求人番号 |
28060-03871641
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受付年月日 |
2024年4月17日
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紹介期限日 |
2024年6月30日
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受理安定所 |
加古川公共職業安定所
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求人区分 |
フルタイム
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オンライン自主応募の受付 |
不可
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産業分類 |
児童福祉事業
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トライアル雇用併用の希望 |
希望しない
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職種 |
保育士(はとのさと保育園)
job tagについて
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仕事内容 |
0歳~5歳までの保育全般をお願いします。
(男性保育士も活躍しております) 絵本の読み聞かせや手遊び、園内作業もしてもらいます。 月案や週案などのカリキュラムは正規職員がするのでありません。 ※見学は随時お受けしていますので、是非お越しください。 ※変更範囲:法人内の業務の範囲 |
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雇用形態 |
正社員以外
正社員以外の名称
常勤的非常勤
正社員登用の有無
あり
正社員登用の実績(過去3年間)
あり
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派遣・請負等 |
就業形態
派遣・請負ではない
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雇用期間 |
雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)
〜2025年3月31日
契約更新の可能性
あり(条件付きで更新あり)
契約更新の条件
就労状況による(上限なし)
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就業場所 |
兵庫県加古川市
就業場所に関する特記事項
はとのさと保育園
受動喫煙対策
あり(屋内禁煙)
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マイカー通勤 |
マイカー通勤
可
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駐車場の有無
なし
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転勤の可能性 |
転勤の可能性の有無
なし
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年齢 |
年齢制限
不問
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学歴 |
不問
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必要な経験等 |
必要な経験・知識・技能等
あれば尚可
施設での勤務経験
支援センターや小規模、認可外でも問題ありません。 |
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必要な免許・資格 |
免許・資格名
保育士
必須
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試用期間 |
あり
期間
3ヶ月
試用期間中の労働条件
同条件
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a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c) |
161,600円〜161,600円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
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基本給(a) |
基本給(月額平均)又は時間額
161,600円〜161,600円
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定額的に支払われる手当(b) |
-
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固定残業代(c) |
なし
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その他の手当等付記事項(d) |
住宅手当 3000円~10000円
扶養手当 4000円~6000円(1人につき) 上記手当は法人規定に沿って対象者に支払われます。 |
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月平均労働日数 |
21.5日
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賃金形態等 |
月給
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通勤手当 |
実費支給(上限あり)
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月額
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27,000円
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賃金締切日 |
固定(月末)
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賃金支払日 |
固定(月末以外)
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支払月
翌月
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支払日
10日
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昇給 |
昇給制度
なし
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賞与
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賞与制度の有無
なし
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就業時間 |
変形労働時間制
変形労働時間制の単位
1年単位
就業時間1
9時00分〜18時00分
又は
7時00分〜19時00分の時間の間の8時間程度
就業時間に関する特記事項
上記時間帯のうち希望時間をお聞かせください。
8時間拘束の7.25時間の勤務もあります。 |
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時間外労働時間 |
なし
36協定における特別条項
なし
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休憩時間 |
60分
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年間休日数 |
107日
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休日等 |
休日
日曜日,祝日,その他
週休二日制
なし
その他
夏季休暇2日 年末年始休暇12/29~1/3
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
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加入保険等 |
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
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退職金共済 |
加入
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退職金制度 |
あり
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勤続年数
1年以上
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定年制 |
なし
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再雇用制度 |
なし
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勤務延長 |
なし
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入居可能住宅 |
なし
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利用可能託児施設 |
なし
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従業員数 |
企業全体
146人
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就業場所
146人
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うち女性
138人
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うちパート
41人
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労働組合 |
あり
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事業内容 |
保育園(認可保育所)1969年開園。2006年に認可保育所。
その後、米田西保育園、神戸大学はとぽっぽ保育所業務開始。20 17年9月第2はとのさと保育園(加古川)開園 |
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就業規則 |
フルタイムに適用される就業規則
あり
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パートタイムに適用される就業規則
あり
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育児休業取得実績 |
あり
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介護休業取得実績 |
あり
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看護休暇取得実績 |
あり
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採用人数 |
2人
募集理由
その他
その他の募集理由
産休・育休代替え
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選考方法 |
面接(予定1回)
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選考結果通知 |
選考結果通知のタイミング
面接選考後
面接選考結果通知
面接後7日以内
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求職者への通知方法 |
郵送,電話
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選考日時等 |
随時
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応募書類等 |
応募書類等
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),その他
その他の応募書類
保育士資格証コピー
応募書類の送付方法
郵送,Eメール
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応募書類の返戻 |
あり
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求人に関する特記事項 |
希望の働き方があればお伝えください。
月~金で働きたい、9時~17時で働きたいなど。 可能な限り対応させていただきます。 加入保険は週所定労働時間と日数等により法定通り加入。 年次有給休暇は入職3ヶ月後に週所定労働日数等により法定通り付 与。 休憩時間は法定通り。 毎年年度末での契約更新となり、5年継続後、6年目から無期雇用 契約に移行します。 ★見学は随時受付可能です。お気軽にお問い合わせ下さい。 *求人への応募はハロ-ワ-クの相談窓口で交付される「紹介状」 が必要です |
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職務給制度 |
なし
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復職制度 |
なし
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