求人情報
この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。
| 求人番号 |
34010-12653441
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|---|---|---|
| 受付年月日 |
2024年3月1日
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| 紹介期限日 |
2024年5月31日
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| 受理安定所 |
広島公共職業安定所
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| 求人区分 |
フルタイム
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| オンライン自主応募の受付 |
可
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ＰＲロゴマーク
ＰＲロゴのご案内 |
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| 産業分類 |
老人福祉・介護事業
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| トライアル雇用併用の希望 |
希望しない
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求人事業所
| 事業所番号 |
3401-929317-4
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|---|---|---|
| 事業所名 |
ニホンキジュンシングカブシキガイシャ エコールジギョウ
ブ 日本基準寝具株式会社 エコール事業部
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| 所在地 |
〒731-0124
広島県広島市安佐南区大町東１丁目１８－４４
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| ホームページ | https://www.nihonkijun.jp | |
仕事内容
| 職種 |
ルート営業（配送）／呉市
job tagについて
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|---|---|---|
| 仕事内容 |
福祉用具（介護用ベッド・車いす・歩行器等）のレンタル・販売の
お仕事です。個人宅へ訪問し、商品の選定から納品、回収、契約、 定期点検などを行います。（飛び込み営業はございません） ・介護保険制度での福祉用具貸与事業が主となります。 ・呉市を中心に近隣市町村を社用車にてルート訪問。 ・ご高齢の方が、ご自宅で生活できるよう福祉用具で支援します。 ・業界業種未経験で入社される方がほとんどです。未経験者歓迎。 ＊入社後は、万全の研修体制でサポート（研修中の単独業務なし） ＊福祉用具専門相談員の資格取得でステップＵＰ（全額会社負担） ※変更の範囲：当社の定める業務 |
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| 雇用形態 |
正社員
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| 派遣・請負等 |
就業形態
派遣・請負ではない
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| 雇用期間 |
雇用期間の定めなし
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| 就業場所 |
〒737-0112
広島県呉市広古新開一丁目２－３７
日本基準寝具株式会社 呉営業所 最寄り駅
ＪＲ呉線「新広」駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段
徒歩
所要時間
5分
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
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| マイカー通勤 |
マイカー通勤
可
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駐車場の有無
あり
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| 転勤の可能性 |
転勤の可能性の有無
あり
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転勤範囲
山陽三県（頻度は少ない）
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| 年齢 |
年齢制限
制限あり
年齢制限範囲
〜40歳
年齢制限該当事由
キャリア形成
年齢制限の理由
長期勤続によるキャリア形成を図る必要があるため
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| 学歴 |
必須
高校以上
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| 必要な経験等 |
必要な経験・知識・技能等
不問
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| 必要な免許・資格 |
普通自動車運転免許
必須（ＡＴ限定可）
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| 試用期間 |
あり
期間
３ヶ月程度
試用期間中の労働条件
同条件
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賃金・手当
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ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
205,100円〜260,600円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
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|---|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） |
基本給（月額平均）又は時間額
175,100円〜230,600円
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| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
-
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| 固定残業代（ｃ） |
あり
30,000円〜30,000円
固定残業代に関する特記事項
２２～１７時間分
＊配送手当は固定残業代（２２Ｈ～１７Ｈ分）超過分は別途支給あ り。 |
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| その他の手当等付記事項（ｄ） |
資格手当
住宅手当 家族手当 役職手当 食事手当 奨学金返済支援手当 等 |
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| 月平均労働日数 |
20.8日
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| 賃金形態等 |
月給
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| 通勤手当 |
実費支給（上限あり）
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月額
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20,000円
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| 賃金締切日 |
固定（月末以外）
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毎月
20日
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| 賃金支払日 |
固定（月末以外）
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支払月
翌月
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支払日
5日
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| 昇給 |
昇給制度
あり
昇給（前年度実績）
あり
昇給金額／昇給率
1月あたり1,000円〜7,000円（前年度実績）
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賞与
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賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 4.10ヶ月分（前年度実績）
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労働時間
| 就業時間 |
就業時間１
8時30分〜17時30分
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|---|---|
| 時間外労働時間 |
あり
月平均時間外労働時間
20時間
３６協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
突発的な顧客への納品に１か月を６０時間とし、１年に６回までと
する。１年に６３０時間まで。 |
| 休憩時間 |
60分
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| 年間休日数 |
