求人情報
この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。
| 求人番号 |
30010-03565841
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|---|---|---|
| 受付年月日 |
2024年3月5日
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| 紹介期限日 |
2024年5月31日
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| 受理安定所 |
和歌山公共職業安定所
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| 求人区分 |
パート
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| オンライン自主応募の受付 |
不可
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ＰＲロゴマーク
ＰＲロゴのご案内 |
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| 産業分類 |
一般乗用旅客自動車運送業
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| トライアル雇用併用の希望 |
希望しない
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求人事業所
| 事業所番号 |
3001-010242-7
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|---|---|---|
| 事業所名 |
ユタカコウツウカブシキガイシャ
ユタカ交通株式会社
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| 所在地 |
〒640-8392
和歌山県和歌山市中之島 ２２８７番地
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| ホームページ | https://www.yutakacommunications.com/ | |
仕事内容
| 職種 |
送迎バス乗務員（定時制パート）
job tagについて
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|---|---|---|
| 仕事内容 |
●定時制パート 募集●
※運行車両：コミューター・マイクロ・中型・大型など ※各種送迎業務（勤務移管・技能などによりご相談） ・コミュニティバスの運行 ・支援学校の送迎 ・各種送迎業務（企業の送迎や冠婚葬祭時など） ・日帰り観光 ・その他、付随する業務全般 ※決められたルートで決められた時間に運行して貰います。 変更範囲：当社業務内容の範囲（ご本人と会社の協議の結果、グル ープ内の他部署への変更の場合もあり） |
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| 雇用形態 |
パート労働者
正社員登用の有無
あり
正社員登用の実績（過去３年間）
正社員登用制度あり
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| 派遣・請負等 |
就業形態
派遣・請負ではない
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| 雇用期間 |
雇用期間の定めあり（4ヶ月未満）
3ヶ月
契約更新の可能性
あり（条件付きで更新あり）
契約更新の条件
基本契約更新あり、勤怠により異なります
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| 就業場所 |
〒640-8404
和歌山県和歌山市湊１８５０（日本製鉄（株）構内）
最寄り駅
南海加太線・東松江駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段
徒歩
所要時間
17分
就業場所に関する特記事項
他、ユタカグループの各営業所
（基本は和歌山市内、詳細はＨＰ参照） 受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
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| マイカー通勤 |
マイカー通勤
可
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駐車場の有無
あり
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| 転勤の可能性 |
転勤の可能性の有無
あり
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転勤範囲
ユタカグループ内
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| 年齢 |
年齢制限
不問
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| 学歴 |
不問
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| 必要な経験等 |
必要な経験・知識・技能等
あれば尚可
乗務経験の方を優遇します
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| 必要なＰＣスキル |
特になし
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| 必要な免許・資格 |
免許・資格名
大型自動車第二種免許
必須
大型二種免許ない方も応募可能です。応相談です
いずれかの資格を所持で可
普通自動車運転免許
必須（ＡＴ限定可）
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| 試用期間 |
あり
期間
１ヶ月～６ヶ月
試用期間中の労働条件
異なる
試用期間中の労働条件の内容
試用期間中 時給９３０円～
（※期間及び時給は経験・能力により決まります。） |
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賃金・手当
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ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
1,375円〜1,875円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
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|---|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） |
基本給（月額平均）又は時間額
1,375円〜1,875円
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| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
-
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| 固定残業代（ｃ） |
なし
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| その他の手当等付記事項（ｄ） |
※基本給は日給÷８Ｈで表示しています
※上記は支援学校以外の乗務の場合の賃金 （乗務時間や内容により異なります） ※支援学校の場合４０００円または９０００円 |
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| 賃金形態等 |
日給
11,000円〜15,000円
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| 通勤手当 |
実費支給（上限あり）
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月額
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10,000円
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| 賃金締切日 |
固定（月末以外）
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毎月
15日
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| 賃金支払日 |
固定（月末以外）
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支払月
当月
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支払日
28日
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| 昇給 |
昇給制度
あり
昇給（前年度実績）
なし
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賞与
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賞与制度の有無
なし
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労働時間
| 就業時間 |
変形労働時間制
変形労働時間制の単位
１年単位
就業時間１
5時30分〜9時30分
就業時間２
12時30分〜16時30分
就業時間３
14時30分〜18時30分
又は
5時00分〜19時30分の時間の間の8時間程度
就業時間に関する特記事項
【支援学校】
（１）（２）（３）コース：各４０００円 （１）＋（２）及び（１）＋（３）：各９０００円 ※支援学校以外は５時～１９時３０分の内の実働８時間 |
|---|---|
| 時間外労働時間 |
なし
３６協定における特別条項
なし
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| 休憩時間 |
60分
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| 週所定労働日数 |
週3日〜週5日
労働日数について相談可
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| 休日等 |
休日
その他
週休二日制
その他
その他
※シフト勤務になります。※年次有給休暇あり（法定通り）。
