求人番号 |
46010-13347141
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受付年月日 |
2024年4月10日
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紹介期限日 |
2024年6月30日
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受理安定所 |
鹿児島公共職業安定所
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求人区分 |
フルタイム
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オンライン自主応募の受付 |
可
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PRロゴマーク
PRロゴのご案内 |
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産業分類 |
病院
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トライアル雇用併用の希望 |
希望する
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事業所番号 |
4601-006200-3
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事業所名 |
イリョウホウジン ヨウゼンカイ サカノウエビョウイン
医療法人 陽善会
坂之上病院 |
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所在地 |
〒891-0151
鹿児島県鹿児島市光山2丁目2-31-76
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ホームページ | http://www.youzenkai.or.jp |
職種 |
介護士・看護助手 (2交代制夜勤あり)
job tagについて
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仕事内容 |
○病院(内科・精神科)における介護業務
*仕事をしながら超高齢化社会や5人に1人は精神疾患を発症する など、現代社会において無視できない問題に対処できるスキルと 人脈が身につきます。将来、家族や友人の悩みに対処できるよう になります。 *起案書を使って、業務の改善案を提案することも出来ます。 *組織学に基づいて働くことで、個人の感覚で働くのではなく、組 織全体を見渡して働き方を考えられるようになります。 *事前申請の有給休暇は100%取れます。 「業務の変更範囲:事業所の定める業務」 |
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雇用形態 |
正社員
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派遣・請負等 |
就業形態
派遣・請負ではない
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雇用期間 |
雇用期間の定めなし
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就業場所 |
就業場所
事業所所在地と同じ
〒891-0151
鹿児島県鹿児島市光山2丁目2-31-76
最寄り駅
JR指宿枕崎線:坂之上駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段
徒歩
所要時間
15分
受動喫煙対策
あり(屋内禁煙)
受動喫煙対策に関する特記事項
※敷地内全面禁煙
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マイカー通勤 |
マイカー通勤
可
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駐車場の有無
あり
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転勤の可能性 |
転勤の可能性の有無
なし
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年齢 |
年齢制限
制限あり
年齢制限範囲
18歳〜59歳
年齢制限該当事由
定年を上限
年齢制限の理由
深夜業務があるため/定年年齢を上限とするため
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学歴 |
不問
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必要な経験等 |
必要な経験・知識・技能等
不問
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必要な免許・資格 |
免許・資格不問
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試用期間 |
あり
期間
3ヶ月
試用期間中の労働条件
同条件
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a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c) |
161,000円〜180,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
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基本給(a) |
基本給(月額平均)又は時間額
161,000円〜180,000円
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定額的に支払われる手当(b) |
-
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固定残業代(c) |
なし
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その他の手当等付記事項(d) |
※夜勤手当(7,000円/円)
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月平均労働日数 |
21.5日
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賃金形態等 |
月給
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通勤手当 |
実費支給(上限あり)
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月額
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20,000円
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賃金締切日 |
固定(月末以外)
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毎月
13日
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賃金支払日 |
固定(月末以外)
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支払月
当月
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支払日
25日
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昇給 |
昇給制度
あり
昇給(前年度実績)
あり
昇給金額/昇給率
1月あたり750円〜1,500円(前年度実績)
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賞与
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賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 2.60ヶ月分(前年度実績)
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就業時間 |
変形労働時間制
変形労働時間制の単位
1ヶ月単位
就業時間1
8時30分〜17時30分
又は
17時00分〜9時00分
就業時間に関する特記事項
*休日出勤は絶対にありません
*事前申請の有給休暇は100%取れます。 「所定の労働日・休日・始業終業時間は勤務表により決定し、週平 均の労働時間を法定時間以内に設定する」 |
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時間外労働時間 |
あり
月平均時間外労働時間
5時間
36協定における特別条項
なし
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休憩時間 |
60分
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年間休日数 |
107日
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休日等 |
休日
その他
週休二日制
その他
その他
*勤務表による 週休2日:月9日制 (2月のみ8日)
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
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加入保険等 |
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
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退職金共済 |
加入
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退職金制度 |
あり
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勤続年数
2年以上
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定年制 |
あり
