求人情報
この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。
| 求人番号 |
20130-01125941
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|---|---|---|
| 受付年月日 |
2024年4月16日
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| 紹介期限日 |
2024年6月30日
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| 受理安定所 |
須坂公共職業安定所
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| 求人区分 |
フルタイム
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| オンライン自主応募の受付 |
可
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ＰＲロゴマーク
ＰＲロゴのご案内 |
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| 産業分類 |
金属被覆・彫刻業，熱処理業（ほうろう鉄器を除く）
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| トライアル雇用併用の希望 |
希望しない
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求人事業所
| 事業所番号 |
2013-100985-3
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|---|---|---|
| 事業所名 |
シンエツリケンカブシキカイシャ
信越理研株式会社
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| 所在地 |
〒381-0103
長野県長野市若穂川田３８００－１０
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| ホームページ | https://www.shinetsu-riken.co.jp/ | |
仕事内容
| 職種 |
社内ＳＥ＆自社サービスの開発
job tagについて
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|---|---|---|
| 仕事内容 |
社内基幹システムの開発・保守に加え、今後の事業の柱とする自社
サービスの開発に携わっていただきます。 弊社は製造業ですが、社内で使用する基幹システムを自社の情報シ ステム部門にて全て内製したり、そのノウハウを活かして近隣の企 業や医療機関に向けたＳＩ事業も展開しております。 今後は以下の三本柱にて事業を行って参ります。 （１）各種システムの受託開発（ローコード開発） （２）自社サービス（Ｗｅｂサービス）の新規開発～運営 （３）社内基幹システムの運用保守 何れの業務も、裁量をもって自由な発想で進められます。 |
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| 雇用形態 |
正社員
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| 派遣・請負等 |
就業形態
派遣・請負ではない
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| 雇用期間 |
雇用期間の定めなし
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| 就業場所 |
就業場所
事業所所在地と同じ
〒381-0103
長野県長野市若穂川田３８００－１０
最寄り駅
長電バス 川田駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段
徒歩
所要時間
11分
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
受動喫煙対策に関する特記事項
屋外に喫煙所有り
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| マイカー通勤 |
マイカー通勤
可
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駐車場の有無
あり
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| 転勤の可能性 |
転勤の可能性の有無
なし
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| 年齢 |
年齢制限
制限あり
年齢制限範囲
〜59歳
年齢制限該当事由
定年を上限
年齢制限の理由
定年年齢未満
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| 学歴 |
不問
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| 必要な経験等 |
必要な経験・知識・技能等
必須
・システム開発会社等で、何らかのプログラミング言語を使用した
アプリケーション開発の経験（通算３年以上） ・データベースツールの操作経験（ＤＢ設計経験者優遇） |
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| 必要な免許・資格 |
普通自動車運転免許
必須（ＡＴ限定可）
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| 試用期間 |
あり
期間
３カ月
試用期間中の労働条件
同条件
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賃金・手当
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ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
240,000円〜340,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
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|---|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） |
基本給（月額平均）又は時間額
240,000円〜340,000円
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| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
-
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| 固定残業代（ｃ） |
なし
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| その他の手当等付記事項（ｄ） |
・皆勤手当 ：５，０００円（月に一度も欠勤、遅刻、
早退がない場合に一律支給） ・子供手当 ：２，５００円／１人 ・職務手当 ：職務に応じて支給 ・管理職手当：管理職に支給 ・通勤手当 ４，２００円から（２Ｋｍ以上） |
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| 月平均労働日数 |
20.9日
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| 賃金形態等 |
月給
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| 通勤手当 |
実費支給（上限あり）
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月額
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31,600円
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| 賃金締切日 |
固定（月末以外）
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毎月
10日
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| 賃金支払日 |
固定（月末以外）
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支払月
翌月
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支払日
10日
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| 昇給 |
昇給制度
あり
昇給（前年度実績）
あり
昇給金額／昇給率
1月あたり5,000円〜20,000円（前年度実績）
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賞与
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賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 2.50ヶ月分（前年度実績）
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労働時間
| 就業時間 |
就業時間１
8時30分〜17時15分
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|---|---|
| 時間外労働時間 |
あり
月平均時間外労働時間
10時間
３６協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
繁忙期につき、年６回を上限に月４２時間を超える残業を行う可能
性有り。ただし、８０時間／月、７２０時間／年を上限とする。 |
| 休憩時間 |
55分
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| 年間休日数 |
114日