※運行コースにより、勤務日数は異なります。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
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その他の労働条件等
| 加入保険等 |
雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
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|---|---|---|
| 退職金共済 |
未加入
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| 退職金制度 |
なし
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| 定年制 |
なし
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| 再雇用制度 |
なし
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| 勤務延長 |
なし
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| 入居可能住宅 |
単身用あり，世帯用あり
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会社所有の住宅を紹介いたします
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| 利用可能託児施設 |
なし
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会社の情報
| 従業員数 |
企業全体
73人
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就業場所
28人
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うち女性
3人
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うちパート
1人
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|---|---|---|---|---|
| 設立年 |
昭和29年
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| 資本金 |
1,000万円
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| 労働組合 |
あり
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| 事業内容 |
※一般乗用旅客自動車運送事業 ※一般貸切旅客自動車運送事業
自家用自動車運行管理業旅行業（第二種）※和歌山県知事登録旅行 業第２－２４９号登録《公正採用人権啓発推進員選任済》 |
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| 会社の特長 |
弊社は、タクシー・特定バス・観光バスの旅客運送事業、自家用自
動車管理業などの自動車事業と旅行業などの観光事業により和歌山 市のまちづくり、観光立県和歌山に繋がる事業展開をしています |
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| 役職／代表者名 |
役職
代表取締役
代表者名
豊田英三
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| 法人番号 |
6170001003475
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| 就業規則 |
フルタイムに適用される就業規則
あり
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パートタイムに適用される就業規則
あり
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| 育児休業取得実績 |
該当者なし
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| 介護休業取得実績 |
該当者なし
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| 看護休暇取得実績 |
該当者なし
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| 外国人雇用実績 |
あり
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| UIJターン歓迎 |
UIJターン歓迎
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選考等
| 採用人数 |
3人
募集理由
増員
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|---|---|
| 選考方法 |
面接（予定1回），書類選考
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| 選考結果通知 |
選考結果通知のタイミング
書類選考後，面接選考後
書類選考結果通知
書類到着後7日以内
面接選考結果通知
面接後7日以内
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| 求職者への通知方法 |
郵送，電話，Ｅメール
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| 選考日時等 |
随時
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| 選考場所 |
〒640-8443
和歌山県和歌山市延時８７－２
※面接地は変更される場合があります 面接日程の連絡の際に、案内いたします 最寄り駅
南海加太線・東松江駅
最寄り駅から選考場所までの交通手段
車
所要時間
8分
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| 応募書類等 |
応募書類等
ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書
応募書類の送付方法
郵送
郵送の送付場所
〒６４０－８４４３ 和歌山県和歌山市延時８７－２
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| 応募書類の返戻 |
求人者の責任にて廃棄
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| 担当者 |
課係名、役職名
採用担当
電話番号
073-422-5356
ＦＡＸ
073-432-0535
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求人に関する特記事項
| 求人に関する特記事項 |
【待遇】
※正社員登用制度あり ※昇給あり ※雇用条件により、加入保険は異なります ※有給休暇あり（法定規定通り） ※交通費別途支給（社内規定による） ※業務に必要な資格取得支援制度あり（全額会社負担） ※制服貸付あり（一部の職種） ※マイカー通勤可能 ※試用期間中、研修期間あり（研修内容：座学１０時間、実務２０ 時間） （期間は面談により、決まります。最低賃金以上の時給支給） ※最低賃金が改定された場合、給与・時給は改定後の金額に準じま す。 |
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求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
| 事業所からのメッセージ |
★企業説明会臨時開始★
●日程等詳細はお気軽にお問い合わせ下さい。 お問合せ先：（延時）０７３ー４８８ー３６５３ ●新型コロナウィルス対策により、リモート企業説明会も随時開 催します。 ●リモート面接も可能ですので、ご相談お願いします。 ★職場体験可能★ ●一度体験してからの応募も可能ですので、お気軽にお問い合わ せください。 お問合せ先：（延時）０７３ー４８８ー３６５３ ※車内は、新型コロナウイルスの対策を徹底しておりますので安心 して働けます。 |
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|---|---|---|---|
| 支店・営業所・工場等 |
箇所数
3箇所
代表的な支店・営業所・工場等１
バス事業部
代表的な支店・営業所・工場等２
タクシー事業所部
代表的な支店・営業所・工場等３
旅行事業所部
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| 関連会社 |
関連会社１
ユタカ工作株式会社
関連会社２
ライフアクセス株式会社
関連会社３
ビーフレンズ株式会社
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| 職務給制度 |
あり
職務給制度の内容
個々人の職務能力によります
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| 復職制度 |
あり
復職制度の内容
休職期間満了前に休職の事由が消滅したときは、会社がそれを認め
た場合、復職を命ずる。但し、疾病又は負傷による休職者が復職願 を提出するときは、会社の定める医師の診断書の添付必要 |
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| 福利厚生の内容 |
※正社員：賞与あり（年２回、実績・能力による）
※昇給あり ※業務に必要な資格取得支援制度あり ※制服貸付あり（一部の職種） ※休憩室あり ※マイカー通勤可能 ※有給休暇制度あり（法定規定通り） ※産前・産後の休暇制度あり ※生理休暇制度あり ※特別休暇（慶事、弔事）制度あり ※育児・介護休業等あり |
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| 両立支援の内容 |
※有給休暇制度あり（法定規定通り）
※休職制度あり ※産前・産後の休暇制度あり ※生理休暇制度あり ※特別休暇（慶事、弔事）制度あり ※育児・介護休業等あり |
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障害者に対する配慮に関する状況
「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。
| 休憩室 |
あり
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|---|---|---|---|
求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。