求人番号 |
27020-25603641
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受付年月日 |
2024年4月16日
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紹介期限日 |
2024年6月30日
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受理安定所 |
梅田公共職業安定所
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求人区分 |
フルタイム
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オンライン自主応募の受付 |
可
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産業分類 |
機械器具小売業(自動車,自転車を除く)
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トライアル雇用併用の希望 |
希望しない
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職種 |
営業事務
job tagについて
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仕事内容 |
【事務】
・資料確認、整理、保管、管理 ・顧客企業へ工事日程の確認、連絡など ・見積書、発注書、発注請書、契約書等の作成、郵送、保管など ・電話対応、来客対応など 基本的にはワード・エクセルを使用して頂きます。 【変更範囲:変更なし】 |
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雇用形態 |
正社員
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派遣・請負等 |
就業形態
派遣・請負ではない
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雇用期間 |
雇用期間の定めなし
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就業場所 |
大阪府大阪市北区
受動喫煙対策
あり(屋内禁煙)
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マイカー通勤 |
マイカー通勤
不可
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転勤の可能性 |
転勤の可能性の有無
なし
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年齢 |
年齢制限
制限あり
年齢制限範囲
〜44歳
年齢制限該当事由
キャリア形成
年齢制限の理由
長期勤務によるキャリア形成のため
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学歴 |
必須
短大以上
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必要な経験等 |
必要な経験・知識・技能等
不問
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必要なPCスキル |
PCタイピング、ExcelのSUM、オートフィル、表作成・W
ordの文字入力、スマートフォンでの打ち込み。 |
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必要な免許・資格 |
免許・資格不問
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試用期間 |
あり
期間
3か月
試用期間中の労働条件
同条件
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a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c) |
220,000円〜300,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
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基本給(a) |
基本給(月額平均)又は時間額
220,000円〜300,000円
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定額的に支払われる手当(b) |
-
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固定残業代(c) |
なし
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その他の手当等付記事項(d) |
実績に基づく役職手当、資格手当など有り。
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月平均労働日数 |
20.4日
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賃金形態等 |
月給
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通勤手当 |
実費支給(上限なし)
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賃金締切日 |
固定(月末)
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賃金支払日 |
固定(月末以外)
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支払月
翌月
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支払日
25日
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昇給 |
昇給制度
あり
昇給(前年度実績)
あり
昇給金額/昇給率
1月あたり1.00%〜31.00%(前年度実績)
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賞与
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賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年3回
賞与金額
計 4.00ヶ月分(前年度実績)
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就業時間 |
就業時間1
9時00分〜18時00分
就業時間2
8時00分〜17時00分
又は
8時00分〜21時59分の時間の間の8時間程度
就業時間に関する特記事項
その他ご相談に応じれるところは応じます。お子様のお迎えや、介
護の場合の早退等柔軟に対応可能です。 |
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時間外労働時間 |
なし
36協定における特別条項
なし
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休憩時間 |
60分
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年間休日数 |
120日
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休日等 |
休日
土曜日,日曜日,祝日,その他
週休二日制
毎週
その他
年末年始及び夏季休暇はカレンダー+α
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
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加入保険等 |
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
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退職金共済 |
未加入
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退職金制度 |
なし
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定年制 |
なし
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再雇用制度 |
なし
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勤務延長 |
なし
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入居可能住宅 |
なし
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利用可能託児施設 |
なし
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従業員数 |
企業全体
4人
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就業場所
4人
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うち女性
2人
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うちパート
0人
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労働組合 |
なし
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事業内容 |
再生可能エネルギーを普及させ、持続可能な未来を作っていく事を
最大の目標としております。太陽光発電システム及び省エネシステ ムを販売設置させて頂き人々の暮らしをサポートをしております。 |
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就業規則 |
フルタイムに適用される就業規則
あり
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パートタイムに適用される就業規則
あり
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育児休業取得実績 |
該当者なし
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介護休業取得実績 |
該当者なし
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看護休暇取得実績 |
該当者なし
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UIJターン歓迎 |
UIJターン歓迎
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採用人数 |
2人
募集理由
増員
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選考方法 |
面接(予定2回),書類選考
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選考結果通知 |
選考結果通知のタイミング
書類選考後,面接選考後
書類選考結果通知
書類到着後5日以内
面接選考結果通知
面接後5日以内
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求職者への通知方法 |
求職者マイページに連絡,電話,Eメール
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選考日時等 |
随時
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応募書類等 |
応募書類等
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
応募書類の送付方法
郵送,Eメール,求職者マイページ
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応募書類の返戻 |
求人者の責任にて廃棄
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求人に関する特記事項 |
*応募にはハローワークの紹介状が必要です。
(求職者マイページからのオンライン自主応募を除く) 令和3年にできた、まだ新しい会社です。 これから一緒に未来を創っていって頂ける仲間を募集します。 今後の人類、もっと言えば地球規模の課題であるエネルギー、その 問題を解決したいとの思いで「WESOL」と名付けました。 「WE SOLVE ENERGY」(私たちはエネルギーを解決 する)から取った造語です。 私たちは環境という言葉には働く環境も含まれていると考えており ます。変化が激しい今日の社会には様々な働き方があるべきです。 ご両親の介護・世話、お子様のお迎え、その様な事も会社として対 応し、個人個人の生きる社会の場にもなれればと考えております。 未来のこどもの為、人間社会の為に地球規模の課題に一緒に取り組 んで頂けませんか。 どうぞ宜しくお願い致します。 |
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事業所からのメッセージ |
令和3年にできた、まだ新しい会社です。
これから一緒に未来を創っていって頂ける仲間を募集します。 今後の人類、もっと言えば地球規模の課題であるエネルギー、その 問題を解決したいとの思いで「WESOL」と名付けました。 「WE SOLVE ENERGY」(私たちはエネルギーを解決 する)から取った造語です。 私たちは環境という言葉には働く環境も含まれていると考えており ます。変化が激しい今日の社会には様々な働き方があるべきです。 ご両親の介護・世話、お子様のお迎え、その様な事も会社として対 応し、個人個人の生きる社会の場にもなれればと考えております。 未来のこどもの為、人間社会の為に地球規模の課題に一緒に取り組 んで頂けませんか。 どうぞ宜しくお願い致します。 |
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職務給制度 |
あり
職務給制度の内容
役職
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復職制度 |
あり
復職制度の内容
実績は御座いませんが、積極的に取り入れたいと考えております。
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福利厚生の内容 |
有給休暇、健康診断、決算賞与、社員旅行等が御座います。今後も
充実させていく為社労士と相談しています。 |
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研修制度 |
研修制度の正社員以外の利用
可
研修制度の内容
PCスキルやビジネスマナー講座の受講が可能です。
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両立支援の内容 |
実績はありませんが、積極的に取り組んでいきたいと考えておりま
す。 |
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事業所に関する特記事項 |
人気の大阪梅田エリアです。アクセス抜群の駅近オフ
ィス。ランチ調達や仕事終わりの買い物にも便利です 。会社メンバーは30前半が多く、男女比均等です。 |
企業在籍型ジョブコーチの有無 |
なし
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エレベーター |
あり
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点字設備 |
なし
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階段の手すり |
あり
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手すりの設置
両側
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バリアフリー対応トイレ |
洋式トイレ
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建物内の車いす移動 |
可
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休憩室 |
あり
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