115日
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| 休日等 |
休日
日曜日，その他
週休二日制
毎週
その他
完全週休二日制／日曜日とシフトによる休日／夏季休暇、年末年始
休暇 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
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その他の労働条件等
| 加入保険等 |
雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
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|---|---|---|
| 退職金共済 |
未加入
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| 退職金制度 |
あり
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勤続年数
3年以上
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| 定年制 |
あり
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定年年齢
一律 60歳
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| 再雇用制度 |
あり
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上限年齢
上限 65歳まで
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| 勤務延長 |
なし
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| 入居可能住宅 |
なし
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| 利用可能託児施設 |
なし
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会社の情報
| 従業員数 |
企業全体
1,016人
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就業場所
14人
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うち女性
6人
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うちパート
3人
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|---|---|---|---|---|
| 設立年 |
昭和38年
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| 資本金 |
4,300万円
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| 労働組合 |
なし
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| 事業内容 |
福祉用具のレンタル・販売、住宅改修、訪問介護、訪問看護、居宅
介護支援、通所介護、生活支援サービス |
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| 会社の特長 |
ホテル・飲食から冠婚葬祭・アミューズメントまで、人生の様々な
シーンに関わるサービスを提供する東洋観光グループの一員として 、『医療⇒介護⇒生活』を手掛けるのが私たち日本基準寝具です。 |
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| 役職／代表者名 |
役職
エコール事業本部長
代表者名
矢野 勝公
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| 法人番号 |
6240001008070
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| 就業規則 |
フルタイムに適用される就業規則
あり
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パートタイムに適用される就業規則
あり
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| 育児休業取得実績 |
あり
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| 介護休業取得実績 |
あり
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| 看護休暇取得実績 |
あり
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| UIJターン歓迎 |
UIJターン歓迎
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選考等
| 採用人数 |
1人
募集理由
増員
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|---|---|
| 選考方法 |
面接（予定2回），その他
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| 選考結果通知 |
選考結果通知のタイミング
面接選考後
面接選考結果通知
面接後5日以内
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| 求職者への通知方法 |
求職者マイページに連絡，郵送，電話
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| 選考日時等 |
随時
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| 選考場所 |
〒737-0112
広島県呉市広古新開一丁目２－３７
呉営業所 最寄り駅
ＪＲ呉線「新広」駅
最寄り駅から選考場所までの交通手段
徒歩
所要時間
5分
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| 応募書類等 |
応募書類等
ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書
応募書類の送付方法
その他，求職者マイページ
その他の送付方法
面接時にご持参下さい
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| 応募書類の返戻 |
あり
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| 選考に関する特記事項 |
ＷＥＢ適性検査
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| 担当者 |
課係名、役職名
＊
電話番号
082-870-0856
ＦＡＸ
082-877-1323
Ｅメール
ecoljinji@nihonkijun.jp
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求人に関する特記事項
| 求人に関する特記事項 |
２０２４年４月～年間休日５日増で、１１５日に！
２０２４年３月～奨学金返済支援手当スタート！ ２０２３年１０月 給与見直しを行いました！ 大卒の方の場合の基本給は２００，２００円～ （手当込で２３０，２００円～） 短大・専門卒の方の場合の基本給は１８７，１００円～ （手当込で２１７，１００円～） ＊制服・ｉＰａｄ・携帯電話等支給あり ＊マイカー通勤特記事項：駐車場代２０００円 ＊面接時にハローワークの紹介状を持参して下さい。 ◎健康経営優良法人２０２４認定 ◎介護事業者として従業員の介護サポートの一環として、 介護が必要となり、休職せざるを得ない場合に備え、 最長１年間の収入が補償される制度をスタートしました！、 ◎ご希望の方にＷｅｂ会社説明会を行います。 お申込み後、個別に日時を設定します。 お気軽にお申込み下さい。 ＊オンライン自主応募可能：その場合はハローワーク紹介状不要 |
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求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
| 事業所からのメッセージ |
超高齢社会を迎えた今、シルバービジネス市場は２０２５年、
１００兆円を超えると言われています。当社も順調に事業拡大を すすめ、採用活動も強化しています。 最初に配属される部署は、３０代４名、４０代１名、 平均年齢３４歳。小人数ではありますが、万全の教育体制を整え、 新しい仲間をお待ちしています。 |
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|---|---|---|---|
| 年商 |
令和5年
102億9,843万円
令和4年
95億9,447万円
令和3年
80億4,219万円
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| 職務給制度 |
なし
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| 復職制度 |
なし
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| 両立支援の内容 |
２０２２年、くるみんマーク取得
評価された取り組み事例（抜粋） ・２時間単位の有給休暇制度新設 ・３歳から小学校始業までの時短制度新設 ・男性の育児休暇の推進と取得実績 |
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| 事業所に関する特記事項 |
◇医療関連サービスマーク取得
◇ハートフルマーク取得 |
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求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。