求人情報
この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。
| 求人番号 |
27080-07069241
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|---|---|---|
| 受付年月日 |
2024年3月21日
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| 紹介期限日 |
2024年5月31日
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| 受理安定所 |
堺公共職業安定所
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| 求人区分 |
フルタイム
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| オンライン自主応募の受付 |
可
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ＰＲロゴマーク
ＰＲロゴのご案内 |
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| 産業分類 |
一般乗用旅客自動車運送業
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| トライアル雇用併用の希望 |
希望しない
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求人事業所
| 事業所番号 |
2708-076010-9
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|---|---|---|
| 事業所名 |
オオサカソウゴタクシー カブシキガイシャ
大阪相互タクシー 株式会社
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| 所在地 |
〒593-8324
大阪府堺市西区鳳東町６丁６６６－２
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| ホームページ | https://www.osaka-sogotaxi.co.jp/lp/recruit/ | |
仕事内容
| 職種 |
タクシー乗務員（淀川区）（生活支援金貸付対象求人）
job tagについて
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|---|---|---|
| 仕事内容 |
＊業界最新
お客様検索ナビによる営業ルート誘導システム導入 ○配車アプリから注文されるお客様への対応 ○人気のジャパンタクシー導入 ○働き方は自身で選択！ 選べる労働時間！ 出勤日数！ 年間休日１０５日以上！ ※未経験者保証給制度あり ２５万円（１ヶ月）規定有 （６ヶ月間、新規二種免許取得の方） ※転職支援金制度有り：１０万円（経験者）規定有 ※２種免許取得は会社がサポート（最短７日間で取得可能）規定有 ※２種免許取得後、研修中は日給８８００円支給 |
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| 雇用形態 |
正社員
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| 派遣・請負等 |
就業形態
派遣・請負ではない
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| 雇用期間 |
雇用期間の定めなし
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| 就業場所 |
〒532-0001
大阪府大阪市淀川区十八条３－９－２６
淀川営業所 最寄り駅
阪急電鉄 三国駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段
徒歩
所要時間
15分
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
受動喫煙対策に関する特記事項
屋外に喫煙場所あり
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| マイカー通勤 |
マイカー通勤
可
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駐車場の有無
あり
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| 転勤の可能性 |
転勤の可能性の有無
なし
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| 年齢 |
年齢制限
制限あり
年齢制限範囲
18歳〜64歳
年齢制限該当事由
定年を上限
年齢制限の理由
定年６５歳の為／深夜業務あり
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| 学歴 |
不問
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| 必要な経験等 |
必要な経験・知識・技能等
不問
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| 必要な免許・資格 |
免許・資格名
普通自動車第二種免許
あれば尚可
普通自動車運転免許
必須（ＡＴ限定可）
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| 試用期間 |
あり
期間
２ヶ月
試用期間中の労働条件
同条件
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賃金・手当
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ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
188,232円〜360,430円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
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|---|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） |
基本給（月額平均）又は時間額
163,232円〜260,430円
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| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
調整手当 25,000円〜100,000円
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| 固定残業代（ｃ） |
なし
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| その他の手当等付記事項（ｄ） |
※基本給には、精勤、作業、代務、保証給等が含
まれます。 ※別途歩合給があります。 ※基本給は、労働日数２３日、１日８時間勤務の場合 詳しくは担当まで |
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| 月平均労働日数 |
21.6日
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| 賃金形態等 |
月給
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| 通勤手当 |
なし
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| 賃金締切日 |
固定（月末以外）
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毎月
20日
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| 賃金支払日 |
固定（月末以外）
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支払月
当月
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支払日
28日
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| 昇給 |
昇給制度
あり
昇給（前年度実績）
あり
昇給金額／昇給率
1月あたり0円〜10,000円（前年度実績）
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賞与
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賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
〜800,000円（前年度実績）
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労働時間
| 就業時間 |
変形労働時間制
変形労働時間制の単位
１年単位
就業時間１
7時00分〜17時00分
就業時間２
9時00分〜19時00分
就業時間３
13時00分〜1時00分
又は
15時00分〜3時00分の時間の間の10時間程度
就業時間に関する特記事項
働き方は選んで頂けますので、記載の就業時間以外の短時間でも、
遠慮なくご相談ください。応募者の働き方を応援致します。 |
|---|---|
| 時間外労働時間 |
あり
月平均時間外労働時間
