求人番号 |
39012-00738041
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受付年月日 |
2024年3月25日
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紹介期限日 |
2024年5月31日
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受理安定所 |
高知公共職業安定所 香美出張所
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求人区分 |
フルタイム
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オンライン自主応募の受付 |
不可
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PRロゴマーク
PRロゴのご案内 |
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産業分類 |
野菜缶詰・果実缶詰・農産保存食料品製造業
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トライアル雇用併用の希望 |
希望しない
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事業所番号 |
3901-070297-2
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事業所名 |
カブシキガイシャ アサノ
株式会社 あさの
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所在地 |
〒782-0033
高知県香美市土佐山田町旭町1丁目5-25
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ホームページ | https://shouga.jp |
職種 |
【事務スタッフ】電話対応から在庫管理まで
job tagについて
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仕事内容 |
高知の特産物である生姜の取扱量トップクラスの食品メーカーにて
、東京や大阪を拠点に活躍する営業メンバーをサポートする業務を 行って頂きます。 ・電話対応、受注業務(電話、メール、FAX等の発注書処理) ・出荷補助(荷札や出荷指示書の発行や確認、納期調整や配送便の 手配等) ・伝票作成(納品書、請求書等)や整理 ・パソコン(自社システム)を活用した管理業務 ・製品の在庫管理、製造部への製造依頼 ・社内消耗品等の管理及び発注 「変更範囲:変更なし」 |
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雇用形態 |
正社員
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派遣・請負等 |
就業形態
派遣・請負ではない
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雇用期間 |
雇用期間の定めなし
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就業場所 |
就業場所
事業所所在地と同じ
〒782-0033
高知県香美市土佐山田町旭町1丁目5-25
最寄り駅
JR土佐山田駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段
徒歩
所要時間
8分
受動喫煙対策
あり(屋内禁煙)
受動喫煙対策に関する特記事項
野外に指定の喫煙場所あり、喫煙可能区域での業務「無」
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マイカー通勤 |
マイカー通勤
可
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駐車場の有無
あり
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転勤の可能性 |
転勤の可能性の有無
なし
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年齢 |
年齢制限
制限あり
年齢制限範囲
〜59歳
年齢制限該当事由
定年を上限
年齢制限の理由
定年年齢を下回る条件での雇用の為
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学歴 |
不問
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必要な経験等 |
必要な経験・知識・技能等
必須
一般事務職経験5年以上
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必要なPCスキル |
自社システムを活用した業務を行うため簡易なパソコン操作は行っ
て頂きます。 |
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必要な免許・資格 |
免許・資格不問
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試用期間 |
あり
期間
3ヶ月
試用期間中の労働条件
異なる
試用期間中の労働条件の内容
時給900円から1,100円
(経験等により決定) |
a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c) |
182,000円〜220,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
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基本給(a) |
基本給(月額平均)又は時間額
182,000円〜220,000円
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定額的に支払われる手当(b) |
-
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固定残業代(c) |
なし
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その他の手当等付記事項(d) |
*基本給は経験等により決定。
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月平均労働日数 |
21.5日
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賃金形態等 |
月給
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通勤手当 |
実費支給(上限あり)
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月額
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10,000円
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賃金締切日 |
固定(月末以外)
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毎月
20日
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賃金支払日 |
固定(月末)
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昇給 |
昇給制度
あり
昇給(前年度実績)
あり
昇給金額/昇給率
1月あたり1.50%〜3.00%(前年度実績)
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賞与
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賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 2.00ヶ月分(前年度実績)
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就業時間 |
変形労働時間制
変形労働時間制の単位
1年単位
就業時間1
7時50分〜17時00分
就業時間に関する特記事項
休憩(1時間10分)
・10時と15時~各10分 ・12時~12時50分 |
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時間外労働時間 |
あり
月平均時間外労働時間
10時間
36協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
繁忙期及びGW前・お盆前・年末年始前・その他運送事由の出荷量
増加による |
休憩時間 |
70分
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年間休日数 |
107日
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休日等 |
休日
日曜日,祝日,その他
週休二日制
その他
その他
会社カレンダーによる
*休日の詳細は求人に関する特記事項参照 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
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加入保険等 |
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
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退職金共済 |
未加入
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退職金制度 |
あり
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勤続年数
10年以上
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定年制 |
あり
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定年年齢
一律 60歳
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再雇用制度 |
あり
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上限年齢
上限 65歳まで
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勤務延長 |
なし
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入居可能住宅 |
なし
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利用可能託児施設 |
なし
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従業員数 |
企業全体
250人
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就業場所
