求人情報
この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。
| 求人番号 |
26030-03996641
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|---|---|---|
| 受付年月日 |
2024年3月19日
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| 紹介期限日 |
2024年5月31日
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| 受理安定所 |
伏見公共職業安定所
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| 求人区分 |
フルタイム
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| オンライン自主応募の受付 |
不可
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ＰＲロゴマーク
ＰＲロゴのご案内 |
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| 産業分類 |
老人福祉・介護事業
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| トライアル雇用併用の希望 |
希望しない
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求人事業所
| 事業所番号 |
2603-008446-5
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|---|---|---|
| 事業所名 |
シャカイフクシホウジン キョウトロウジンフクシキョウカ
イ 社会福祉法人 京都老人福祉協会
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| 所在地 |
〒612-0844
京都府京都市伏見区深草大亀谷東古御香町５９番地６０番地
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| ホームページ | http://kyoro.or.jp/ | |
仕事内容
| 職種 |
ホームヘルパー【定期巡回・夜間訪問あんしんサポート伏見】
job tagについて
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|---|---|---|
| 仕事内容 |
１、夜間対応型訪問介護
利用者様が可能な限り自宅で自立した日常生活を、２４時間安心し て送ることができるよう、夜間帯に訪問介護員（ホームヘルパー） が利用者の自宅を訪問します。体調不良や自宅での転倒時等の緊急 通報を受付け、バイクもしくは車でご自宅に駆けつけ、必要に応じ た援助を行います。 ２、定期巡回随時対応型訪問介護看護 排泄・更衣・服薬介助などの身体介護。掃除・洗濯・買い物などの 生活援助を行います。 基本は３０分以内の短時間の援助を１日複数回行います。 変更範囲：会社の定める業務（異動が伴う場合もあり） |
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| 雇用形態 |
正社員
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| 派遣・請負等 |
就業形態
派遣・請負ではない
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| 雇用期間 |
雇用期間の定めなし
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| 就業場所 |
就業場所
事業所所在地と同じ
〒612-0844
京都府京都市伏見区深草大亀谷東古御香町５９番地６０番地
最寄り駅
ＪＲ 藤森駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段
徒歩
所要時間
20分
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
受動喫煙対策に関する特記事項
屋外に２か所喫煙場所あり
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| マイカー通勤 |
マイカー通勤
可
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駐車場の有無
あり
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| 転勤の可能性 |
転勤の可能性の有無
あり
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転勤範囲
伏見区内のみ
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| 年齢 |
年齢制限
制限あり
年齢制限範囲
18歳〜64歳
年齢制限該当事由
定年を上限
年齢制限の理由
定年の定めがある常用雇用のため／深夜業務があるため
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| 学歴 |
不問
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| 必要な経験等 |
必要な経験・知識・技能等
必須
Ｈ２級以上必須 介護福祉士資格あれば尚良し
訪問介護の経験ある方歓迎 |
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| 必要なＰＣスキル |
簡単な入力業務がありますが、丁寧に教えますのでご安心ください
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| 必要な免許・資格 |
免許・資格名
ホームヘルパー２級
必須
介護福祉士
あれば尚可
原動機付自転車免許
必須
普通自動車運転免許
必須（ＡＴ限定可）
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| 試用期間 |
あり
期間
２か月
試用期間中の労働条件
同条件
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賃金・手当
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ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
196,400円〜213,400円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
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|---|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） |
基本給（月額平均）又は時間額
168,000円〜185,000円
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| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
職務手当 10,000円〜10,000円
処遇改善手当 9,400円〜9,400円 ベースアップ手当 9,000円〜9,000円 |
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| 固定残業代（ｃ） |
なし
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| その他の手当等付記事項（ｄ） |
夜勤手当５０００円／１回・遅出手当１５００円／１回
住宅・子育て手当（支給要件あり） 超過勤務手当は別途支給 介護福祉士等の有資格者には職務手当支給（職務手当に 該当する資格がない方も資格取得準備金として同額を支 給） |
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| 月平均労働日数 |
20.0日
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| 賃金形態等 |
月給
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| 通勤手当 |
実費支給（上限あり）
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月額
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45,000円
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| 賃金締切日 |
固定（月末）
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| 賃金支払日 |
固定（月末以外）
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支払月
当月
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支払日
26日
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| 昇給 |
昇給制度
あり
昇給（前年度実績）
あり
昇給金額／昇給率
1月あたり1,000円〜3,000円（前年度実績）
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賞与
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賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 3.00ヶ月分（前年度実績）
