求人情報
この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。
| 求人番号 |
34140-06854841
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|---|---|---|
| 受付年月日 |
2024年3月7日
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| 紹介期限日 |
2024年5月31日
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| 受理安定所 |
広島東公共職業安定所
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| 求人区分 |
パート
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| オンライン自主応募の受付 |
不可
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ＰＲロゴマーク
ＰＲロゴのご案内 |
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| 産業分類 |
総合スーパーマーケット
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| トライアル雇用併用の希望 |
希望しない
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求人事業所
| 事業所番号 |
3414-004226-1
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|---|---|---|
| 事業所名 |
カブシキガイシャ イズミ
株式会社 イズミ（ゆめタウン・ゆめマート）
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| 所在地 |
〒732-8555
広島県広島市東区二葉の里３丁目３番１号
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| ホームページ | http://www.izumi.co.jp | |
仕事内容
| 職種 |
薬品登録販売者スタッフ（ゆめタウン八女）
job tagについて
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|---|---|---|
| 仕事内容 |
登録販売者資格をお持ちで、過去５年間で１９２０時間の実務・業
務経験がある方の募集です。 薬品売場で、薬品の販売や、お客様対応、レジ業務、商品の陳列、 商品の補充、売場づくりなどを行います。 お持ちの資格を活かして、お客様の健康をサポートしませんか。 |
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| 雇用形態 |
パート労働者
正社員登用の有無
あり
正社員登用の実績（過去３年間）
４３名登用
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| 派遣・請負等 |
就業形態
派遣・請負ではない
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| 雇用期間 |
雇用期間の定めあり（4ヶ月未満）
2ヶ月
契約更新の可能性
あり（原則更新）
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| 就業場所 |
〒834-0064
福岡県八女市蒲原９８８―２８
「ゆめタウン八女」 受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
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| マイカー通勤 |
マイカー通勤
可
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駐車場の有無
あり
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| 転勤の可能性 |
転勤の可能性の有無
なし
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| 年齢 |
年齢制限
不問
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| 学歴 |
不問
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| 必要な経験等 |
必要な経験・知識・技能等
必須
登録販売者資格をお持ちで、過去５年間で１９２０時間の実務・業
務経験がある方の募集です。 |
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| 必要な免許・資格 |
免許・資格名
登録販売者（一般医薬品）
必須
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| 試用期間 |
あり
期間
２ヶ月
試用期間中の労働条件
同条件
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賃金・手当
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ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
945円〜945円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
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|---|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） |
基本給（月額平均）又は時間額
945円〜945円
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| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
-
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| 固定残業代（ｃ） |
なし
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| その他の手当等付記事項（ｄ） |
【時給の割増について】
１７時以降 時給＋１００円 １９時以降 時給＋２００円 日祝はさらに 時給＋１００円 【月額換算】 ＊登録販売者手当９，０００円 ＠９４５円×６時間×２０日＝１１３，４００円 |
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| 賃金形態等 |
時給
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| 通勤手当 |
実費支給（上限あり）
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月額
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150,000円
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| 賃金締切日 |
固定（月末以外）
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毎月
15日
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| 賃金支払日 |
固定（月末以外）
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支払月
当月
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支払日
25日
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| 昇給 |
昇給制度
あり
昇給（前年度実績）
あり
昇給金額／昇給率
1時間あたり0円〜25円（前年度実績）
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賞与
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賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 1.00ヶ月分（前年度実績）
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労働時間
| 就業時間 |
又は
9時00分〜20時00分の時間の間の6時間以上
就業時間に関する特記事項
※時間帯は、相談に応じ変更可能です。
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|---|---|
| 時間外労働時間 |
あり
月平均時間外労働時間
10時間
３６協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
年間３６０時間、月４５時間
特別条項８月、１２月 新店オープンは月８０時間 |
| 休憩時間 |
60分
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| 週所定労働日数 |
週5日程度
労働日数について相談可
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| 休日等 |
休日
その他
週休二日制
その他
