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求人情報


この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。
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求人番号
21020-03572641
受付年月日
2024年4月2日
紹介期限日
2024年6月30日
受理安定所
大垣公共職業安定所
求人区分
フルタイム
オンライン自主応募の受付
PRロゴマーク
PRロゴのご案内
健康中小
産業分類
一般土木建築工事業
トライアル雇用併用の希望
希望しない
求人事業所
事業所番号
2102-004258-0
事業所名
カブシキガイシャ ワタナベグミ
株式会社 渡辺組
所在地
〒503-0813
岐阜県大垣市三本木4-58
ホームページ https://watanabe-gumi.jp/
仕事内容
職種
東レ岐阜工場内がメインの建築施工管理(事業所画像有)
job tagについて
仕事内容
令和6年4月1日1名入社済。働き方改革推進のため更に1名増員
年間休日120日、有給休暇取得平均12日、平均残業時間25H
仮設ではないトイレ、常設現場事務所、写真撮影無し、直行直帰。
★★★外現場に比べて、働く環境は抜群に良いです!!!★★★
●新規工場建設、機械設置に伴う補強改造工事、営繕修繕工事
 において、見積・施工・工程・品質等の管理を行います。
●工場内に50年以上常駐。現在14人在籍。
●出勤は、工場内事務所に直接出社直接帰宅のため無駄な移動無。
●工場内実績十分の同僚が一緒に施工管理し、サポートします。
●今では社員のほぼ全員が、中途採用者です。
●是非、ホームページも見てください!
「変更範囲:会社の定める業務」   ~~~急募~~~
雇用形態
正社員
派遣・請負等
就業形態
派遣・請負ではない
雇用期間
雇用期間の定めなし
就業場所
〒503-2303
岐阜県安八郡神戸町大字安次900-1
東レ 岐阜工場内
最寄り駅
養老鉄道 北神戸駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段
徒歩
所要時間
18分

就業場所に関する特記事項
「変更の範囲:会社の定める場所」

受動喫煙対策
あり(喫煙室設置)
受動喫煙対策に関する特記事項
東レの喫煙室を利用
マイカー通勤
マイカー通勤
駐車場の有無
あり
転勤の可能性
転勤の可能性の有無
なし
年齢
年齢制限
制限あり
年齢制限範囲
〜59歳
年齢制限該当事由
定年を上限
年齢制限の理由
定年年齢を上限として募集する為
学歴
必須
高校以上
必要な経験等
必要な経験・知識・技能等
必須
建築施工管理
必要な免許・資格
普通自動車運転免許
必須(AT限定不可)
試用期間
あり
期間
3ヶ月
試用期間中の労働条件
同条件
賃金・手当
a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c)
320,000円〜400,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
280,000円〜320,000円
定額的に支払われる手当(b)
現場手当 30,000円〜50,000円
役職手当 10,000円〜30,000円
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
資格手当(土木建築それぞれ)
     1級 10000円 2級 5000円
家族手当 配偶者 4000円 子 2000円/人
皆勤手当 5000円
アイスクリーム手当 5000円(6月~9月)
残業手当
月平均労働日数
20.5日
賃金形態等
月給
通勤手当
実費支給(上限あり)
月額
20,000円
賃金締切日
固定(月末以外)
毎月
20日
賃金支払日
固定(月末)
昇給
昇給制度
あり
昇給(前年度実績)
あり
昇給金額/昇給率
1月あたり3.00%〜5.00%(前年度実績)
賞与
賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 6.00ヶ月分(前年度実績)
労働時間
就業時間
就業時間1
8時00分〜17時00分
時間外労働時間
あり
月平均時間外労働時間
25時間
36協定における特別条項
なし
休憩時間
90分
年間休日数
120日
休日等
休日
土曜日,日曜日,祝日,その他
週休二日制
毎週
その他
夏季休暇 年末年始休暇
※会社カレンダーあり
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
その他の労働条件等
加入保険等
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
退職金共済
加入
退職金制度
あり
勤続年数
不問
定年制
あり
定年年齢
一律 60歳
再雇用制度
あり
上限年齢
上限 70歳まで
勤務延長
あり
上限年齢
上限 70歳まで
入居可能住宅
なし
利用可能託児施設
なし
会社の情報
従業員数
企業全体
19人
就業場所
14人
うち女性
2人
うちパート
2人
設立年
昭和22年
資本金
3,000万円
労働組合
なし
事業内容
★近8年で11名の社員が入社。(内1名治療のため退社)
 あとは全員現場にて大活躍中
★業歴75年 自己資本比率72.8% 無借金経営の好財務
会社の特長
【四方幸福】を社是に、”顧客・協力業者・地域・従業員とその家
族”、皆が幸せになれるよう、会社も社員も取り組んでいます。
特に、”従業員とその家族”に愛される会社作りをしています。
役職/代表者名
役職
代表取締役
代表者名
渡邊 充英
法人番号
4200001014462
就業規則
フルタイムに適用される就業規則
あり
パートタイムに適用される就業規則
あり
育児休業取得実績
なし
介護休業取得実績
なし
看護休暇取得実績
なし
外国人雇用実績
なし
UIJターン歓迎
UIJターン歓迎
選考等
採用人数
1人
募集理由
増員
選考方法
面接(予定1回)
選考結果通知
選考結果通知のタイミング
面接選考後
面接選考結果通知
面接後5日以内
求職者への通知方法
電話
選考日時等
随時
選考場所
〒503-0813
岐阜県大垣市三本木4-58
応募書類等
応募書類等
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
応募書類の送付方法
その他,求職者マイページ
その他の送付方法
面接時持参
応募書類の返戻
あり
選考に関する特記事項
オンライン自主応募可
オンライン自主応募の際は紹介状は不要です。
担当者
課係名、役職名
代表取締役
担当者(カタカナ)
ワタナベ ミツヒデ
担当者
渡邊 充英
電話番号
0584-81-5371