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| 休日等 |
休日
土曜日，日曜日，その他
週休二日制
毎週
その他
３ケ月に１回程度の土曜出勤有り。ＧＷ、お盆、年末年始に、それ
ぞれ８日前後の連続休暇有り。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
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その他の労働条件等
| 加入保険等 |
雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
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|---|---|---|
| 退職金共済 |
加入
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| 退職金制度 |
あり
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勤続年数
3年以上
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| 定年制 |
あり
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定年年齢
一律 60歳
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| 再雇用制度 |
あり
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上限年齢
上限 65歳まで
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| 勤務延長 |
なし
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| 入居可能住宅 |
なし
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| 利用可能託児施設 |
なし
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会社の情報
| 従業員数 |
企業全体
130人
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就業場所
130人
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うち女性
31人
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うちパート
14人
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|---|---|---|---|---|
| 設立年 |
昭和33年
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| 資本金 |
1,760万円
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| 労働組合 |
なし
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| 事業内容 |
金属表面処理（自動車部品・電子部品等へのめっき）
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| 会社の特長 |
フープめっき量産技術を用いて、世界中の自動車のセンサーやブレ
ーキシステム等に使用する電子部品の表面処理を手掛けるものづく り企業です。 |
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| 役職／代表者名 |
役職
代表取締役
代表者名
服部 俊直
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| 法人番号 |
9100001001276
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| 就業規則 |
フルタイムに適用される就業規則
あり
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パートタイムに適用される就業規則
あり
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| 育児休業取得実績 |
あり
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| 介護休業取得実績 |
なし
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| 看護休暇取得実績 |
なし
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選考等
| 採用人数 |
2人
募集理由
増員
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|---|---|
| 選考方法 |
面接（予定2回），書類選考，筆記試験
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| 選考結果通知 |
選考結果通知のタイミング
書類選考後，面接選考後
書類選考結果通知
書類到着後3日以内
面接選考結果通知
面接後3日以内
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| 求職者への通知方法 |
求職者マイページに連絡，郵送，電話，Ｅメール
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| 選考日時等 |
随時
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| 選考場所 |
〒381-0103
長野県長野市若穂川田３８００－１０
最寄り駅
長電バス 川田駅
最寄り駅から選考場所までの交通手段
徒歩
所要時間
11分
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| 応募書類等 |
応募書類等
ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付）
応募書類の送付方法
郵送，Ｅメール，求職者マイページ
郵送の送付場所
〒381-0103
長野県長野市若穂川田３８００－１０
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| 応募書類の返戻 |
求人者の責任にて廃棄
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| 担当者 |
課係名、役職名
総務部
担当者（カタカナ）
ミヤジマ
担当者
宮島
電話番号
026-282-5282
ＦＡＸ
026-282-6722
Ｅメール
miyajima-j@shinetsu-riken.co.jp
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求人に関する特記事項
| 求人に関する特記事項 |
＊弊社は自動車、精密機器等を動かすための電子制御技術の発展の
ために必要不可欠な表面処理（めっき加工）を行っています。表 面処理の専門企業として、国内外のメーカーのめっき処理を担って います。 ＊育児休業、介護休業、看護休業 有 ＊「職場いきいきアドバンスカンパニー」認定企業 ＊「社員の子育て応援宣言」登録企業 ＊「中小企業優良法人（中小企業部門）」認定企業 ☆☆福利厚生が充実しています☆☆ ・長野県「地域中小企業育児プロジェクト事業」支援対象企業 ・ＡＣ長野パルセイロ シンデレラスポンサー（優待制度有り） ・信濃グランセローズ 公式スポンサー（優待制度有り） ・会員制リゾートホテル 法人会員（優待制度有り） ・物語コーポレーション オーナー（優待制度有り） ＊仕事内容の変更範囲：変更なし ＊応募希望者はハローワークの紹介状が必要です。（オンライン自 主応募の場合を除く。） |
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求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
| 事業所からのメッセージ |
令和６年には新社屋（第三工場）の建設がはじまります！
急成長を続ける当社の一員として、また、情報システム事業で将来 の信越理研の事業モデルを創出したい方は、是非ともご応募くださ い！ |
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|---|---|---|---|
| 年商 |
令和4年
47億円
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| 職務給制度 |
あり
職務給制度の内容
能力により必要と思われる方に支給
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| 復職制度 |
なし
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障害者に対する配慮に関する状況
「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。
| 企業在籍型ジョブコーチの有無 |
なし
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|---|---|---|---|
| エレベーター |
あり
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| 点字設備 |
なし
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| 階段の手すり |
なし
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| 建物内の車いす移動 |
不可
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| 休憩室 |
あり
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求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。