176人
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うち女性
72人
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うちパート
10人
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設立年 |
昭和25年
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資本金 |
1,000万円
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労働組合 |
なし
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事業内容 |
生姜の栽培から貯蔵、加工、販売までの一貫体制。青果、冷凍加工
生姜、ガリ・紅生姜、生姜湯などを製造販売。様々な「おいしい」 のカタチを全国の市場へ、食卓へ届けています。 |
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会社の特長 |
経営理念「しあわせ・おいしさ創造企業」をもとに、「社員の物心
両面の幸せづくり」を実践し、社員の新3K(心・金・環境)の充 実・向上を目指すべく、業務の改善や教育を行っています。 |
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役職/代表者名 |
役職
代表取締役社長
代表者名
浅野 平二郎
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法人番号 |
9490001006055
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就業規則 |
フルタイムに適用される就業規則
あり
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パートタイムに適用される就業規則
あり
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育児休業取得実績 |
あり
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介護休業取得実績 |
あり
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看護休暇取得実績 |
あり
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外国人雇用実績 |
あり
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UIJターン歓迎 |
UIJターン歓迎
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採用人数 |
1人
募集理由
増員
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選考方法 |
面接(予定1回),書類選考,その他
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選考結果通知 |
選考結果通知のタイミング
書類選考後,面接選考後
書類選考結果通知
書類到着後7日以内
面接選考結果通知
面接後5日以内
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求職者への通知方法 |
郵送,電話,Eメール
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選考日時等 |
その他
その他の選考日時等
後日連絡
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選考場所 |
〒782-0033
高知県香美市土佐山田町旭町1丁目5-25
最寄り駅
JR土佐山田駅
最寄り駅から選考場所までの交通手段
徒歩
所要時間
8分
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応募書類等 |
応募書類等
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
応募書類の送付方法
郵送,Eメール
郵送の送付場所
〒782-0033
高知県香美市土佐山田町旭町1丁目5-25
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応募書類の返戻 |
求人者の責任にて廃棄
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選考に関する特記事項 |
*適性検査
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担当者 |
課係名、役職名
採用担当
担当者(カタカナ)
ヨシモト
担当者
吉本
電話番号
0887-53-2504
FAX
0887-52-5454
Eメール
t-yoshimoto@shouga.jp
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求人に関する特記事項 |
※休日について:日祝および第2・第4土曜日休み
(会社カレンダーにより年5日程度勤務日有) ・年末年始(5日)・夏季休暇(3日)・GW(4日) *休日、出勤の場合あり(別途手当支給) *マイカー通勤:駐車場無料 ☆当社ホームページをまずはご確認ください。 *職場を見学できます。具体的な仕事がイメージできます。 *賞与(6月・12月)と昇給(4月)は、個人の成長と会社の業 績により決定します。 *有給休暇は法定通り付与。消化率70%。 *勤続年数の長い方が多く働いている会社です。 ☆女性活躍の証である優良企業認定「えるぼし」の最高位となる3 段を取得。安定した基盤の中で、安心して長く働くことができる環 境が整った会社です。 ★経済産業省の「健康経営優良法人2024」・「地域未来牽引企 業」認定企業です。 |
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事業所からのメッセージ |
以下のような志向をお持ちの方は大歓迎です。
・地元を元気にしたい ・農家さんの支えになりたい ・高知の特産物を全国に伝えたい など会社の考えに共感いただける方 ・自分の考えを持って行動できる ・他者と協力しながら仕事を進める、思いやりのある方 などが活躍しています。 |
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支店・営業所・工場等 |
箇所数
5箇所
代表的な支店・営業所・工場等1
本社(香美市土佐山田町)
代表的な支店・営業所・工場等2
四万十工場(四万十町)
代表的な支店・営業所・工場等3
東京営業所
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年商 |
令和2年
73億6,000万円
令和元年
71億6,000万円
平成30年
69億2,000万円
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主要取引先 |
主要取引先1
日本全国の大手食品メーカー
主要取引先2
日本全国の外食およびコンビニベンダ―
主要取引先3
日本全国のスーパーマーケット
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関連会社 |
関連会社1
有限会社あさひファーム
関連会社2
株式会社ヤマグチヤ冷蔵
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職務給制度 |
なし
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復職制度 |
あり
復職制度の内容
退職時と同条件で雇用
雇用上限年齢に達している場合は対象外 本制度を利用する際も書類選考と面談あり |
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福利厚生の内容 |
●社内MVP表彰:仲間の良いところ(頑張っているところ)を理
由付きで投票し最多数票の方が部署毎で表彰される制度。部署内で 1~2名が選出され、12月の忘年会にて表彰状と金一封が授与さ れる。●社内懇親会:社員同士(パート含む)の親睦及び慰安を目 的として、各部署で一定の参加率を超えた場合に半年で3,000 円を補助。●自己啓発及び研修:管理職及び一般社員でも学ぶ意欲 のある方に対して外部研修費用を全額負担●資格取得支援:業務に 必要な資格を取得する際に教材や受験費用を全額負担。●社内イベ ント:年1~2回、全社員を対象に行うBBQイベントや忘年会。 自由参加で呼びかけを行い参加者の飲食費用を全額会社が負担。● バースデープレゼント:誕生日月の月末にプレゼントとしてバーム クーヘンなどが配られる。また、月1回の定例会議で同月の誕生日 の方を皆で拍手して祝う。●電解水素水サーバー設置:普通の水で はなく健康に良い(胃腸症状の改善に効果のある)水のサーバーを 社内に設置して自由に飲むことができる。●永年勤続表彰:勤続1 0年20年30年に記念品が贈られる。●慶弔見舞金:結婚のお祝 い、第一子出産、葬式お悔みとして会社から現金が支給される。 |
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研修制度 |
研修制度の正社員以外の利用
不可
研修制度の内容
入社後、教育訓練計画に基づいて各作業現場でOJT
にて技能教育を実施していき、技能管理表にて管理を しています。専門的な技能以外の社会人スキルについ ては社内外の研修への参加が可能です。社内勉強会、 可能思考研修、人材育成プレジェクト、社員の需要に マッチした研修紹介など。 |
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両立支援の内容 |
仕事と家庭の両立の為、有給休暇を半日ベースで取得可能にし、小
学生以下のお子供さんがいる方については時短勤務を認めています 。また、急な家庭事情にも柔軟かつ迅速に対応できるよう、直属の 上長に休暇取得や早退勤などの許可権限を与えています。そうする ことで申請者はその場ですぐ申請結果を知ることができ、それぞれ の家庭事情にも対応しやすい環境づくりに努めています。 |
企業在籍型ジョブコーチの有無 |
なし
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エレベーター |
なし
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点字設備 |
なし
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階段の手すり |
あり
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手すりの設置
片側
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バリアフリー対応トイレ |
洋式トイレ
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建物内の車いす移動 |
可
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休憩室 |
あり
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