求人番号 |
27060-09587241
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受付年月日 |
2024年3月13日
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紹介期限日 |
2024年5月31日
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受理安定所 |
淀川公共職業安定所
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求人区分 |
フルタイム
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オンライン自主応募の受付 |
不可
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産業分類 |
児童福祉事業
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トライアル雇用併用の希望 |
希望しない
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職種 |
保育士(大正区) 急募
job tagについて
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仕事内容 |
保育業務で保育業務とそれに伴う活動
(0歳児~5歳児) *書類・制作・ピアノなど不得意なことがあっても大丈夫です。 施設長・主任を始め、先輩保育士や仲間が丁寧に指導し、 サポートいたします。 *ICT化を進めています。 計画、指導案などはタブレットで簡単入力、仕事の効率化を進めて おり、携帯が使えれば、同じ要領で使えます。 |
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雇用形態 |
正社員
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派遣・請負等 |
就業形態
派遣・請負ではない
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雇用期間 |
雇用期間の定めなし
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就業場所 |
大阪府大阪市大正区
受動喫煙対策
あり(屋内禁煙)
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マイカー通勤 |
マイカー通勤
不可
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転勤の可能性 |
転勤の可能性の有無
あり
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転勤範囲
*相談の上、大阪市内配置転換あ
り |
年齢 |
年齢制限
制限あり
年齢制限範囲
〜59歳
年齢制限該当事由
定年を上限
年齢制限の理由
定年年齢60歳のため
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学歴 |
必須
専修学校以上
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必要な経験等 |
必要な経験・知識・技能等
不問
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必要な免許・資格 |
免許・資格名
保育士
必須
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試用期間 |
あり
期間
6ヶ月
試用期間中の労働条件
同条件
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a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c) |
195,664円〜211,344円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
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基本給(a) |
基本給(月額平均)又は時間額
174,700円〜188,700円
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定額的に支払われる手当(b) |
調整手当 13,976円〜15,096円
特殊業務手当 6,988円〜7,548円 |
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固定残業代(c) |
なし
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その他の手当等付記事項(d) |
*処遇改善手当、資格手当、保育手当、住宅手当、扶養
手当等、条件によって金額が変わります。 ・0~2歳児のいる家庭には保育手当あり ・R5~宿舎借り上げ制度あり *基本給は実務経験年数に応じて、法人内規定に基づき 決まります。 |
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月平均労働日数 |
21.4日
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賃金形態等 |
月給
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通勤手当 |
実費支給(上限あり)
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月額
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20,000円
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賃金締切日 |
固定(月末以外)
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毎月
20日
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賃金支払日 |
固定(月末)
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昇給 |
昇給制度
あり
昇給(前年度実績)
あり
昇給金額/昇給率
1月あたり3,000円〜(前年度実績)
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賞与
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賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 4.00ヶ月分(前年度実績)
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就業時間 |
変形労働時間制
変形労働時間制の単位
1年単位
又は
7時30分〜19時30分の時間の間の8時間程度
就業時間に関する特記事項
シフト制
早番が月4回程度、遅番が月3回程度あり、 月2回の会議の時に、合計1~5時間ほどの残業があります |
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時間外労働時間 |
あり
月平均時間外労働時間
5時間
36協定における特別条項
なし
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休憩時間 |
60分
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年間休日数 |
108日
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休日等 |
休日
日曜日,祝日,その他
週休二日制
その他
その他
基本的には平日公休1回/月・土曜公休2回/月・日祝・年末年始
が休みです。 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
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加入保険等 |
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
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退職金共済 |
加入
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退職金制度 |
あり
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勤続年数
不問
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定年制 |
あり
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定年年齢
一律 60歳
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再雇用制度 |
あり
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上限年齢
上限 65歳まで
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勤務延長 |
なし
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入居可能住宅 |
なし
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利用可能託児施設 |
あり
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託児施設に関する特記事項
0~2歳児のお子さんを同法人の近隣園へ預けられます。
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従業員数 |
企業全体
150人
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就業場所
20人
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うち女性
18人
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うちパート
6人
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労働組合 |
なし
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事業内容 |
認定こども園・保育所・デイサービスセンター・訪問介護ほか企業
主導型保育園 |
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就業規則 |
フルタイムに適用される就業規則
あり
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パートタイムに適用される就業規則
あり
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育児休業取得実績 |
あり
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介護休業取得実績 |
あり
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看護休暇取得実績 |
なし
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採用人数 |
2人
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選考方法 |
面接(予定1回),その他
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選考結果通知 |
選考結果通知のタイミング
面接選考後
面接選考結果通知
面接後7日以内
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求職者への通知方法 |
郵送
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選考日時等 |
随時
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応募書類等 |
応募書類等
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
応募書類の送付方法
その他
その他の送付方法
面接時持参
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応募書類の返戻 |
あり
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選考に関する特記事項 |
面接時に適性検査を受けてもらいます。
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求人に関する特記事項 |
☆お気軽にお問合せ下さい。
*見学だけでも構いません。気になられた方はご連絡ください。 *0~2歳児のお子さんが居る方は、同法人の近隣園へ預けて仕事 をすることができます。 *持ち帰りの仕事ゼロ、定時上がり、有給消化率90%を目指し、 働き方改革を行っています。 *CSW(コミュニティーソーシャルワーカー)スマイルサポータ ーの資格取得ができ、取得後は手当がつきます。 |
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事業所からのメッセージ |
会議を昼間に行い、残業を減らしました。
持ち帰りの仕事をなくしました。 月案、週案はタブレット入力です。携帯メールと同じ要領 定時に上がることで、仕事とプライベートの両立がしやすいです。 |
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職務給制度 |
なし
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復職制度 |
あり
復職制度の内容
制度あり
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