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労働時間
| 就業時間 |
変形労働時間制
変形労働時間制の単位
１ヶ月単位
就業時間１
7時30分〜16時30分
就業時間２
8時30分〜17時30分
就業時間３
13時00分〜22時00分
就業時間に関する特記事項
シフト制
夜勤 １８：００～翌８：００ 勤務時間は業務により若干の変動あり |
|---|---|
| 時間外労働時間 |
あり
月平均時間外労働時間
5時間
３６協定における特別条項
なし
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| 休憩時間 |
60分
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| 年間休日数 |
125日
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| 休日等 |
休日
その他
週休二日制
その他
その他
年間休日 １２５日（月９～１０日休み 公休１１４日＋連続休暇
１０日間＋誕生日休暇１日間）＋有給休暇 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
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その他の労働条件等
| 加入保険等 |
雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形
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|---|---|---|
| 退職金共済 |
加入
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| 退職金制度 |
なし
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| 定年制 |
あり
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定年年齢
一律 65歳
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| 再雇用制度 |
あり
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上限年齢
上限 70歳まで
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| 勤務延長 |
なし
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| 入居可能住宅 |
なし
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| 利用可能託児施設 |
あり
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託児施設に関する特記事項
墨染まちとこども保育園 利用可能 ＊一時保育もあります
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会社の情報
| 従業員数 |
企業全体
919人
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就業場所
871人
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うち女性
623人
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うちパート
364人
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|---|---|---|---|---|
| 設立年 |
昭和38年
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| 資本金 |
2億1,825万円
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| 労働組合 |
あり
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| 事業内容 |
高齢者／特養・養護・短期・通所・小規模・ＧＨ・訪問介護／看護
・配食・サ高住・居宅・地域他 障がい者／就労支援ＡＢ・放課後 等ディ・療育他 子育て支援／認定こども園・企業主導型保育園他 |
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| 会社の特長 |
伏見区内に１７か所。高齢・障がい・児童の分野で包括的な支援を
しています。誰もが住み慣れた街で、自分らしい暮らしを送るため に、地域に密着し必要とされる法人を目指しています。 |
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| 役職／代表者名 |
役職
理事長
代表者名
馬場 協一郎
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| 法人番号 |
7130005004472
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| 就業規則 |
フルタイムに適用される就業規則
あり
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パートタイムに適用される就業規則
あり
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| 育児休業取得実績 |
あり
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| 介護休業取得実績 |
あり
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| 看護休暇取得実績 |
あり
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| 外国人雇用実績 |
なし
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| UIJターン歓迎 |
UIJターン歓迎
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選考等
| 採用人数 |
1人
募集理由
欠員補充
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|---|---|
| 選考方法 |
面接（予定1回）
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| 選考結果通知 |
選考結果通知のタイミング
面接選考後
面接選考結果通知
面接後7日以内
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| 求職者への通知方法 |
郵送，電話
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| 選考日時等 |
随時
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| 選考場所 |
〒612-0844
京都府京都市伏見区深草大亀谷東古御香町５９番地６０番地
最寄り駅
ＪＲ 藤森駅
最寄り駅から選考場所までの交通手段
徒歩
所要時間
20分
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| 応募書類等 |
応募書類等
ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書，その他
その他の応募書類
資格証のコピー
応募書類の送付方法
郵送
郵送の送付場所
〒612-0844
京都府京都市伏見区深草大亀谷東古御香町５９番地６０番地
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| 応募書類の返戻 |
あり
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| 選考に関する特記事項 |
応募の際はお電話にて連絡をいただき応募書類を送付ください。
確認後、面接日程を調整してご連絡いたします。 |
| 担当者 |
課係名、役職名
管理部
担当者（カタカナ）
キイクラ
担当者
黄倉
電話番号
075-641-6625
ＦＡＸ
075-641-6633
Ｅメール
saiyou@kyoro.or.jp
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求人に関する特記事項
| 求人に関する特記事項 |
訪問介護の経験者、歓迎！
在宅で過ごされる高齢者の暮らしを支える大変やりがいのあるお仕 事です！ 事務所の見学も可能ですので、少しでもご興味がありましたらお気 軽にご連絡ください♪ ※業務上、原付バイクの運転が必須となります。 ＊バイク・自転車通勤可 ＊マイカー通勤：駐車場負担金／１０００円／月（要相談） |
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求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
| 職務給制度 |
あり
職務給制度の内容
資格・役職による
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|---|---|---|---|
| 復職制度 |
あり
復職制度の内容
復職支援プログラム
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| 事業所に関する特記事項 |
定年後１年毎契約更新７０歳まで
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求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。