求人番号 |
38010-09303841
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受付年月日 |
2024年3月7日
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紹介期限日 |
2024年5月31日
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受理安定所 |
松山公共職業安定所
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求人区分 |
パート
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オンライン自主応募の受付 |
不可
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産業分類 |
児童福祉事業
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トライアル雇用併用の希望 |
希望しない
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職種 |
保育士・児童指導員/りくかいくう山越
job tagについて
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仕事内容 |
2024年夏オープン予定。放課後等デイサービスでの児童の対応
。 ・児童ひとりひとりに合ったサポート。 ・児童への学習指導、日常的な活動、SST、ビジョントレーニン グ、調理実習等 ・月に数回砂浜や、外での活動がありますので、元気で明るい対応 ができる方を希望します。 ・デイサービス業務全般(書類作成、児童の送迎)等も業務に含ま れます。 ・職場見学を随時受け付けております。お気軽にお問い合わせ下さ い。 |
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雇用形態 |
パート労働者
正社員登用の有無
なし
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派遣・請負等 |
就業形態
派遣・請負ではない
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雇用期間 |
雇用期間の定めなし
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就業場所 |
愛媛県松山市
就業場所に関する特記事項
伊予鉄バス 還熊八幡前 徒歩4分
オープンまでは松山市粟井河原339番地8での研修となります。 受動喫煙対策
あり(屋内禁煙)
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マイカー通勤 |
マイカー通勤
可
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駐車場の有無
あり
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転勤の可能性 |
転勤の可能性の有無
あり
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転勤範囲
松山市粟井河原339番地8
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年齢 |
年齢制限
制限あり
年齢制限範囲
〜59歳
年齢制限該当事由
定年を上限
年齢制限の理由
定年年齢を上限として期間を定めない労働契約の対象として募集
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学歴 |
不問
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必要な経験等 |
必要な経験・知識・技能等
あれば尚可
対人支援業務、保育、教育関連業務、児童福祉施設等でのご経験が
あれば歓迎 |
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必要なPCスキル |
ローマ字入力
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必要な免許・資格 |
普通自動車運転免許
必須(AT限定可)
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試用期間 |
なし
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a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c) |
900円〜1,300円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
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基本給(a) |
基本給(月額平均)又は時間額
900円〜1,300円
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定額的に支払われる手当(b) |
-
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固定残業代(c) |
なし
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賃金形態等 |
時給
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通勤手当 |
実費支給(上限あり)
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日額
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200円
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賃金締切日 |
固定(月末以外)
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毎月
15日
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賃金支払日 |
固定(月末以外)
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支払月
当月
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支払日
25日
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昇給 |
昇給制度
あり
昇給(前年度実績)
なし
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賞与
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賞与制度の有無
なし
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就業時間 |
交替制(シフト制)
就業時間1
14時00分〜19時00分
就業時間2
8時30分〜17時30分
又は
8時30分〜17時30分の時間の間の6時間程度
就業時間に関する特記事項
(1)休憩なし
就業時間に関しましてはご相談下さい。 |
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時間外労働時間 |
なし
36協定における特別条項
なし
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休憩時間 |
60分
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週所定労働日数 |
週3日程度
労働日数について相談可
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休日等 |
休日
日曜日,その他
週休二日制
毎週
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
5日
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加入保険等 |
労災保険
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退職金共済 |
未加入
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退職金制度 |
なし
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定年制 |
あり
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定年年齢
一律 60歳
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再雇用制度 |
あり
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上限年齢
上限 65歳まで
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勤務延長 |
あり
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入居可能住宅 |
なし
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利用可能託児施設 |
なし
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従業員数 |
企業全体
5人
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就業場所
0人
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うち女性
0人
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うちパート
0人
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労働組合 |
なし
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事業内容 |
児童に日常生活における基本的な動作の指導、集団生活への適応訓
練等を行います。学校終了後や休業日に生活能力の向上のために必 要な訓練、社会との交流促進を行います。 |
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就業規則 |
フルタイムに適用される就業規則
あり
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パートタイムに適用される就業規則
あり
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育児休業取得実績 |
該当者なし
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介護休業取得実績 |
該当者なし
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看護休暇取得実績 |
該当者なし
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外国人雇用実績 |
なし
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UIJターン歓迎 |
UIJターン歓迎
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採用人数 |
2人
募集理由
新規事業所設立
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選考方法 |
面接(予定1回)
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選考結果通知 |
選考結果通知のタイミング
面接選考後
面接選考結果通知
面接後3日以内
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求職者への通知方法 |
郵送,電話
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選考日時等 |
随時
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応募書類等 |
応募書類等
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
応募書類の送付方法
その他
その他の送付方法
面接時に持参
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応募書類の返戻 |
求人者の責任にて廃棄
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求人に関する特記事項 |
*マイカー通勤:無料駐車場あり
*面接時に履歴書(写真貼付)・ハローワークの紹介状をお持ちく ださい。 |
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職務給制度 |
なし
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復職制度 |
なし
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福利厚生の内容 |
制服支給
研修制度あり バースデイ休暇 |
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研修制度 |
研修制度の正社員以外の利用
可
研修制度の内容
業務に必要な研修を随時行います。
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両立支援の内容 |
ご家庭の状況に応じた対応を致します。
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