求人情報
この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。
| 求人番号 |
23030-07099541
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|---|---|---|
| 受付年月日 |
2024年4月9日
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| 紹介期限日 |
2024年6月30日
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| 受理安定所 |
名古屋南公共職業安定所
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| 求人区分 |
フルタイム
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| オンライン自主応募の受付 |
不可
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ＰＲロゴマーク
ＰＲロゴのご案内 |
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| 産業分類 |
一般貨物自動車運送業
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| トライアル雇用併用の希望 |
希望しない
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求人事業所
| 事業所番号 |
2303-080048-0
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|---|---|---|
| 事業所名 |
トウザン カブシキガイシャ
東山 株式会社
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| 所在地 |
〒459-8001
愛知県名古屋市緑区大高町字二番割２３－１
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| ホームページ | https://www.tozan.co.jp | |
仕事内容
| 職種 |
【正社員】生産物流スタッフ（高棚営業所）
job tagについて
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|---|---|---|
| 仕事内容 |
・株式会社デンソー高棚製作所（安城市）において、自動車部品を
ラインへ供給したり、製品を搬送する構内の物流業務で、自動車 生産の一部を担う仕事です。 ・工場構内にて小型の輸送用機器に乗務し、生産サイクルに合わせ た集荷や納入行うほか、製品箱の回収・清掃・補修などの軽作業 を担当いただく場合もあります。 ・土日休みの週休二日がベースですが、年に数回、月１回の土曜出 勤日がある月があります。祝日は出勤日です。長期連休９日が年 ３回。 ・１週間毎の昼夜交代勤務です。 ・変更範囲：変更なし |
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| 雇用形態 |
正社員
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| 派遣・請負等 |
就業形態
請負
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労働者派遣事業の許可番号
派23-030031
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| 雇用期間 |
雇用期間の定めなし
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| 就業場所 |
〒446-0053
愛知県安城市高棚町新道１
株式会社デンソー高棚製作所内 当社高棚営業所 最寄り駅
ＪＲ 東刈谷駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段
徒歩
所要時間
45分
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
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| マイカー通勤 |
マイカー通勤
可
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駐車場の有無
あり
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| 転勤の可能性 |
転勤の可能性の有無
あり
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転勤範囲
岡崎市、常滑市等（定期的な転勤
なし。やむを得ない場合に限る） |
| 年齢 |
年齢制限
制限あり
年齢制限範囲
18歳〜35歳
年齢制限該当事由
キャリア形成
年齢制限の理由
長期勤続によるキャリア形成を図るため／労働基準法第６１条
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| 学歴 |
不問
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| 必要な経験等 |
必要な経験・知識・技能等
不問
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| 必要な免許・資格 |
免許・資格名
フォークリフト運転技能者
あれば尚可
フォークリフト資格取得支援制度あり
普通自動車運転免許
あれば尚可（ＡＴ限定可）
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| 試用期間 |
あり
期間
３カ月間
試用期間中の労働条件
異なる
試用期間中の労働条件の内容
日給制（＠１２，１６０円／日）
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賃金・手当
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ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
193,000円〜218,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
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|---|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） |
基本給（月額平均）又は時間額
133,000円〜158,000円
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| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
業績手当 60,000円〜60,000円
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| 固定残業代（ｃ） |
なし
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| その他の手当等付記事項（ｄ） |
【基準内】■職制手当 【基準外】■時間外手当■夜勤
手 当（一勤務につき３，７００円、月額３７，０００円※ 一週間ごとの昼夜勤交代勤務、毎月概ね１０日前後が夜 勤のため）■家族手当 |
