求人情報
この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。
| 求人番号 |
27110-02767641
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|---|---|---|
| 受付年月日 |
2024年4月9日
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| 紹介期限日 |
2024年6月30日
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| 受理安定所 |
泉大津公共職業安定所
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| 求人区分 |
パート
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| オンライン自主応募の受付 |
可
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ＰＲロゴマーク
ＰＲロゴのご案内 |
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| 産業分類 |
医療に附帯するサービス業
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| トライアル雇用併用の希望 |
希望しない
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求人事業所
| 事業所番号 |
2711-618017-5
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|---|---|---|
| 事業所名 |
ラゴムホウモンカンゴステーション
Ｌａｇｏｍ訪問看護ステーション
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| 所在地 |
〒594-0023
大阪府和泉市伯太町６－１０－２０－５０２
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| ホームページ | https://sisu-lagom.com/ | |
仕事内容
| 職種 |
理学療法士
job tagについて
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|---|---|---|
| 仕事内容 |
２４時間３６５日対応の訪問看護ステーションです。看護師と理学
療法士が在籍しています。訪問でのリハビリテーション業務をお任 せします。月末は計画書や報告書作成等の書類業務があります。残 業はほぼありません。小児を除く、医療・介護保険対象者に対し、 退院直後からターミナル期まで対応しております。自費によるリハ ビリテーションにも対応しております。月～土曜で働ける曜日・時 間をご相談させていただきます。週１回から可能です。 業務に慣れるまでは同行する等しっかりとしたサポート体制を整え ています。所属の看護師と常に情報交換しながらチームワークを大 切にし、連携を重視しています。 ※変更範囲：変更無し |
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| 雇用形態 |
パート労働者
正社員登用の有無
あり
正社員登用の実績（過去３年間）
実績なし（開設後期間が短いため）
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| 派遣・請負等 |
就業形態
派遣・請負ではない
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| 雇用期間 |
雇用期間の定めなし
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| 就業場所 |
就業場所
事業所所在地と同じ
〒594-0023
大阪府和泉市伯太町６－１０－２０－５０２
最寄り駅
ＪＲ阪和線 信太山駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段
徒歩
所要時間
2分
受動喫煙対策
あり（喫煙室設置）
受動喫煙対策に関する特記事項
喫煙スペース設置
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| マイカー通勤 |
マイカー通勤
可
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駐車場の有無
あり
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| 転勤の可能性 |
転勤の可能性の有無
なし
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| 年齢 |
年齢制限
不問
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| 学歴 |
不問
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| 必要な経験等 |
必要な経験・知識・技能等
あれば尚可
病院勤務経験、訪問リハビリテーション経験
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| 必要なＰＣスキル |
記録、報告書等ほとんどの事務作業はＰＣを使用しております。文
字入力など基本的なスキルがあれば業務可能です。 |
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| 必要な免許・資格 |
免許・資格名
理学療法士
必須
普通自動車運転免許
必須（ＡＴ限定可）
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| 試用期間 |
あり
期間
３ヵ月
試用期間中の労働条件
異なる
試用期間中の労働条件の内容
試用期間中：時給１，７００円
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賃金・手当
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ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
2,000円〜2,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
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|---|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） |
基本給（月額平均）又は時間額
2,000円〜2,000円
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| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
-
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| 固定残業代（ｃ） |
なし
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| その他の手当等付記事項（ｄ） |
車両借上手当
お友達紹介制度 入職祝い金制度（※求人に関する特記事項参照） 歩合給あり |
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| 賃金形態等 |
時給
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| 通勤手当 |
実費支給（上限あり）
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月額
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150,000円
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| 賃金締切日 |
固定（月末）
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| 賃金支払日 |
固定（月末以外）
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支払月
翌月
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支払日
10日
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| 昇給 |
昇給制度
あり
昇給（前年度実績）
なし
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賞与
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賞与制度の有無
なし
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労働時間
| 就業時間 |
交替制（シフト制）
又は
8時30分〜17時30分の時間の間の3時間以上
就業時間に関する特記事項
就業時間については応相談
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|---|---|
| 時間外労働時間 |
なし
３６協定における特別条項
なし
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| 休憩時間 |
60分
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| 週所定労働日数 |
週1日〜週5日
労働日数について相談可
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| 休日等 |
休日
日曜日，その他
週休二日制
毎週
その他
シフトによる
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
1日
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その他の労働条件等