23時間
３６協定における特別条項
なし
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| 休憩時間 |
150分
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| 年間休日数 |
105日
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| 休日等 |
休日
その他
週休二日制
その他
その他
会社カレンダー
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
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その他の労働条件等
| 加入保険等 |
雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
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|---|---|---|
| 退職金共済 |
未加入
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| 退職金制度 |
なし
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| 定年制 |
あり
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定年年齢
一律 65歳
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| 再雇用制度 |
あり
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上限年齢
上限 70歳まで
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| 勤務延長 |
なし
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| 入居可能住宅 |
なし
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| 利用可能託児施設 |
なし
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会社の情報
| 従業員数 |
企業全体
110人
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就業場所
35人
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うち女性
2人
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うちパート
7人
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|---|---|---|---|---|
| 設立年 |
昭和40年
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| 資本金 |
3,000万円
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| 労働組合 |
あり
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| 事業内容 |
一般乗用旅客自動車運送事業 （タクシ－）
Ｚ０１ |
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| 会社の特長 |
未経験者在籍率９０％以上 女性社員在籍率５％以上（令和２年５
月現在） 有給休暇消化率９０％以上（令和元年実績）車内でのク レジットカードオンライン決済に対応 配車アプリ有 |
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| 役職／代表者名 |
役職
代表取締役
代表者名
多田 精一
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| 法人番号 |
5120101001368
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| 就業規則 |
フルタイムに適用される就業規則
あり
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パートタイムに適用される就業規則
あり
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| 育児休業取得実績 |
なし
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| 介護休業取得実績 |
なし
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| 看護休暇取得実績 |
なし
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選考等
| 採用人数 |
5人
募集理由
増員
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|---|---|
| 選考方法 |
面接（予定1回）
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| 選考結果通知 |
選考結果通知のタイミング
面接選考後
面接選考結果通知
面接後5日以内
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| 求職者への通知方法 |
求職者マイページに連絡，電話，Ｅメール
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| 選考日時等 |
随時
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| 選考場所 |
〒532-0001
大阪府大阪市淀川区十八条３丁目９－２６
大阪相互タクシー株式会社 淀川営業所 最寄り駅
阪急電鉄 三国駅
最寄り駅から選考場所までの交通手段
徒歩
所要時間
15分
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| 応募書類等 |
応募書類等
ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付）
応募書類の送付方法
Ｅメール，その他，求職者マイページ
その他の送付方法
面接時持参
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| 応募書類の返戻 |
求人者の責任にて廃棄
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| 選考に関する特記事項 |
※応募にはハローワークの紹介状が必要です（求職者マイページか
らのオンライン自主応募を除く） |
| 担当者 |
課係名、役職名
運輸部
担当者（カタカナ）
ヤマグチ
担当者
山口
電話番号
06-6391-5000
ＦＡＸ
06-6399-2010
Ｅメール
osaka-yodogawa@sogotaxi.co.jp
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求人に関する特記事項
| 求人に関する特記事項 |
相互タクシーグループでは、新しく「ＧＯクルー」事業を開始しま
す。「ＧＯクルー」とはアプリ配車専用乗務員による新しいタクシ ー運行の形態です。今、タクシー業界では次世代モビリティの現実 に向けて、様々な取り組みが始まっています。次世代モビリティと は、先端技術を活用した進化型の移動手段を指し、既に、ＥＶ（電 気自動車）をタクシーに活用する実証実験も開始されており、自動 運転やＡＩをかつようしたオンデマンドサービスなども視野に入れ て、今後さらに進化していくと考えています。また、相互タクシー グループは、自らをサービス業と位置付け、タクシー利用をする人 々が、もっと快適に、質の高いサービスを受けられる様に、新しい 取り組みを行います。利用者に便利な配車アプリやＷｅｂサイトか ら気軽に予約できるサービス。また、増加する訪日外国人の対応や 観光需要など、利用シーンに合わせた車種を豊富に揃え、空港送迎 、ゴルフ送迎、観光など、様々な場面での利用をスマホひとつで手 配できる様に、ユーザビリティの向上を目指しています。さらには 、タクシー乗務員の働き方改革に至るまで、ＷｅｂやＩＴの力を駆 使して、今までにない新しいタクシー会社としてのサービスの提供 を目指します。そのような改革のタイミングで「タクシー乗務員」 として新しいチャレンジをしてみたいと共感していただける方から の応募をお待ちしています。 |
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求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
| 職務給制度 |
なし
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|---|---|---|---|
| 復職制度 |
なし
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| 事業所に関する特記事項 |
事務職に関しては、 定年一律６５歳・ 再雇用なし
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求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。