求人番号 |
29010-05429041
|
|
---|---|---|
受付年月日 |
2024年3月26日
|
|
紹介期限日 |
2024年5月31日
|
|
受理安定所 |
奈良公共職業安定所
|
|
求人区分 |
パート
|
|
オンライン自主応募の受付 |
不可
|
|
産業分類 |
旅館,ホテル
|
|
トライアル雇用併用の希望 |
希望しない
|
職種 |
清掃員
job tagについて
|
|
---|---|---|
仕事内容 |
旅館の清掃業務
旅館敷地内の外周り、玄関、客室、客室内の水廻り (バス、トイレ、洗面)、客室までの踏み込み、 共用部のスペース(トイレ、大浴場)等の清掃になります。 その他の付随する作業もお願いします。 2~3名でのローテーションになります。 地下1階、地上3階建ての施設で、全て階段での移動になります 。 「変更範囲:変更なし」 |
|
雇用形態 |
パート労働者
正社員登用の有無
なし
|
|
派遣・請負等 |
就業形態
派遣・請負ではない
|
|
雇用期間 |
雇用期間の定めなし
|
|
就業場所 |
奈良県奈良市
受動喫煙対策
あり(喫煙室設置)
受動喫煙対策に関する特記事項
所定の喫煙スペースあり
|
|
マイカー通勤 |
マイカー通勤
可
|
駐車場の有無
あり
|
転勤の可能性 |
転勤の可能性の有無
なし
|
|
年齢 |
年齢制限
不問
|
|
学歴 |
不問
|
|
必要な経験等 |
必要な経験・知識・技能等
不問
|
|
必要な免許・資格 |
免許・資格不問
|
|
試用期間 |
なし
|
a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c) |
936円〜936円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
|
|||
---|---|---|---|---|
基本給(a) |
基本給(月額平均)又は時間額
936円〜936円
|
|||
定額的に支払われる手当(b) |
-
|
|||
固定残業代(c) |
なし
|
|||
賃金形態等 |
時給
|
|||
通勤手当 |
実費支給(上限あり)
|
月額
|
3,000円
|
|
賃金締切日 |
固定(月末以外)
|
毎月
20日
|
||
賃金支払日 |
固定(月末以外)
|
支払月
当月
|
支払日
25日
|
|
昇給 |
昇給制度
なし
|
|||
賞与
|
賞与制度の有無
なし
|
就業時間 |
交替制(シフト制)
就業時間1
9時00分〜14時00分
|
---|---|
時間外労働時間 |
なし
36協定における特別条項
なし
|
休憩時間 |
30分
|
週所定労働日数 |
週2日〜週3日
|
休日等 |
休日
その他
週休二日制
毎週
その他
忙しい季節帯に合わせて公休日数が変動する為、固定曜日の公休が
必要な場合は要相談となる |
加入保険等 |
労災保険
|
|
---|---|---|
退職金共済 |
未加入
|
|
退職金制度 |
なし
|
|
定年制 |
なし
|
|
再雇用制度 |
なし
|
|
勤務延長 |
なし
|
|
入居可能住宅 |
なし
|
|
利用可能託児施設 |
なし
|
従業員数 |
企業全体
11人
|
就業場所
8人
|
うち女性
4人
|
うちパート
2人
|
---|---|---|---|---|
労働組合 |
なし
|
|||
事業内容 |
旅館
|
|||
就業規則 |
フルタイムに適用される就業規則
あり
|
パートタイムに適用される就業規則
あり
|
||
育児休業取得実績 |
なし
|
|||
介護休業取得実績 |
なし
|
|||
看護休暇取得実績 |
なし
|
|||
外国人雇用実績 |
なし
|
採用人数 |
2人
募集理由
欠員補充
|
---|---|
選考方法 |
面接(予定1回)
|
選考結果通知 |
選考結果通知のタイミング
面接選考後
面接選考結果通知
面接後7日以内
|
求職者への通知方法 |
電話
|
選考日時等 |
随時
|
応募書類等 |
応募書類等
ハローワーク紹介状,履歴書
応募書類の送付方法
その他
その他の送付方法
面接時持参
|
応募書類の返戻 |
求人者の責任にて廃棄
|
求人に関する特記事項 |
・マイカー通勤可 駐車場代自己負担無
・有給休暇は、労基法に基づき付与 ・60歳以上の方の応募可 ・雇用条件により雇用保険に加入します |
---|
事業所からのメッセージ |
奈良公園一の鳥居横にあり、創業120年、全室10室の
ゆとりある旅館です。 |
||
---|---|---|---|
職務給制度 |
あり
職務給制度の内容
業務ごとに「職位」を定め、職位によって賃金が決定する。
|
||
復職制度 |
なし
|
||
事業所に関する特記事項 |
再雇用制度の上限年齢無し。
|