| 加入保険等 |
労災保険
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|---|---|---|
| 退職金共済 |
未加入
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| 退職金制度 |
なし
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| 定年制 |
なし
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| 再雇用制度 |
なし
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| 勤務延長 |
なし
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| 入居可能住宅 |
なし
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| 利用可能託児施設 |
なし
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会社の情報
| 従業員数 |
企業全体
9人
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就業場所
9人
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うち女性
7人
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うちパート
6人
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|---|---|---|---|---|
| 設立年 |
令和4年
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| 資本金 |
100万円
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| 労働組合 |
なし
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| 事業内容 |
訪問看護、訪問リハビリテーション
小児を除く、医療・介護保険対象者に対し、退院直後からターミナ ルケアまで対応しております。 |
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| 会社の特長 |
「Ｌａｇｏｍ」が示す「ちょうど良い」看護・リハビリは、患者様
一人ひとりに合わせた心からのケアをモットーとしています。 |
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| 役職／代表者名 |
役職
代表社員
代表者名
藤井 美沙
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| 就業規則 |
フルタイムに適用される就業規則
あり
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パートタイムに適用される就業規則
なし
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| 育児休業取得実績 |
該当者なし
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| 介護休業取得実績 |
該当者なし
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| 看護休暇取得実績 |
該当者なし
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| 外国人雇用実績 |
なし
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| UIJターン歓迎 |
UIJターン歓迎
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選考等
| 採用人数 |
3人
募集理由
増員
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|---|---|
| 選考方法 |
面接（予定1回）
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| 選考結果通知 |
選考結果通知のタイミング
面接選考後
面接選考結果通知
面接後10日以内
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| 求職者への通知方法 |
求職者マイページに連絡，郵送，電話，Ｅメール，その他
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| 選考日時等 |
随時
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| 選考場所 |
〒594-0023
大阪府和泉市伯太町６－１０－２０－５０２
最寄り駅
ＪＲ阪和線 信太山駅
最寄り駅から選考場所までの交通手段
徒歩
所要時間
2分
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| 応募書類等 |
応募書類等
ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書
応募書類の送付方法
その他
その他の送付方法
面接時持参
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| 応募書類の返戻 |
あり
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| 担当者 |
課係名、役職名
所長
担当者（カタカナ）
フジイ タカフミ
担当者
藤井 隆文
電話番号
0725-45-8870
ＦＡＸ
0725-45-8871
Ｅメール
sisu.llc.2022@gmail.com
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求人に関する特記事項
| 求人に関する特記事項 |
＊応募にはハローワークの紹介状が必要です。
（求職者マイページからのオンライン自主応募を除く） ※入職祝い金制度については、ハローワークもしくはＨＰからの ご応募以外の場合は対象外となります。 ＊加入保険・有給休暇日数は労働条件により異なります。 |
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求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
| 事業所からのメッセージ |
リハビリが好きで熱意のある方大歓迎！！「Ｌａｇｏｍ」が示す「
ちょうど良い」看護は、患者様一人ひとりに合わせた心からのケア をモットーとしています！そのための専門性とチームワークを大切 にし、定期的な研修や教育を通じて、スキルアップをサポート。経 験豊富な先輩スタッフとの連携により、和泉市を中心に地域に密着 したケアを提供し、地域の方々との深い信頼関係を築き上げていま す。訪問看護が未経験でもしっかりしたサポート体制を整えている ので安心して働くことができます。当事業所はスタッフのワークラ イフバランスも重視し、フレキシブルなシフト制やサポート体制を 整え、持続可能な「自分にちょうど良い」環境を確保しています。 私たちと共に、信頼と安心を基盤としたケアで、地域社会への貢献 を果たしませんか？ご応募お待ちしております！！見学も随時行っ ております。 |
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|---|---|---|---|
| 職務給制度 |
なし
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| 復職制度 |
なし
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| 福利厚生の内容 |
（福利厚生）
ユニフォーム支給 社用スマホ、ｉＰａｄ支給 電子カルテ完備 社会保険完備 休日出勤手当 マイカー通勤可（駐車場代（１，５００円／月） 通勤手当 車両借上げ手当 入職祝い金制度（直接応募の方のみ） お友達紹介制度 ランチミーティング 食事会 受動喫煙防止措置あり |
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| 研修制度 |
研修制度の正社員以外の利用
可
研修制度の内容
社内研修
勉強会開催 ※ｅラーニング導入 |
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| 事業所に関する特記事項 |
ワークライフバランスを重視し、従業員の生活環境に
合わせたフレキシブルな勤務体制やサポート体制を整 え、持続可能な環境を確保しています。 |
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障害者に対する配慮に関する状況
「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。
| エレベーター |
あり
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|---|---|---|---|
| 点字設備 |
なし
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| 階段の手すり |
あり
|
手すりの設置
片側
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| バリアフリー対応トイレ |
洋式トイレ
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| 建物内の車いす移動 |
可
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| 休憩室 |
あり
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求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。