求人情報
この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。
| 求人番号 |
27060-09283741
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|---|---|---|
| 受付年月日 |
2024年3月11日
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| 紹介期限日 |
2024年5月31日
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| 受理安定所 |
淀川公共職業安定所
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| 求人区分 |
フルタイム（障）
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| オンライン自主応募の受付 |
不可
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ＰＲロゴマーク
ＰＲロゴのご案内 |
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| 産業分類 |
他に分類されない事業サービス業
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| トライアル雇用併用の希望 |
希望する
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求人事業所
| 事業所番号 |
2706-625779-0
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|---|---|---|
| 事業所名 |
カブシキガイシャ ソレイユ
株式会社 ソレイユ
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| 所在地 |
〒533-0011
大阪府大阪市東淀川区大桐１－１９－２ １階
ＨＩＧＡＹＯＤＯ＿ＢＡＳＥ内 |
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| ホームページ | https://soleil-osaka.jimdofree.com/ | |
仕事内容
| 職種 |
（障）サービス管理責任者
job tagについて
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|---|---|---|
| 仕事内容 |
新規オープンの就労継続支援Ｂ型事業所で、個別支援計画の作成や
、施設の管理をお任せするサービス管理責任者のお仕事をお願いし ます。 具体的には、個別支援計画作成、利用者に対するアセスメント、カ ンファレンス、支援機関関係者とのやり取り、行政機関とのやり取 り、ほか管理者業務、などをお願いします。 その他、利用者の方の送迎や営業も担当いただきます。 |
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| 雇用形態 |
正社員以外
正社員以外の名称
契約社員
正社員登用の有無
あり
正社員登用の実績（過去３年間）
２名
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| 派遣・請負等 |
就業形態
派遣・請負ではない
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| 雇用期間 |
雇用期間の定めあり（4ヶ月以上）
6ヶ月
契約更新の可能性
あり（条件付きで更新あり）
契約更新の条件
有期契約期間は試用期間とする。
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| 就業場所 |
〒533-0011
大阪府大阪市東淀川区大桐１－１９－２ １階
ＨＩＧＡＹＯＤＯ＿ＢＡＳＥ内 最寄り駅
だいどう豊里駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段
徒歩
所要時間
7分
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
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| マイカー通勤 |
マイカー通勤
可
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駐車場の有無
なし
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| 転勤の可能性 |
転勤の可能性の有無
なし
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| 年齢 |
年齢制限
不問
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| 学歴 |
不問
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| 必要な経験等 |
必要な経験・知識・技能等
必須
サービス管理責任者資格
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| 必要なＰＣスキル |
基本的なパソコン操作ができること、またスマホアプリ（チャット
ワーク、グーグルワークスペースなど）の操作に抵抗がない方 |
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| 必要な免許・資格 |
免許・資格名
その他の福祉・介護関係資格
必須
普通自動車運転免許
必須（ＡＴ限定可）
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| 試用期間 |
あり
期間
６か月～１年
試用期間中の労働条件
異なる
試用期間中の労働条件の内容
期間中は時給制のパート待遇とする。（時給：１，０６４円～）
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賃金・手当
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ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
220,500円〜283,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
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|---|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） |
基本給（月額平均）又は時間額
220,500円〜283,000円
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| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
-
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| 固定残業代（ｃ） |
なし
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| その他の手当等付記事項（ｄ） |
確定拠出年金制度もありますので、老後の資産形成も可
能です。 |
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| 月平均労働日数 |
20.8日
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| 賃金形態等 |
月給
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| 通勤手当 |
実費支給（上限あり）
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月額
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20,000円
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| 賃金締切日 |
固定（月末）
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| 賃金支払日 |
その他
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その他の支払日
翌々月１５日支払い
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| 昇給 |
昇給制度
あり
昇給（前年度実績）
なし
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賞与
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賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
なし
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労働時間
| 就業時間 |
変形労働時間制
変形労働時間制の単位
１ヶ月単位
又は
8時00分〜19時00分の時間の間の8時間程度
就業時間に関する特記事項
※週平均４０時間内で調整
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|---|---|
| 時間外労働時間 |
あり
月平均時間外労働時間
5時間
３６協定における特別条項
なし
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| 休憩時間 |
60分
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| 年間休日数 |
115日
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| 休日等 |
休日
日曜日，祝日，その他
週休二日制
毎週
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
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その他の労働条件等
| 加入保険等 |
雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
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|---|---|---|
| 企業年金 |
確定拠出年金
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| 退職金共済 |
未加入
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| 退職金制度 |
なし
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| 定年制 |
なし
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| 再雇用制度 |
なし
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| 勤務延長 |
なし
