求人番号 |
46080-00022348
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受付年月日 |
2024年3月12日
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紹介期限日 |
2025年3月31日
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受理安定所 |
大隅公共職業安定所
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求人区分 |
大卒等
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オンライン自主応募の受付 |
可
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PRロゴマーク
PRロゴのご案内 |
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産業分類 |
土木建築サービス業
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留学生採用実績の有無 |
なし
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外国人雇用状況届提出実績の有無 |
なし
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事業所番号 |
4608-019584-9
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事業所名 |
カブシキガイシヤ キンジヨウ
株式会社 錦城
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所在地 |
〒899-8605
鹿児島県曽於市末吉町二之方2972-3
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代表者名 |
役職
代表取締役
代表者名
代表取締役 岩満俊一郎
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従業員数 |
企業全体
35人
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就業場所
25人
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うち女性
6人
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うちパート
2人
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設立年 |
昭和52年
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資本金 |
1,000万円
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事業内容 |
測量業・建設コンサルタント業・補償コンサルタント業
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会社の特長 |
会社創業以来順調に業績を伸ばし、内容実績共に充実してきました
。総合コンサルタントとして、県内全域にわたる地位の確立を目指 しています。【ユースエール認定企業】 |
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法人番号 |
5340001015124
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ホームページ | www.kinjyo-ltd.com |
雇用形態 |
正社員
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就業形態 |
派遣・請負ではない
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職種 |
土木設計技術員(インフラエンジニア)
job tagについて
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求人数 |
2人
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仕事の内容 |
技術社員として測量・調査・設計を中心とした仕事です。
CADを使った図面作成、官公庁への提出書類作成、設計、測量、調査等内勤 と外勤のバランスのとれた仕事で、自然を感じることもでき集中して仕事をし やすい体制づくりを優先的に行っています。 【ユースエール認定企業です】※ユースエール認定とは、若者の採用・育成に 積極的で、若者の雇用管理の状況などが優良な中小企業を若者雇用促進法に基 づき厚生労働大臣が「ユースエール認定企業」として認定するものです。認定 を受けるためには、有給休暇の取得実績、残業時間、育児休業の取得など、多 くの条件に適合する必要があります。 |
履修科目 |
不問
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必要な免許・資格 |
必須
普通自動車免許
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雇用期間 |
雇用期間の定めなし
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マイカー通勤 |
可
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転勤の可能性 |
あり
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試用期間 |
あり
試用期間中の労働条件
同条件
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就業場所 |
就業場所
事業所所在地と同じ
〒899-8605
鹿児島県曽於市末吉町二之方2972-3
受動喫煙対策
あり(屋内禁煙)
受動喫煙対策に関する特記事項
屋外に喫煙場所があります。社用車内禁煙。
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賃金形態 |
月給
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基本給(a) |
基本給(月額平均)又は時間額
170,000円
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定額的に支払われる手当(b) |
技術手当 30,000円
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a + b (固定残業代がある場合はa + b + c) |
200,000円
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賃金形態 |
月給
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基本給(a) |
基本給(月額平均)又は時間額
165,000円
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定額的に支払われる手当(b) |
技術手当 30,000円
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a + b (固定残業代がある場合はa + b + c) |
195,000円
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賃金形態 |
月給
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基本給(a) |
基本給(月額平均)又は時間額
165,000円
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定額的に支払われる手当(b) |
技術手当 30,000円
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a + b (固定残業代がある場合はa + b + c) |
195,000円
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賃金形態 |
月給
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基本給(a) |
基本給(月額平均)又は時間額
165,000円
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定額的に支払われる手当(b) |
技術手当 30,000円
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a + b (固定残業代がある場合はa + b + c) |
195,000円
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賞与 |
新規学卒者の賞与制度
あり
新規学卒者の賞与(前年度実績)
なし
一般労働者の賞与制度
あり
一般労働者の賞与(前年度実績)
あり
年2回
2.65ヶ月
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昇給 |
昇給制度
あり
昇給(前年度実績)
なし
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通勤手当 |
実費支給(上限あり)
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月額