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定年年齢
一律 60歳
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再雇用制度 |
あり
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上限年齢
上限 65歳まで
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勤務延長 |
なし
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入居可能住宅 |
なし
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利用可能託児施設 |
あり
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託児施設に関する特記事項
企業主導型保育園あり。入職時に保育園を法人で探すことが可能。
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従業員数 |
企業全体
155人
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就業場所
155人
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うち女性
83人
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うちパート
19人
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設立年 |
昭和39年
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労働組合 |
なし
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事業内容 |
●内科・精神科の病院および障害福祉サービス事業所等の運営事業
●様々な世代に対処できる施設を持ち、法人内だけでなく他の法人 と積極的に繋がることで、その人にあった治療を提供します |
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会社の特長 |
内科・精神科の病院、病床数140(内科18床精神科122床)
訪問看護、作業療法、デイケア等実施、他に障害福祉サービス事業 所(就労継続支援事業所、支援センター、グループホーム等)あり |
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役職/代表者名 |
役職
理事長
代表者名
小城 卓郎
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法人番号 |
6340005001284
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就業規則 |
フルタイムに適用される就業規則
あり
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パートタイムに適用される就業規則
あり
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育児休業取得実績 |
あり
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介護休業取得実績 |
あり
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看護休暇取得実績 |
あり
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外国人雇用実績 |
なし
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採用人数 |
1人
募集理由
欠員補充
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選考方法 |
面接(予定1回)
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選考結果通知 |
選考結果通知のタイミング
面接選考後
面接選考結果通知
面接後7日以内
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求職者への通知方法 |
求職者マイページに連絡,電話,Eメール
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選考日時等 |
随時
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選考場所 |
〒891-0151
鹿児島県鹿児島市光山2丁目2-31-76
最寄り駅
JR指宿枕崎線:坂之上駅
最寄り駅から選考場所までの交通手段
徒歩
所要時間
15分
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応募書類等 |
応募書類等
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
応募書類の送付方法
その他,求職者マイページ
その他の送付方法
面接時持参
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応募書類の返戻 |
求人者の責任にて廃棄
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選考に関する特記事項 |
◆オンライン自主応募可
オンライン自主応募の場合、ハローワーク紹介状は不要です。 |
担当者 |
課係名、役職名
事務部長
担当者(カタカナ)
ミヤジマ シンジ
担当者
宮島 真治
電話番号
099-261-6602
FAX
099-210-8358
Eメール
kyujin@youzenkai.or.jp
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求人に関する特記事項 |
●駐車場:敷地内(無料) 《トライアル雇用併用求人》
≪子育て支援≫ 「マザーズコーナーにて公開」 ●子育て中の方には、学校行事等で使える特別有給が年5日間申請 できます。 ●お子様に合わせた勤務時間の調整、土日祝休み等配慮いたします ので、お気軽にご相談下さい。 ●企業主導型保育園あり。入職時に保育園を法人で探すことが可能 職員なら出産前に探すことも可能。 ≪キャリアアップ≫ ●奨学資金貸付制度・・・研修費用を法人が無利息で貸し付けます 一定期間の就労で返還を免除します。 ●ステップアップ制度・・・特定の資格やスキルによって待遇がア ップします。例)看護助手→介護福祉士 順次整備していく予定 ≪組織環境≫ ●業務をスムーズに行うために、組織環境の整備に力を入れていま す。上司と部下の関係を明確にすることで、同僚同士で仕事の押 し付け合いはなくなり(誠実な人にばかり仕事のしわ寄せがいか なくなる)、仕事の責任が明確になります。 ●上司の指示に従うだけでなく、自分の考えを、起案書を通して正 式に上層部に進言することも出来ます。 |
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事業所からのメッセージ |
子育て支援 ●駐車場:敷地内(無料)
●子育て中の方には、学校行事等で使える特別有給が年5日間申請 できます ●お子様に合わせた勤務時間の調整、土日祝休み等配慮いたします ので、お気軽にご相談下さい ●企業主導型保育園あり。入職時に保育園を法人で探すことが可能 。職員なら出産前に探すことも可能。 キャリアアップ ●奨学資金貸付制度・・・研修費用を法人が無利息で貸し付けます 。一定期間の就労で返還を免除します ●ステップアップ制度・・・特定の資格やスキルによって待遇がア ップします。例)看護助手→介護福祉士 順次、整備していく予定 組織環境 ●業務をスムーズに行うために、組織環境の整備に力を入れていま す。上司と部下の関係を明確にすることで、同僚同士で仕事の押し 付け合いはなくなり(誠実な人にばかり仕事のしわ寄せがいかなく なる)、仕事の責任が明確になります。 ●上司の指示に従うだけでなく、自分の考えを、起案書を通して正 式に上層部に進言することも出来ます。 ※ホームページからもエントリーできます |
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職務給制度 |
あり
職務給制度の内容
職種により基本給を決定する
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復職制度 |
あり
復職制度の内容
柔軟に対応します
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福利厚生の内容 |
【子育て支援】
●子育て中の方には、学校行事等で使える特別有給が5日間申請で きます ●お子様に合わせた勤務時間の調整、土日祝休み等配慮いたします ので、お気軽にご相談下さい ●企業主導型保育園あり。入職時に保育園を法人で探すことが可能 。職員なら出産前に探すことも可能。 【キャリアアップ】 ●奨学資金貸付制度・・・研修費用を法人が無利息で貸し付けます 。一定期間の就労で返還を免除します ●ステップアップ制度・・・特定の資格やスキルによって待遇がア ップします。順次、整備していく予定 |
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事業所に関する特記事項 |
*研修制度、子育て支援の充実
*医療福祉だけでなく、様々な企画に挑戦 *業務効率化の為、組織学によるマネジメントを実施 |
企業在籍型ジョブコーチの有無 |
あり
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エレベーター |
あり
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階段の手すり |
あり
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バリアフリー対応トイレ |
車いす対応トイレ,洋式トイレ
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建物内の車いす移動 |
可
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休憩室 |
あり
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