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求人情報


この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。
この求人は、事業所の意向により、ハローワークに求職登録した方のみを対象に、事業所名、所在地等の情報を提供しています。
ハローワークインターネットサービス上で事業所名等をご覧になりたい方は、ハローワークへの求職申込みを行ってください( 求職申込み手続き )。


求人番号
22020-08736441
受付年月日
2024年4月9日
紹介期限日
2024年6月30日
受理安定所
浜松公共職業安定所
求人区分
パート
オンライン自主応募の受付
不可
産業分類
ドラッグストア
トライアル雇用併用の希望
希望しない
仕事内容
職種
調剤事務(杏林堂薬局 於呂店)
job tagについて
仕事内容
・処方箋の受付、初診・再診の患者様の受付応対
・薬剤情報提供書、薬袋、薬札の印刷
・お薬手帳の発行
・調剤録データの入力
・会計業務
・レセプト(調剤報酬明細書)作成業務
・電話応対(薬に関する問い合わせを除く)
・店舗薬局内外の清掃  など
※事務作業だけでなく患者様対応や薬剤師との連携等、
 動きのあるお仕事です
【変更の範囲】その他店舗運営及び付随するすべての業務
(ただし会社の業務命令による)
雇用形態
パート労働者
正社員登用の有無
あり
正社員登用の実績(過去3年間)
約5~10名程度
派遣・請負等
就業形態
派遣・請負ではない
雇用期間
雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)
6ヶ月
契約更新の可能性
あり(条件付きで更新あり)
契約更新の条件
特記事項参照
就業場所
静岡県浜松市浜名区

受動喫煙対策
あり(屋内禁煙)
受動喫煙対策に関する特記事項
敷地内での喫煙は不可
マイカー通勤
マイカー通勤
駐車場の有無
あり
転勤の可能性
転勤の可能性の有無
なし
年齢
年齢制限
不問
学歴
必須
高校以上
必要な経験等
必要な経験・知識・技能等
あれば尚可
調剤事務の経験者優遇
医療事務の経験のある方歓迎
未経験の方でも歓迎
必要なPCスキル
簡単なパソコン入力の出来る方
必要な免許・資格
調剤事務資格をお持ちの方優遇

試用期間
あり
期間
3か月
試用期間中の労働条件
同条件
賃金・手当
a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,050円〜1,150円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,050円〜1,150円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
賃金形態等
時給
通勤手当
実費支給(上限あり)
月額
100,000円
賃金締切日
固定(月末)
賃金支払日
固定(月末以外)
支払月
翌月
支払日
25日
昇給
昇給制度
なし
賞与
賞与制度の有無
なし
労働時間
就業時間
又は
9時00分〜20時00分の時間の間の8時間程度
就業時間に関する特記事項
シフト制・固定制選択可
週32h以上は勤務をお願いします
時間外労働時間
なし
36協定における特別条項
なし
休憩時間
60分
週所定労働日数
週4日以上
休日等
休日
日曜日,祝日,その他
週休二日制
毎週
その他
土曜勤務可能な方歓迎
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
その他の労働条件等
加入保険等
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
退職金共済
未加入
退職金制度
なし
定年制
あり
定年年齢
一律 75歳
再雇用制度
なし
勤務延長
なし
入居可能住宅
なし
利用可能託児施設
なし
託児施設に関する特記事項
但し、浜松市内にあり
会社の情報
従業員数
企業全体
5,617人
就業場所
13人
うち女性
10人
うちパート
3人
労働組合
なし
事業内容
医薬品・化粧品・日用品・食品等の小売業
「ふじのくに健康づくり推進ホワイト事業所」認定
「スポーツエールカンパニー」認定
就業規則
フルタイムに適用される就業規則
あり
パートタイムに適用される就業規則
あり
育児休業取得実績
あり
介護休業取得実績
あり
看護休暇取得実績
なし
選考等
採用人数
1人
募集理由
欠員補充
選考方法
面接(予定1回)
選考結果通知
選考結果通知のタイミング
面接選考後
面接選考結果通知
面接後7日以内
求職者への通知方法
郵送,電話
選考日時等
随時
応募書類等
応募書類等
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
応募書類の送付方法
その他
その他の送付方法
面接時に持参
応募書類の返戻
求人者の責任にて廃棄
求人に関する特記事項
求人に関する特記事項
長期勤務可能な方を希望します

応募前の職場見学:不可

年次有給休暇日数欄は4日(週30時間以上)勤務の場合であり、
週所定労働日数に応じて付与されます。

「加入保険等」:雇用契約が法令に基づく週所定労働時間となる場
合は、加入することとなります。

■応募にはハローワークの紹介状が必要です
■契約更新の有無等
契約の更新は、本契約期間中の契約遵守状況、指導書及び注意書の
発行の有無、勤務態度及び契約期間満了時の会社の経営状況により
判断する。更新の有無を決定する際には、労働条件(賃金、時間数
、休日の増減を含む)を改めて話し合いのうえで決定する。契約更
新の上限は労働者が75歳に達した日の属する月の賃金締切日まで
とする。
求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
職務給制度
なし
復職制度
なし

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。