FAX
0584-74-3119

Eメール
m-watanabe@watanabe-gumi.jp
求人に関する特記事項
求人に関する特記事項
★★業歴75年 自己資本比率72.8% 無借金経営の好財務!
★★国県市町の公共事業、東レ関係、民間造成、管更生の四刀流
●近年の採用実績
 H28年1人41歳 H29年2人40歳37歳
 H30年1人38歳 R元年1人34歳 R3年1人55歳
 R4年7月1人47歳 12月1人53歳
 R5年4月1人41歳 8月1人41歳 R6年4月1人52歳
 うち1名が治療のため退社。その他は全員現場にて大活躍中。
 施工管理社員の平均年齢51歳(30代から60代まで在籍)
・ぎふ建設人材育成リーディング企業 登録企業
・新はつらつ職場づくり宣言 登録企業
・健康経営優良法人 認定企業 ・いきいき職場アピール企業
・事業継続力強化計画認定 経済産業省から取得
●有給休暇平均取得日数は2023年は12日。
●福利厚生に【大垣勤労者福祉サービスセンター】の制度を
 利用しています。 遊園地や映画、図書カードやクオカードが
 どこよりも安く購入でき、社員と社員家族に大変好評です。
●会社が費用を負担して、資格の取得をどんどん進めています。
●携帯電話・制服・社用車 支給 アイスクリーム手当新設
●人間ドック全額費用負担 節目年齢(40歳50歳60歳)
求人・事業所PR情報
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事業所からのメッセージ
施工管理者の年齢構成は
建築施工管理者 42歳44歳45歳52歳63歳68歳
土木施工管理者 39歳42歳44歳47歳54歳59歳67歳

幅広い年齢層のため、
どんな年齢の方でも募集をお待ちしております!
年商
令和5年
8億429万円
令和4年
5億3,887万円
令和3年
3億7,448万円
主要取引先
主要取引先1
国交省・岐阜県・大垣市・安八町
主要取引先2
東レ建設株式会社
主要取引先3
大丸開発株式会社
職務給制度
なし
復職制度
なし
福利厚生の内容
【大垣勤労者福祉サービスセンター】
遊園地や映画、図書カードやクオカードがどこよりも安く購入でき
社員と社員家族に大変好評です。

【社員の奥さんに誕生日プレゼント】
日頃の感謝を込めて、社員の奥さんに誕生日プレゼントを送って
います。最初は花と日頃の感謝の手紙からスタートして、近年は
スイーツにしています。マカロンにチョコにプリンに・・・
毎年喜んでもらえるよう、イロイロ探しています。

【クリスマスケーキ補助】
パートさんも含め全社員に、クリスマスケーキ代として1万円の
食事券を配布しています。

【アイスクリーム手当】
温暖化で毎年酷暑の6月~9月の4か月間、毎月5,000円の
アイスクリーム手当を支給し、熱中症対策にしています。
研修制度
研修制度の内容
資格の取得を積極的に進めています。
最近の取得実績は、高所作業車・足場・アーク溶接
酸欠・石綿・鉄骨・玉掛・土木1級2人などなど。
これら全部、全額会社負担で取得しました。
事業所に関する特記事項
ぎふ建設人材育成リーディング企業
新はつらつ職場づくり宣言登録企業
健康経営優良法人 事業継続力強化計画 認定企業

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
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