求人番号 |
27040-08133341
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受付年月日 |
2024年3月21日
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紹介期限日 |
2024年5月31日
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受理安定所 |
阿倍野公共職業安定所
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求人区分 |
フルタイム
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オンライン自主応募の受付 |
不可
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産業分類 |
その他の輸送用機械器具製造業
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トライアル雇用併用の希望 |
希望しない
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職種 |
営業
job tagについて
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仕事内容 |
*自転車販売のルート営業
お取引先量販店様(家電・スポーツ・玩具・ホームセンター など)、全国の自転車小売店様を担当し、商品やサービスを 提案・販売する企画営業を行っていただきます。 |
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雇用形態 |
正社員
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派遣・請負等 |
就業形態
派遣・請負ではない
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雇用期間 |
雇用期間の定めなし
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就業場所 |
大阪府大阪市住之江区
受動喫煙対策
あり(屋内禁煙)
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マイカー通勤 |
マイカー通勤
不可
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転勤の可能性 |
転勤の可能性の有無
なし
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年齢 |
年齢制限
制限あり
年齢制限範囲
〜64歳
年齢制限該当事由
定年を上限
年齢制限の理由
定年が65歳のため
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学歴 |
必須
高校以上
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必要な経験等 |
必要な経験・知識・技能等
必須
自転車関連の業務経験、自転車店での勤務経験、
プロとして通用する技能をお持ちの方 |
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必要なPCスキル |
パソコン(Excel、Word)の基本操作
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必要な免許・資格 |
普通自動車運転免許
必須(AT限定可)
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試用期間 |
あり
期間
3ヵ月
試用期間中の労働条件
同条件
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a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c) |
238,700円〜287,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
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基本給(a) |
基本給(月額平均)又は時間額
178,800円〜215,000円
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定額的に支払われる手当(b) |
-
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固定残業代(c) |
あり
59,900円〜72,000円
固定残業代に関する特記事項
時間外労働の有無にかかわらず、45時間分を固定残
業代として支給し、45時間を超える時間外労働は別途支給。 |
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その他の手当等付記事項(d) |
営業手当、家族手当
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月平均労働日数 |
21.0日
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賃金形態等 |
月給
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通勤手当 |
実費支給(上限あり)
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月額
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30,000円
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賃金締切日 |
固定(月末以外)
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毎月
15日
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賃金支払日 |
固定(月末以外)
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支払月
当月
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支払日
25日
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昇給 |
昇給制度
あり
昇給(前年度実績)
あり
昇給金額/昇給率
4.00%〜4.00%(前年度実績)
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賞与
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賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年1回
賞与金額
5,000円〜55,000円(前年度実績)
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就業時間 |
就業時間1
9時00分〜18時00分
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時間外労働時間 |
あり
月平均時間外労働時間
15時間
36協定における特別条項
なし
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休憩時間 |
60分
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年間休日数 |
113日
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休日等 |
休日
その他
週休二日制
毎週
その他
月1回、土日曜日・祝日に出勤あり。
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
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加入保険等 |
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
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退職金共済 |
未加入
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退職金制度 |
あり
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勤続年数
0年以上
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定年制 |
あり
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定年年齢
一律 65歳
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再雇用制度 |
なし
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勤務延長 |
なし
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入居可能住宅 |
なし
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利用可能託児施設 |
なし
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従業員数 |
企業全体
42人
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就業場所
31人
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うち女性
9人
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うちパート
0人
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労働組合 |
なし
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事業内容 |
自転車及びギフト商品の輸入・製造・卸販売
アウトドアレジャー用品、搭乗型ロボットの販売 |
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就業規則 |
フルタイムに適用される就業規則
あり
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パートタイムに適用される就業規則
あり
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育児休業取得実績 |
なし
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介護休業取得実績 |
なし
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看護休暇取得実績 |
なし
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外国人雇用実績 |
あり
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採用人数 |
2人
募集理由
増員
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選考方法 |
面接(予定1回),書類選考
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選考結果通知 |
選考結果通知のタイミング
書類選考後,面接選考後
書類選考結果通知
書類到着後3日以内
面接選考結果通知
面接後3日以内
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求職者への通知方法 |
電話,Eメール
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選考日時等 |
その他
その他の選考日時等
書類到着後、追って連絡
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応募書類等 |
応募書類等
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
応募書類の送付方法
郵送
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応募書類の返戻 |
求人者の責任にて廃棄
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求人に関する特記事項 |
※応募にはハローワークの紹介状が必要です。
・原則、土日祝日は休みですが、月に1回程度土日祝日いずれか の出勤あり。 ・新規学卒者の賞与は2年目以降に支給します。 ・昇給、賞与は会社業績と人事評価制度によります。 ・試用期間あり:3ヶ月(条件変更なし) |
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職務給制度 |
なし
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復職制度 |
なし
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