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| 月平均労働日数 |
21.0日
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| 賃金形態等 |
月給
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| 通勤手当 |
実費支給（上限あり）
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月額
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30,000円
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| 賃金締切日 |
固定（月末以外）
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毎月
15日
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| 賃金支払日 |
固定（月末以外）
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支払月
当月
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支払日
25日
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| 昇給 |
昇給制度
あり
昇給（前年度実績）
あり
昇給金額／昇給率
1月あたり1,500円〜2,000円（前年度実績）
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賞与
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賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 4.00ヶ月分（前年度実績）
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労働時間
| 就業時間 |
変形労働時間制
変形労働時間制の単位
１年単位
就業時間１
8時40分〜17時15分
就業時間２
19時55分〜4時30分
就業時間に関する特記事項
１週間ごとの昼夜交代勤務（月の半分が夜勤）です。
所定時間は１日８時間です。（午前・午後の小休憩を含む） 昼休憩は４５分間です |
|---|---|
| 時間外労働時間 |
あり
月平均時間外労働時間
27時間
３６協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
臨時の受注及び突発的な受注の変更に対応するため、年６回を上限
とし、月７５Ｈ、年７２０Ｈ |
| 休憩時間 |
65分
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| 年間休日数 |
112日
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| 休日等 |
休日
日曜日，その他
週休二日制
その他
その他
土日休みだが、年に数回月１度の土曜出勤日あり。祝日は出勤日。
毎年定める会社カレンダーに従う。変形労働時間制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
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その他の労働条件等
| 加入保険等 |
雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
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|---|---|---|
| 企業年金 |
確定給付年金
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| 退職金共済 |
未加入
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| 退職金制度 |
あり
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勤続年数
3年以上
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| 定年制 |
あり
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定年年齢
一律 60歳
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| 再雇用制度 |
あり
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上限年齢
上限 65歳まで
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| 勤務延長 |
なし
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| 入居可能住宅 |
なし
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| 利用可能託児施設 |
なし
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会社の情報
| 従業員数 |
企業全体
227人
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就業場所
20人
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うち女性
2人
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うちパート
0人
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|---|---|---|---|---|
| 設立年 |
昭和21年
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| 資本金 |
9,600万円
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| 労働組合 |
あり
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| 事業内容 |
自動車部品運送取扱事業、車両及び運搬機械器具のリース業、石油
製品の販売、情報処理サービス業。労働者派遣事業（般２３－０３ ００３１） |
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| 会社の特長 |
自動車部品に特化した物流事業を基盤に介護事業にも参入し、グル
ープ全体で約四千名の人々が働いている。物流事業では独自開発の 管理システムで三菱・トヨタ系の部品輸送に大きく貢献している。 |
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| 役職／代表者名 |
役職
代表取締役社長
代表者名
青木 均
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| 法人番号 |
9180001028758
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| 就業規則 |
フルタイムに適用される就業規則
あり