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12,000円まで
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マイカー通勤 |
マイカー通勤
可
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マイカー通勤の特記事項
無料駐車場あり
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加入保険等 |
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
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退職金共済 |
未加入
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退職金制度 |
あり
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勤続年数
3年以上
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定年制 |
あり
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定年年齢
一律 60歳
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再雇用制度 |
あり
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上限年齢
上限 65歳まで
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勤務延長 |
なし
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育児休業取得実績 |
あり
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介護休業取得実績 |
なし
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看護休暇取得実績 |
なし
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賃金締切日 |
固定(月末)
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賃金支払日 |
固定(月末以外)
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支払月
翌月
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支払日
20日
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労働組合 |
なし
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就業規則 |
フルタイムに適用される就業規則
あり
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パートタイムに適用される就業規則
あり
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就業時間 |
就業時間1
8時15分〜17時15分
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時間外労働 |
あり
月平均時間外労働時間
4時間
36協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
災害発生など、緊急を要する場合、6回を限度として1ヶ月80時
間まで、1年700時間まで |
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休憩時間 |
60分
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入居可能住宅 |
なし
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休日等 |
休日
日曜日,祝日,その他
週休二日制
その他
その他
年間112日程度の休日です。7月までは全土日祝日休
み。8月以降は基本土日祝休みですが、月1日程度出勤 の場合有り。事業所カレンダーによります。 (12月29日~1月3日は年末年始休含む) |
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年間休日数 |
112日
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年次有給休暇 |
入社時の年次有給休暇日数
0日
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6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
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受付期間 |
6月1日以降随時
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説明会 |
説明会開催
なし
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選考日 |
別途通知
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選考方法 |
書類選考,面接
筆記試験(一般常識)
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書類提出先 |
〒899-8605
事業所所在地と同じ
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応募書類等 |
履歴書
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応募書類の返戻 |
あり
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選考場所 |
〒899-8605
鹿児島県曽於市末吉町二之方2972-3
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既卒者・中退者の応募可否 |
既卒応募
可
卒業後概ね
3年以内
中退者応募
可
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既卒者等の入社日 |
応募者の相談に応じる
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担当者 |
課係名、役職名
代表取締役
担当者(カタカナ)
イワミツ シュンイチロウ
担当者
岩満 俊一郎
電話番号
0986-76-2261
FAX
0986-76-1320
Eメール
iwamitsu@kinjyo-ltd.com
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補足事項 |
〇入社後はビジネスマナーをはじめ業界を広く知るための研修を行
います。 〇経験を必要とする仕事なのでベテラン社員のもと気軽に相談をし ながら業務を行うことができる体制を取っています。 〇現事業だけでなく、新事業・新体制づくりにも提案・挑戦できる 方を希望します。 ○有給休暇をすべて消化するよう奨励しています。 ○初任地は曽於市ですが、キャリアプランで鹿児島支店(鹿児島市 城西3丁目4-1関マンション103号)への転勤の可能性もあ ります。 |
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求人条件にかかる特記事項 |
○新卒者に限り、採用後10年間、基本給の昇給があります。
(1,000~5,000円) ○住居(世帯主5,000円)・扶養家族(配偶者5,000円、 子供3,000円・資格(2,000~30,000円) ○技術手当は、各人の技術向上により増額します。 ○賞与・昇給:昨年度は新規学卒者の採用がなかったため実績なし ですが年2回を予定しています。金額については、 会社の業績によります。 ○試用期間:6カ月 ○既卒者の応募にはハローワークの紹介状が必要です。 |
企業全体の情報 |
新卒者等採用者数
令和5年度
0人
令和4年度
1人
令和3年度
0人
男性新卒者等採用者数
令和5年度
0人
令和4年度
1人
令和3年度
0人
女性新卒者等採用者数
令和5年度
0人
令和4年度
0人
令和3年度
0人
新卒者等離職者数
令和5年度
0人
令和4年度
0人
令和3年度
0人
平均継続勤務年数
13.1年
従業員の平均年齢(参考値)
50.6歳
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企業全体の情報 |
研修の有無
あり
研修内容
新入社員に対するマナー教員・技術研修
自己啓発支援の有無
あり
自己啓発支援内容
会社が必要と認めた資格等については、資格の種類により費用の一
部または全額を会社が助成します。 メンター制度の有無
なし
キャリアコンサルティング制度の有無
なし
社内検定等の制度の有無
なし
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企業全体の情報 |
前事業年度の月平均所定外労働時間
2.4時間
前事業年度の有給休暇の平均取得日数
13.9日
前事業年度の育児休業取得者数
女性
0人
男性
0人
前事業年度の出産者数
女性
0人
男性の配偶者
0人
女性の役員割合
0.0%
女性の管理職割合
14.2%
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