集です。
保育園スタッフは２０代から５０代の幅広い年齢層、男性も女性も 活躍している保育園です。安心のピジョングループで安定した福利 厚生制度のもとワークライフバランスも重視した働き方を実現しま せんか。 ご連絡お待ちしております。 |
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|---|---|---|---|
| 職務給制度 |
なし
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| 復職制度 |
なし
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| 福利厚生の内容 |
中途を含む新入社員からベテラン社員まで、保育の基礎から応用ま
でを学ぶピジョンハーツ独自の研修制度があります。 |
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| 研修制度 |
研修制度の正社員以外の利用
可
研修制度の内容
ｅプリ（新入社員研修）
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| 両立支援の内容 |
正社員と契約社員には、「ハートナー休暇」という独自の子育て介
護支援制度があります。 小学校６年生までのお子様か、要介護認定の親族がいる社員には、 年間の有給休暇が最大７日間プラスされます。 |
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| 事業所に関する特記事項 |
「加入保険等」については正社員・契約社員の場合で
す。時間給者については、契約労働時間により対象外 の保険もあります。 |
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求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。