その他
シフトによる。相談可能。
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
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その他の労働条件等
| 加入保険等 |
雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
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|---|---|---|
| 退職金共済 |
未加入
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| 退職金制度 |
あり
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勤続年数
3年以上
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| 定年制 |
なし
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| 再雇用制度 |
なし
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| 勤務延長 |
なし
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| 入居可能住宅 |
なし
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| 利用可能託児施設 |
なし
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会社の情報
| 従業員数 |
企業全体
19,373人
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就業場所
191人
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うち女性
152人
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うちパート
165人
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|---|---|---|---|---|
| 設立年 |
昭和36年
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| 資本金 |
196億1,385万円
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| 労働組合 |
あり
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| 事業内容 |
スーパーストア（総合小売業）
及びスーパーマーケット経営 |
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| 会社の特長 |
大型ショッピングセンター「ゆめタウン」、食品中心の「ゆめマー
ト」など現在１０５店舗を展開。さらなる店舗網の拡大に伴い、社 員の活躍フィールドがますます広がっています。 |
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| 役職／代表者名 |
役職
代表取締役
代表者名
山西 泰明
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| 法人番号 |
8240001000777
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| 就業規則 |
フルタイムに適用される就業規則
あり
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パートタイムに適用される就業規則
あり
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| 育児休業取得実績 |
あり
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| 介護休業取得実績 |
あり
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| 看護休暇取得実績 |
あり
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選考等
| 採用人数 |
2人
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|---|---|
| 選考方法 |
面接（予定1回）
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| 選考結果通知 |
選考結果通知のタイミング
面接選考後
面接選考結果通知
面接後14日以内
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| 求職者への通知方法 |
郵送，電話
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| 選考日時等 |
随時
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| 選考場所 |
〒834-0064
福岡県八女市蒲原９８８―２８
「ゆめタウン八女」 |
| 応募書類等 |
応募書類等
ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付）
応募書類の送付方法
その他
その他の送付方法
面接日当日持参
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| 応募書類の返戻 |
求人者の責任にて廃棄
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| 選考に関する特記事項 |
＊筆記用具持参（アンケート記入）
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| 担当者 |
課係名、役職名
ゆめタウン八女
担当者
採用担当者
電話番号
0943-23-0666
ＦＡＸ
0943-24-3002
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求人に関する特記事項
| 求人に関する特記事項 |
＊社員区分：パートナー社員
＊雇用期間：初回２ヶ月原則更新後、２回目は５／１５又は １１／１５までの契約、更新後以降は１２ヶ月毎の更新。 （雇い止め規定あり） ＊年次有給休暇は法定どおり（労働日数等により変動）。 ＊通勤距離が２ｋｍ以上ある場合は、通勤手当を支給します。（規 定あり） ＊マイカー通勤可：駐車料金は駐車料手当として全額支給。 ＊社員食堂あり ＊制服貸与 ★くるみん認定企業 ★えるぼし認定企業（３段階目） 【求人・求職者の皆様へ 広島東職安・広島中央労基署】 ＊求人票は、雇用契約書ではありません。 ＊労働条件通知書、雇用契約書等の書面で労働条件を確認 しましょう。（労働基準法第１５条第１項より） |
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求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
| 関連会社 |
関連会社１
株式会社イズミテクノ
関連会社２
イズミ・フード・サービス株式会社
関連会社３
株式会社ユアーズ
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|---|---|---|---|
| 職務給制度 |
あり
職務給制度の内容
現在ついている仕事のレベルとその仕事の市場賃金相場に応じて賃
金が決定する制度。 |
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| 復職制度 |
あり
復職制度の内容
２年以上在籍する正社員、パートナー中級以上の社員があらかじめ
申請し認定を受ける事により退職時と同等の条件での復帰、またそ の便宜を図る制度。退職時の役職に応じ再雇用時の年齢制限あり。 |
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| 福利厚生の内容 |
■ライフサポート
【正】借上住宅制度・住宅関連手当て※自宅通勤正社員は除く 【正】奨学金返済支援制度【正】ふるさと帰省旅費補助制度 【全】育児、出産関連制度【全】看護、介護関連制度 【全】慶弔関連制度 ■余暇を楽しむ・財産形成 【正・Ｐ】福利厚生倶楽部【全】イズミトラベルサービス割引 【全】社員割引制度、社員販売【正】退職金制度 【正】４０１Ｋ制度（確定拠出年金制度）【正・Ｐ】社員持株会 ■保険で安心・健康な暮らしを 【正・Ｐ】ゆめ団体保険制度 【正】ＧＬＴＤ保険（団体長期障害所得補償保険） 【正・Ｐ】総合福祉団体定期保険【正・Ｐ】健康診断、人間ドック 【正・Ｐ】インフルエンザ予防接種補助制度 ■社員の活躍をサポートする社内制度 【正・Ｐ】リキャリア制度【全】提案制度【全】表彰制度 【全】社内公募研修 等 |
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| 研修制度 |
研修制度の正社員以外の利用
可
研修制度の内容
－チャンスを与え、フェアに評価する－
【正】各階層候補研修【正・Ｐ】主任勉強会 【全】フォローアップ研修【全】技能研修 【正】女性リーダー育成研修 【正】国内視察研修【正・Ｐ】ディズニー研修 【全】通信教育 等 |
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求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。