求人情報
この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。
| 求人番号 |
44010-10271741
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|---|---|---|
| 受付年月日 |
2024年4月3日
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| 紹介期限日 |
2024年6月30日
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| 受理安定所 |
大分公共職業安定所
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| 求人区分 |
フルタイム
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| オンライン自主応募の受付 |
不可
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ＰＲロゴマーク
ＰＲロゴのご案内 |
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| 産業分類 |
児童福祉事業
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| トライアル雇用併用の希望 |
希望しない
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求人事業所
| 事業所番号 |
4401-030342-9
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|---|---|---|
| 事業所名 |
シャカイフクシホウジン ショウナイコウセイカン
社会福祉法人 庄内厚生館
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| 所在地 |
〒879-5406
大分県由布市庄内町西長宝１４３３－１
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| ホームページ | http://www.kouseikan.jp/ | |
仕事内容
| 職種 |
臨時保育士（あなみ保育園）
job tagについて
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|---|---|---|
| 仕事内容 |
子どもの「あー楽しかった」が、生きる力に！
いろんな体験を通して人間教育を行っています。 ≪具体的な仕事内容≫ ・保育計画の立案・運営・各種記録物の作成（保育システム活用） ・行事の立案・実行 ・クラスだよりの作成 ・外部研修への参加 ・保護者支援（登降園時の伝達、子育て相談への対応） ・地域交流（田植え、稲刈り、こんにゃく作りなど） ・食育活動（栄養士の年間計画の下実施。よもぎ餅、アイスクリー ム、パン、味噌などや野菜作りなど） 【変更範囲】変更なし |
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| 雇用形態 |
正社員以外
正社員以外の名称
臨時職員
正社員登用の有無
あり
正社員登用の実績（過去３年間）
なし
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| 派遣・請負等 |
就業形態
派遣・請負ではない
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| 雇用期間 |
雇用期間の定めあり（4ヶ月以上）
〜2025年3月31日
契約更新の可能性
あり（原則更新）
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| 就業場所 |
〒879-5405
大分県由布市庄内町東長宝５９６－１
保育所「あなみ保育園」 最寄り駅
ＪＲ久大本線 小野屋駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段
徒歩
所要時間
5分
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
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| マイカー通勤 |
マイカー通勤
可
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駐車場の有無
あり
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| 転勤の可能性 |
転勤の可能性の有無
なし
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| 年齢 |
年齢制限
不問
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| 学歴 |
不問
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| 必要な経験等 |
必要な経験・知識・技能等
不問
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| 必要な免許・資格 |
免許・資格名
保育士
必須
普通自動車運転免許
必須（ＡＴ限定可）
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| 試用期間 |
なし
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賃金・手当
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ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
156,950円〜156,950円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
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|---|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） |
基本給（月額平均）又は時間額
156,950円〜156,950円
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| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
-
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| 固定残業代（ｃ） |
なし
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| その他の手当等付記事項（ｄ） |
基本給：日給×２１．５日で試算
通勤手当 処遇改善手当 |
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| 月平均労働日数 |
21.5日
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| 賃金形態等 |
日給
7,300円〜7,300円
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| 通勤手当 |
実費支給（上限あり）
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月額
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40,000円
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| 賃金締切日 |
固定（月末）
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| 賃金支払日 |
固定（月末以外）
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支払月
翌月
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支払日
21日
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| 昇給 |
昇給制度
あり
昇給（前年度実績）
あり
昇給金額／昇給率
1時間あたり0.00％〜1.00％（前年度実績）
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賞与
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賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 3.20ヶ月分（前年度実績）
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労働時間
| 就業時間 |
交替制（シフト制）
就業時間１
8時30分〜17時30分
就業時間２
9時00分〜18時00分
就業時間３
7時00分〜16時00分
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|---|---|
| 時間外労働時間 |
あり
月平均時間外労働時間
3時間
３６協定における特別条項
なし
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| 休憩時間 |
60分
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| 年間休日数 |
107日
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| 休日等 |
休日
日曜日，祝日，その他
週休二日制
その他
その他
シフトによる（日・祝日以外の休みは曜日不定）
月９日（２月のみ月８日）休み ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
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その他の労働条件等
| 加入保険等 |
雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