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| 入居可能住宅 |
なし
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| 利用可能託児施設 |
なし
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託児施設に関する特記事項
認可外保育園を運営中、対象年齢かつ空き枠があれば優先入園可
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会社の情報
| 従業員数 |
企業全体
31人
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就業場所
2人
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うち女性
0人
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|---|---|---|---|---|
| 設立年 |
平成27年
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| 労働組合 |
なし
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| 事業内容 |
店舗・住宅・事務所リフォーム設計施工管理、福祉用具レンタル・
販売ショールーム運営、飲食業、プログラミング事業。 |
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| 会社の特長 |
すべてのサービスにおいて満足の先の感動をお届けすることを意識
し、「ソレイユがあるやん」と生活のあらゆるシーンで一番に思い 出し、選ばれる企業をめざしています。 |
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| 役職／代表者名 |
役職
代表取締役
代表者名
中井 まひる
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| 法人番号 |
9120001189622
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| 就業規則 |
フルタイムに適用される就業規則
あり
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パートタイムに適用される就業規則
あり
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| 育児休業取得実績 |
なし
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| 介護休業取得実績 |
なし
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| 看護休暇取得実績 |
なし
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| 外国人雇用実績 |
なし
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| UIJターン歓迎 |
UIJターン歓迎
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選考等
| 採用人数 |
1人
募集理由
新規事業所設立
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|---|---|
| 選考方法 |
面接（予定2回）
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| 選考結果通知 |
選考結果通知のタイミング
面接選考後
面接選考結果通知
面接後7日以内
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| 求職者への通知方法 |
Ｅメール
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| 選考日時等 |
随時
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| 選考場所 |
〒533-0011
大阪府大阪市東淀川区大桐１－１９－２ １階
ＨＩＧＡＹＯＤＯ＿ＢＡＳＥ内 最寄り駅
だいどう豊里駅
最寄り駅から選考場所までの交通手段
徒歩
所要時間
7分
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| 応募書類等 |
応募書類等
ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書
応募書類の送付方法
その他
その他の送付方法
面接時に持参
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| 応募書類の返戻 |
求人者の責任にて廃棄
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| 選考に関する特記事項 |
面接にふさわしい服装での来社をお願いします。
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| 担当者 |
課係名、役職名
監理部
担当者（カタカナ）
フジノ
担当者
藤野
電話番号
06-6770-9494
ＦＡＸ
06-7632-3224
Ｅメール
soleil.hrd@gmail.com
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求人に関する特記事項
| 求人に関する特記事項 |
【事業所からのメッセージ】
ＢＡＳＥ＿ＦＡＭＩＬＹは、大阪市東淀川区内で建築・福祉を柱と した６つの事業を展開している株式会社ソレイユが運営する、障が いをお持ちの方が自立した社会生活を送れるよう支援する就労継続 支援Ｂ型事業所です。 私たちは障がいがあっても地域活動に参画し、やりがい・いきがい ができることが自分の居場所・安心安全に繋がると考え、人とのつ ながりを創り、困ったときに頼れる場所の提供ができるよう施設運 営をしています。 少しでもご興味を持たれた方はぜひご応募ください。 エレベーター：なし（業務で２Ｆ以上に上がる必要なし） 階段 ：なし（業務で２Ｆ以上に上がる必要なし） トイレ ：洋式 入り口段差 ：０ｃｍ（バリアフリー対応） 障害者トライアル雇用併用求人（試用期間中と同条件） |
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求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
| 事業所からのメッセージ |
ＢＡＳＥ＿ＦＡＭＩＬＹは、大阪市東淀川区内で建築・福祉を柱と
した６つの事業を展開している株式会社ソレイユが運営する、障が いをお持ちの方が自立した社会生活を送れるよう支援する就労継続 支援Ｂ型事業所です。 私たちは障がいがあっても地域活動に参画し、やりがい・いきがい ができることが自分の居場所・安心安全に繋がると考え、人とのつ ながりを創り、困ったときに頼れる場所の提供を目的に、ＢＡＳＥ ＿ＦＡＭＩＬＹを開設しました。 変動労働制ですのでプライベートも重視したい方、少しでもご興味 を持たれた方はぜひご応募ください。 株式会社ソレイユは健康経営優良法人２０２３認定企業です。健康 の保持・増進につながる取組も積極的に行っています。 |
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|---|---|---|---|
| 支店・営業所・工場等 |
箇所数
4箇所
代表的な支店・営業所・工場等１
株式会社ソレイユ ソレイユ福祉用具レンタル
代表的な支店・営業所・工場等２
二級建築設計事務所 株式会社ソレイユ設計
代表的な支店・営業所・工場等３
たまごサンド専門店 燦々堂＠大隅
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| 年商 |
令和2年
6,600万円
令和3年
7,600万円
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| 関連会社 |
関連会社１
株式会社ソレイユ それいゆキッズ保育園＠大桐
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| 職務給制度 |
なし
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| 復職制度 |
なし
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| 福利厚生の内容 |
全ての拠点での子連れ同伴出勤が可能です。また、毎週月曜日に開
催される【まひる食堂】では、社長手作りのランチがワンコインで 楽しめます。 その他有資格者による鍼灸・整体治療（無料）や、インフルエンザ 予防接種の補助、誕生日会、リフォーム・福祉用具購入・保育料・ 燦々堂のサンドイッチ社割などがあります。 |
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| 研修制度 |
研修制度の内容
社会人としての基礎や実務に関する知識以外にも【生
きる力を身につける】研修を行っています。正社員で あれば、社長と一緒にごはん作りやプログラミング研 修など、独自のユニークな研修を準備しております。 |
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| 両立支援の内容 |
スタッフ９割が子育て中のお父さん・お母さんのため、学校行事や
急な体調不良に伴う欠勤に柔軟に対応しています。業務内容によっ てはリモートワークも可能です。中抜け制度も設けており、幼稚園 等のお迎えにも対応できます。スタッフ同士の助け合いで学校行事 や子育てを諦めることのない環境を整備しています。 出産・子育て後のセカンドキャリアを応援し、子ども同伴出勤の出 来る環境作りに取り組んでいます。 |
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障害者に対する配慮に関する状況
「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。
| 企業在籍型ジョブコーチの有無 |
なし
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|---|---|---|---|
| エレベーター |
なし
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| 点字設備 |
なし
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| 階段の手すり |
なし
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| バリアフリー対応トイレ |
洋式トイレ
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| 建物内の車いす移動 |
不可
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| 休憩室 |
なし
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求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。