求人情報
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| 求人番号 |
23070-02530241
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|---|---|---|
| 受付年月日 |
2024年3月1日
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| 紹介期限日 |
2024年5月31日
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| 受理安定所 |
半田公共職業安定所
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| 求人区分 |
フルタイム
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| オンライン自主応募の受付 |
不可
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| 産業分類 |
児童福祉事業
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| トライアル雇用併用の希望 |
希望しない
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仕事内容
| 職種 |
栄養士・調理職員（りんくう保育園）
job tagについて
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|---|---|---|
| 仕事内容 |
令和６年４月、イオンモール常滑内に０歳児～５歳児をお預かり
する常滑市認可保育園が新たにオープンいたします（定員６０名） 。 小規模保育園としての特性を活かすため、一般的な担任制、クラ ス制ではなく、小さなグループ内での異年齢保育を積極的に取り入 れ、職員全体としてチームで連携しながら保育業務全般を行ってい ただきます。 栄養士としては給食、おやつ等を調理していただきますが、保育 士と共に保育補助業務も行っていただきます。献立については他園 の調理師と協同で作成していただきます。 「変更範囲：変更なし」 |
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| 雇用形態 |
正社員
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| 派遣・請負等 |
就業形態
派遣・請負ではない
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| 雇用期間 |
雇用期間の定めなし
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| 就業場所 |
愛知県常滑市
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
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| マイカー通勤 |
マイカー通勤
可
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駐車場の有無
あり
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| 転勤の可能性 |
転勤の可能性の有無
あり
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転勤範囲
常滑市内事業所
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| 年齢 |
年齢制限
制限あり
年齢制限範囲
18歳〜59歳
年齢制限該当事由
定年を上限
年齢制限の理由
定年年齢未満の求職者を募集（深夜時間帯）
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| 学歴 |
不問
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| 必要な経験等 |
必要な経験・知識・技能等
不問
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| 必要な免許・資格 |
免許・資格名
栄養士
必須
管理栄養士
あれば尚可
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| 試用期間 |
あり
期間
６ヶ月
試用期間中の労働条件
異なる
試用期間中の労働条件の内容
処遇改善手当については試用期間満了後より支給いたします。
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賃金・手当
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ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
202,000円〜242,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
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|---|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） |
基本給（月額平均）又は時間額
177,000円〜217,000円
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| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
栄養士手当 15,000円〜15,000円
処遇改善手当 10,000円〜10,000円 |
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| 固定残業代（ｃ） |
なし
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| その他の手当等付記事項（ｄ） |
＊住宅手当…最大２６，８００円／月
＊家族手当…５，０００～１０，０００円／１名 ＊勤続手当…３，０００～１０，０００円／月＊早番遅 番手当…４００円又は１，０００円／回＊分断勤務手当 …１，０００円／回＊年末年始手当…５，０００円／回 |
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| 月平均労働日数 |
20.4日
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| 賃金形態等 |
月給
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| 通勤手当 |
実費支給（上限あり）
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月額
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20,900円
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| 賃金締切日 |
固定（月末）
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| 賃金支払日 |
固定（月末以外）
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支払月
翌月
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支払日
15日
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| 昇給 |
昇給制度
あり
昇給（前年度実績）
あり
昇給金額／昇給率
1月あたり1,000円〜3,000円（前年度実績）
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賞与
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賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 2.80ヶ月分（前年度実績）
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労働時間
| 就業時間 |
変形労働時間制
変形労働時間制の単位
１ヶ月単位
又は
5時30分〜23時00分の時間の間の8時間
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|---|---|
| 時間外労働時間 |
あり
月平均時間外労働時間
3時間
３６協定における特別条項
なし
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| 休憩時間 |
60分
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| 年間休日数 |
120日
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| 休日等 |
休日
その他
週休二日制
その他
その他
月１０日休
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
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その他の労働条件等
| 加入保険等 |
雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
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|---|---|---|
| 退職金共済 |
未加入
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| 退職金制度 |
あり
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勤続年数
3年以上
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| 定年制 |
あり
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定年年齢
一律 60歳
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| 再雇用制度 |
あり
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上限年齢
上限 65歳まで
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| 勤務延長 |
なし
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| 入居可能住宅 |
単身用あり，世帯用あり
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| 利用可能託児施設 |
あり
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託児施設に関する特記事項
弊社運営保育園（セントレア保育園、とこなめ駅前保育園）
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会社の情報
| 従業員数 |
企業全体
48人
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就業場所
23人
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うち女性
22人
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うちパート
13人
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|---|---|---|---|---|
| 労働組合 |
なし
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| 事業内容 |
保育園・託児所の運営
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| 就業規則 |
フルタイムに適用される就業規則
あり
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パートタイムに適用される就業規則
あり
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| 育児休業取得実績 |
なし
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| 介護休業取得実績 |
なし
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| 看護休暇取得実績 |
なし
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| 外国人雇用実績 |
なし
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| UIJターン歓迎 |
UIJターン歓迎
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選考等
| 採用人数 |
1人
募集理由
新規事業所設立
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|---|---|
| 選考方法 |
面接（予定1回）
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| 選考結果通知 |
選考結果通知のタイミング
面接選考後
面接選考結果通知
面接後3日以内
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| 求職者への通知方法 |
郵送，電話
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| 選考日時等 |
随時
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| 応募書類等 |
応募書類等
ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付）
応募書類の送付方法
その他
その他の送付方法
面接時持参
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| 応募書類の返戻 |
あり
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求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
| 事業所からのメッセージ |
≪新しい感性を積極的に受け入れます≫
法人設立からまだまだ歴史浅い法人ですが、正社員の平均年齢は非 常に若く、２０代の園長も活躍しています。 自身の保育観を大切にしつつも変化や失敗を恐れず、子どものため ならばと積極的にチャレンジする姿勢を法人としても応援いたしま す。 ≪経験年数にとらわれないキャリアアップ≫ 経験年数も大切ですが、それよりも実際の知識、能力、コミュニケ ーションスキルなどを重要視し、能力のあるスタッフにはリーダー 、副主任、主任、園長といった役職を積極的に任命します。 ≪公立保育園ではできない保育環境を整えたい≫ ３６５日開園、早朝５時３０分から最長で２３時までと長時間開園 している保育園はまだまだ多くありません。公立保育園にはできな い、本当に求められている部分の保育環境を整えることこそがエス チャイルの存在意義であると考えています。その分だけ保育士の皆 さんの負担も大きくなるのは事実ですが、それだけ保護者の皆さん からいただく感謝の言葉に重みがあり、それに支えられて、今まで もこれからも必要とされる保育園作りに努めていきたいです。 |
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|---|---|---|---|
| 職務給制度 |
あり
職務給制度の内容
リーダー、副主任、主任、副園長、園長といった役職に応じ基本給
、手当を増額。 |
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| 復職制度 |
なし
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| 福利厚生の内容 |
・誕生日休暇制度あり
・年末年始出勤手当あり ・従業員駐車場全額法人負担 ・セントレア大橋通行料全額法人負担 ・保育士資格取得支援あり ・住宅手当最大２６，８００円まであり ・家族手当あり |
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| 研修制度 |
研修制度の正社員以外の利用
可
研修制度の内容
・子育て支援員研修、保育士等キャリアアップ研修等
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求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
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