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|---|---|---|
| 退職金共済 |
加入
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| 退職金制度 |
あり
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勤続年数
1年以上
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| 定年制 |
なし
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| 再雇用制度 |
なし
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| 勤務延長 |
なし
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| 入居可能住宅 |
なし
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| 利用可能託児施設 |
なし
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会社の情報
| 従業員数 |
企業全体
193人
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就業場所
27人
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うち女性
24人
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うちパート
12人
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|---|---|---|---|---|
| 設立年 |
昭和21年
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| 労働組合 |
なし
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| 事業内容 |
複数施設が協力して利用児者の支援、地域貢献を行っている。保育
園児と介護施設の高齢者の交流、地域の方々との共同非難訓練、納 涼祭や子ども食堂などを運営する地域密着型の社会福祉法人 |
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| 会社の特長 |
２０２０年「おおいた女性活躍推進事業者表彰」受賞、「くるみん
認定」「ユースエール認定」取得。低離職率、残業時間の少なさ、 男女育取得率の高さ、女性の活躍推進など働き方改革を日々実践中 |
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| 役職／代表者名 |
役職
理事長
代表者名
伊藤 大海
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| 法人番号 |
2320005001827
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| 就業規則 |
フルタイムに適用される就業規則
あり
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パートタイムに適用される就業規則
あり
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| 育児休業取得実績 |
あり
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| 介護休業取得実績 |
なし
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| 看護休暇取得実績 |
なし
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| 外国人雇用実績 |
なし
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| UIJターン歓迎 |
UIJターン歓迎
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選考等
| 採用人数 |
1人
募集理由
欠員補充
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|---|---|
| 選考方法 |
面接（予定1回），その他
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| 選考結果通知 |
選考結果通知のタイミング
面接選考後
面接選考結果通知
面接後10日以内
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| 求職者への通知方法 |
郵送
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| 選考日時等 |
その他
その他の選考日時等
別途通知
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| 選考場所 |
〒879-5406
大分県由布市庄内町西長宝１４３３－１
社会福祉法人 庄内厚生館 法人本部事務局 最寄り駅
ＪＲ久大本線 小野屋駅
最寄り駅から選考場所までの交通手段
徒歩
所要時間
20分
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| 応募書類等 |
応募書類等
ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），その他
その他の応募書類
資格証明書の写し
応募書類の送付方法
郵送
郵送の送付場所
〒879-5406
大分県由布市庄内町西長宝１４３３－１
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| 応募書類の返戻 |
あり
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| 選考に関する特記事項 |
面接準備のため、事前に、履歴書、ハローワーク紹介状、資格証明
書の写しをご郵送してください。 |
| 担当者 |
課係名、役職名
法人本部
電話番号
097-582-1211
ＦＡＸ
097-582-2201
Ｅメール
sk.recruit@kouseikan.jp
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求人に関する特記事項
| 求人に関する特記事項 |
＊駐車場有（無料）
施設内は禁煙です。 ◆６０歳以上の場合条件が異なる部分がありますのでお問い合わせ ください ◆当園では、保育士用の休憩室（画像あり）や記録業務に集中する ための個室の確保、ＩＣＴ導入などの働き方改革を進めています。 持ち帰り業務もありません。 ◆働き方改革関連認定企業＊ ＊県内保育園では唯一、厚労省（ホワイト企業）認定の証「ユース エール認定」と「くるみん認定」を取得した法人に所属しています ＊２０２０年「おおいた女性活躍推進事業者表彰」を受賞しました 【女性活躍求人】 ２０代から６０代まで、幅広い世代の女性の方々にご活躍頂いてい ます。子育て中でも安心して仕事が出来る環境を整備しています。 |
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求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
| 事業所からのメッセージ |
主婦や子育て中の方々が大活躍中です！
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|---|---|---|---|
| 職務給制度 |
あり
職務給制度の内容
人事考課制度による
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| 復職制度 |
なし
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| 福利厚生の内容 |
○福利厚生センターに加入
○県互助共励に加入 ○健康管理：健康生活用品支給 ○慶事御祝：結婚、出産、入学お祝い品 永年勤続記念品、資格取得記念品贈呈 ○万一の際：災害見舞金 等 ○余暇活動：クラブサークル活動助成 等 |
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| 研修制度 |
研修制度の正社員以外の利用
不可
研修制度の内容
○新入社員研修、事業所内研修
○法人内（全体）研修 ○チューター制度 等 ○資格取得応援制度 （福祉に関する資格取得までに生じる費用の助成） |
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| 両立支援の内容 |
○育児休業期間中の給与支給
○育児目的休暇 ：子が１人の場合 ５日／年 ○子育て休業サポート手当 ：育児休業申出者と同一部署に属する者に支給 |
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| 事業所に関する特記事項 |
定年後の再雇用、勤務延長については個別に対応いた
しますのでご相談下さい。 |
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障害者に対する配慮に関する状況
「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。
| 点字設備 |
なし
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|---|---|---|---|
| バリアフリー対応トイレ |
車いす対応トイレ
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| 建物内の車いす移動 |
可
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| 休憩室 |
あり
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求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。