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求人情報


この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。
この求人は、事業所の意向により、ハローワークに求職登録した方のみを対象に、事業所名、所在地等の情報を提供しています。
ハローワークインターネットサービス上で事業所名等をご覧になりたい方は、ハローワークへの求職申込みを行ってください( 求職申込み手続き )。


求人番号
24040-02911041
受付年月日
2024年4月16日
紹介期限日
2024年6月30日
受理安定所
松阪公共職業安定所
求人区分
パート
オンライン自主応募の受付
不可
産業分類
病院
トライアル雇用併用の希望
希望しない
仕事内容
職種
メディカルアシスタント(医師事務補助)
job tagについて
仕事内容
医師の事務作業補助
・診断書等書類の作成
・医師の指示のもと、診療に関する事柄を
 電子カルテに代行入力及び修正
・医師の指示による資料の作成 等
変更の範囲:事務補助員(受付・会計・医療事務)

*病院クリニック実務経験者優遇

           <急募>

〔変更範囲:変更なし〕
雇用形態
パート労働者
正社員登用の有無
なし
派遣・請負等
就業形態
派遣・請負ではない
雇用期間
雇用期間の定めあり(4ヶ月未満)
3ヶ月
契約更新の可能性
あり(原則更新)
就業場所
三重県松阪市

受動喫煙対策
あり(屋内禁煙)
マイカー通勤
マイカー通勤
駐車場の有無
あり
転勤の可能性
転勤の可能性の有無
なし
年齢
年齢制限
不問
学歴
不問
必要な経験等
必要な経験・知識・技能等
必須
・基本的パソコン操作(エクセル・ワード)
必要な免許・資格
免許・資格不問

試用期間
なし
賃金・手当
a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,030円〜1,030円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,030円〜1,030円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
賃金形態等
時給
通勤手当
実費支給(上限なし)
賃金締切日
固定(月末以外)
毎月
15日
賃金支払日
固定(月末以外)
支払月
当月
支払日
25日
昇給
昇給制度
あり
昇給(前年度実績)
あり
昇給金額/昇給率
1時間あたり10円〜30円(前年度実績)
賞与
賞与制度の有無
なし
労働時間
就業時間
就業時間1
8時30分〜16時30分
時間外労働時間
なし
36協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
患者の増加により業務が増加した時等は、年6回を上限とし1ヶ月
90時間、年間600時間延長できる
休憩時間
60分
週所定労働日数
週5日程度
休日等
休日
土曜日,日曜日,祝日,その他
週休二日制
毎週
その他
年末年始(12/30~1/3)
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
その他の労働条件等
加入保険等
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
退職金共済
未加入
退職金制度
なし
定年制
なし
再雇用制度
なし
勤務延長
なし
入居可能住宅
なし
利用可能託児施設
あり
託児施設に関する特記事項
定員に達した場合は職員が優先となります。
会社の情報
従業員数
企業全体
3,223人
就業場所
820人
うち女性
700人
うちパート
150人
労働組合
あり
事業内容
医療業(病院)
就業規則
フルタイムに適用される就業規則
あり
パートタイムに適用される就業規則
あり
育児休業取得実績
あり
介護休業取得実績
あり
看護休暇取得実績
あり
選考等
採用人数
1人
選考方法
面接(予定1回)
選考結果通知
選考結果通知のタイミング
面接選考後
面接選考結果通知
面接後7日以内
求職者への通知方法
郵送
選考日時等
随時
応募書類等
応募書類等
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
応募書類の送付方法
郵送
応募書類の返戻
あり
求人に関する特記事項
求人に関する特記事項
*契約更新を前提とした募集ですので、長期に働ける方を優先しま
 す。
*昇給は6ヶ月以上の勤務が必要です。

【契約更新について】
・1回目の更新は3ヶ月後、2回目以降は年度更新となります。(
詳細は、面接にて説明いたします。)

*書類選考は行いませんが、事前に応募書類を送付してください。
 後日、面接日時等を連絡致します。

*看護チームの一員として、看護業務の補助を行います。
求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
職務給制度
なし
復職制度
なし

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。