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パートタイムに適用される就業規則
あり
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| 育児休業取得実績 |
あり
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| 介護休業取得実績 |
あり
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| 看護休暇取得実績 |
あり
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| 外国人雇用実績 |
なし
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| UIJターン歓迎 |
UIJターン歓迎
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選考等
| 採用人数 |
2人
募集理由
増員
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|---|---|
| 選考方法 |
面接（予定1回）
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| 選考結果通知 |
選考結果通知のタイミング
面接選考後
面接選考結果通知
面接後7日以内
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| 求職者への通知方法 |
電話
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| 選考日時等 |
随時
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| 選考場所 |
〒446-0053
愛知県安城市高棚町新道１
株式会社デンソー高棚製作所内 当社高棚営業所 最寄り駅
ＪＲ 東刈谷駅
最寄り駅から選考場所までの交通手段
徒歩
所要時間
45分
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| 応募書類等 |
応募書類等
ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付）
応募書類の送付方法
その他
その他の送付方法
面接時持参
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| 応募書類の返戻 |
求人者の責任にて廃棄
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| 担当者 |
課係名、役職名
ロジテック部 高棚営業所 所長
担当者（カタカナ）
ワニベ ヒロシ
担当者
鰐部 裕史
電話番号
0566-73-2911
ＦＡＸ
052-625-0190
Ｅメール
h_wanibe@tozan.co.jp
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求人に関する特記事項
| 求人に関する特記事項 |
・運転免許証、リフト技能講習修了証の写しを持参してください
（所持している場合） ・時間外手当、夜勤手当を含む月の総支給額は、おおむね ２８万円です。（残業月２５時間の場合） ・フォークリフト資格取得支援制度あり。 女性も活躍されている職場です。 ・１週間ごとの昼夜勤交代勤務。 ・１０日前後の長期連休が年３回（ＧＷ、お盆、年末年始） まとまった休みでメリハリのついた働き方ができます。 ・作業服、作業帽、安全靴、防寒着等支給 【福利厚生】 ■退職金制度■慶弔祝見舞金制度■社内預金制度、 ■住宅／車両購入融資制度■リフト等資格取得支援制度、 ■永年勤続表彰■年間無事故表彰■会社からのお歳暮支給、 ■お子さんへ誕生日プレゼント■名古屋港水族館優待利用、 ■日帰り家族旅行（年１回）■社有別荘利用可（長野県蓼科） ■契約リゾートホテル優待利用制度■フィットネス設備、 ■インフルエンザ予防接種無償■人間ドック無償（３年毎） ■二次検診費用無償、 ■ウォーターサーバー■冷蔵庫／冷凍庫 など |
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求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
| 事業所からのメッセージ |
東山（とうざん）は、自動車部品物流に特化した物流企業です。
８０年近くの長い年月、地元愛知の自動車産業の生産効率化に貢献 してきました。 東山グループには、介護福祉事業を全国展開する企業が参加してい るほか、ＩＴ分野などへも多角的に事業展開を行っており、グルー プの全体では４０００名以上の規模があります。多角化による安定 性も大きな特徴です。 また、業務改善に長年取り組んでおり、日々の仕事を「少しでもも っとよりよくする」という姿勢を大切にしています。ＩＴを活用し てミスなく、安全に、効率的に仕事ができる環境を作っていますの で、特別な知識や経験は全く必要ありません。 女性のリーダーも活躍しています。 自分たちの手で職場をよりよくするため、業務の中での気づきや改 善案を提案していただく「改善提案」に対して報奨金制度なども設 けて、従業員からの活発な発信を求めています。 将来にむけて安定したキャリアを積むことを希望される方、大歓迎 です。ぜひご応募ください。 |
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|---|---|---|---|
| 主要取引先 |
主要取引先１
三菱自動車工業（株）
主要取引先２
株式会社デンソー
主要取引先３
ＧＫＮドライブラインジャパン（株）
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| 関連会社 |
関連会社１
東山物流株式会社
関連会社２
東和興産株式会社
関連会社３
アサヒサンクリーン株式会社
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| 職務給制度 |
あり
職務給制度の内容
（正社員は、年齢に応じた本人給と別に職務給を支給する。職務給
は、能力、経験、勤務成績等を勘案し、給与規定に定める職務手当 表に照らして５等級×４０号の等級で決定する。） |
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| 復職制度 |
なし
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| 福利厚生の内容 |
■福利厚生制度等
各種社会保険、退職金制度、慶弔祝見舞金制度、 社内預金制度、住宅・車購入費用融資、 契約リゾートホテル優待利用、社有別荘（蓼科）利用 日帰り家族旅行、お歳暮支給 ご子息への誕生日プレゼント制度、 グループ会社でのカー用品、メンテナンス費用等の割引 ■健康面 フィットネス、トレーニング設備 毎年の健康診断、３年毎の節目人間ドック、 二次検診費用の会社負担→グループ企業に医療法人あり |
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| 研修制度 |
研修制度の内容
新入社員研修（３日間）、初任者集合研修
ビジネスマナー研修（社外セミナー） 階層別研修（職長・班長・リーダー） 危険予知講習、安全衛生講習、なぜなぜ分析講習 等 |
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求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。