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求人番号	23050-04849041
受付年月日	2024年4月15日
紹介期限日	2024年6月30日
受理安定所	岡崎公共職業安定所
求人区分	パート
オンライン自主応募の受付	不可
産業分類	老人福祉・介護事業
トライアル雇用併用の希望	希望しない

職種	保育士（ほたる：放課後等デイサービス）美合町 job tagについて
仕事内容	◆放課後等デイサービスにおける保育士ならびに指導員としての業 　務です。 ・特別支援学校等に通学する児童・生徒の下校後及び夏休み等 　長期休暇等において支援をします。現在は主に小学生の方が 　多くご利用中です。 ※学習、運動、コミュニケーション能力の向上、社会性の構築を 　支援の柱としており、曜日や季節によってさまざまなプログラム 　や行事を企画し、実施します。 『変更範囲：会社の定める業務』
雇用形態	パート労働者 正社員登用の有無 なし
派遣・請負等	就業形態 派遣・請負ではない
雇用期間	雇用期間の定めなし
就業場所	愛知県岡崎市 受動喫煙対策 あり（屋内禁煙）
マイカー通勤	マイカー通勤 可	駐車場の有無 あり
転勤の可能性	転勤の可能性の有無 あり	転勤範囲 岡崎市内のみ（本人の同意必須）
年齢	年齢制限 不問
学歴	不問
必要な経験等	必要な経験・知識・技能等 不問
必要な免許・資格	免許・資格名 保育士 あれば尚可 社会福祉士 あれば尚可 精神保健福祉士 あれば尚可 教員職員免許、児童指導員、無資格でも応募可 いずれかの資格を所持で可 普通自動車運転免許 必須（ＡＴ限定可）
試用期間	あり 期間 ６か月 試用期間中の労働条件 同条件

ａ ＋ ｂ （固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）	1,080円〜1,210円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）	基本給（月額平均）又は時間額 1,080円〜1,210円
定額的に支払われる手当（ｂ）	-
固定残業代（ｃ）	なし
賃金形態等	時給
通勤手当	実費支給（上限あり）	月額	55,000円
賃金締切日	固定（月末）
賃金支払日	固定（月末以外）	支払月 翌月	支払日 21日
昇給	昇給制度 なし
賞与	賞与制度の有無 なし

就業時間	就業時間１ 13時00分〜18時00分 就業時間２ 9時30分〜16時30分 就業時間に関する特記事項 就業時間１は下校後に実施する場合（休憩なし） 就業時間２は土曜日、祝祭日、長期休暇に実施する場合 ＊ご相談に応じ、柔軟に対応します。
時間外労働時間	なし ３６協定における特別条項 あり 特別な事情・期間等 繁忙期のみ（パートタイムには適用しない）
休憩時間	45分
週所定労働日数	週2日〜週4日 労働日数について相談可
休日等	休日 日曜日，その他 週休二日制 毎週 その他 応相談 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数 7日

加入保険等	雇用保険，労災保険
退職金共済	未加入
退職金制度	なし
定年制	なし
再雇用制度	なし
勤務延長	なし
入居可能住宅	なし
利用可能託児施設	なし

従業員数	企業全体 627人	就業場所 10人	うち女性 6人	うちパート 2人
労働組合	あり
事業内容	主に在宅の高齢者、障がい者、乳幼児を対象に福祉事業を行ってい ます。岡崎市内各地に７拠点があり、５０程度の事業を運営してい ます。
就業規則	フルタイムに適用される就業規則 あり		パートタイムに適用される就業規則 あり
育児休業取得実績	あり
介護休業取得実績	あり
看護休暇取得実績	あり
外国人雇用実績	あり
UIJターン歓迎	UIJターン歓迎

採用人数	1人 募集理由 欠員補充
選考方法	面接（予定2回）
選考結果通知	選考結果通知のタイミング 面接選考後 面接選考結果通知 面接後5日以内
求職者への通知方法	郵送，電話
選考日時等	随時
応募書類等	応募書類等 ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付） 応募書類の送付方法 郵送，その他 その他の送付方法 まずはお電話ください
応募書類の返戻	求人者の責任にて廃棄
選考に関する特記事項	まずはお電話ください。応募書類のご案内をいたします。

求人に関する特記事項	☆岡崎市男女共同参画推進事業所表彰授賞 ・マイカー通勤（無料駐車場あり） ・通勤手当：マイカー通勤の場合は距離により支給 　　　　　　（当法人規定による） ＊就業時間・週所定労働日数は相談に応じます。 ＊就業時間、勤務日数により加入保険が異なります。 ＊年次有給休暇日数は法定どおり。 『応募には、ハローワークの紹介状が必要です。』

事業所からのメッセージ	・入社の選考にあたり職場の体験・見学及び面接を実施いたします （体験・見学を通じてご自身のイメージと実際とを見比べていただ き、最終的な判断をしていただけます） ・無期労働契約 ・パートタイムには雇用年齢の上限を設定していません。 ・年次休暇は入社して即取得できます。 ・年次休暇は半日（４時間を超える勤務者のみ）、 　時間単位でも取得できます。 ・子の看護休暇、家族の介護休暇、結婚休暇、忌引休暇が有給で 　取得できます。 ・資格取得補助、職員間の親睦会への補助など福利厚生制度が充実 　しています。 ・勤務条件により、社会保険加入 　（健康保険、介護保険、雇用保険、労災保険）
職務給制度	なし
復職制度	なし
研修制度	研修制度の正社員以外の利用 可 研修制度の内容 ・接遇マナー ・職場見学 ・クレーム対応
事業所に関する特記事項	正規職員は定年制であり、それ以外の職員は原則とし て満６７才を迎えた年度の末日をもって雇用期限満了 としている。

階段の手すり	あり	手すりの設置 片側
バリアフリー対応トイレ	車いす対応トイレ，洋式トイレ

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