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求人情報


この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。
この求人は、事業所の意向により、ハローワークに求職登録した方のみを対象に、事業所名、所在地等の情報を提供しています。
ハローワークインターネットサービス上で事業所名等をご覧になりたい方は、ハローワークへの求職申込みを行ってください( 求職申込み手続き )。


求人番号
20020-07016541
受付年月日
2024年4月11日
紹介期限日
2024年6月30日
受理安定所
松本公共職業安定所
求人区分
パート
オンライン自主応募の受付
不可
産業分類
児童福祉事業
トライアル雇用併用の希望
希望しない
仕事内容
職種
保育士
job tagについて
仕事内容
*長時間保育(夕方保育)や土曜日保育において利用児の保育をし
 ていただきます。

《主な業務》
・遊びの提供、体調管理など園児の保育(年齢によりおむつ替えや
 乳児のミルク対応など)
・送迎時などの保護者対応
・掃除などの環境整備

変更範囲:変更なし

応募をご希望の方はハローワークの紹介状をお持ちください。
雇用形態
パート労働者
正社員登用の有無
あり
正社員登用の実績(過去3年間)
1名
派遣・請負等
就業形態
派遣・請負ではない
雇用期間
雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)
〜2025年3月31日
契約更新の可能性
あり(原則更新)
就業場所
長野県松本市
就業場所に関する特記事項
最寄駅:山形線南栗口バス停:徒歩7分

受動喫煙対策
あり(屋内禁煙)
受動喫煙対策に関する特記事項
敷地内禁煙
マイカー通勤
マイカー通勤
駐車場の有無
あり
転勤の可能性
転勤の可能性の有無
なし
年齢
年齢制限
不問
学歴
必須
短大以上
必要な経験等
必要な経験・知識・技能等
不問
必要な免許・資格
免許・資格名
保育士
必須
看護師
必須
准看護師
必須
いずれかの資格を所持で可

試用期間
なし
賃金・手当
a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,500円〜1,500円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,500円〜1,500円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
賃金形態等
時給
通勤手当
一定額
月額
4,200円
賃金締切日
固定(月末)
賃金支払日
固定(月末以外)
支払月
翌月
支払日
21日
昇給
昇給制度
なし
賞与
賞与制度の有無
なし
労働時間
就業時間
交替制(シフト制)
就業時間1
16時00分〜19時00分
又は
13時00分〜19時00分の時間の間の3時間以上
時間外労働時間
なし
36協定における特別条項
なし
休憩時間
0分
週所定労働日数
週3日以上
労働日数について相談可
休日等
休日
日曜日,祝日,その他
週休二日制
その他
その他
・年末年始休暇(12/29~1/3)
・土曜日勤務あり(およそ月1~2回シフトによる)
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
5日
その他の労働条件等
加入保険等
労災保険
退職金共済
未加入
退職金制度
なし
定年制
なし
再雇用制度
なし
勤務延長
なし
入居可能住宅
なし
利用可能託児施設
なし
会社の情報
従業員数
企業全体
28人
就業場所
25人
うち女性
22人
うちパート
10人
労働組合
なし
事業内容
第2種社会福祉事業保育所
就業規則
フルタイムに適用される就業規則
あり
パートタイムに適用される就業規則
あり
育児休業取得実績
なし
介護休業取得実績
なし
看護休暇取得実績
なし
選考等
採用人数
2人
募集理由
欠員補充
選考方法
面接(予定1回)
選考結果通知
選考結果通知のタイミング
面接選考後
面接選考結果通知
面接後7日以内
求職者への通知方法
電話
選考日時等
随時
応募書類等
応募書類等
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
応募書類の送付方法
郵送,その他
その他の送付方法
持参可
応募書類の返戻
求人者の責任にて廃棄
求人に関する特記事項
求人に関する特記事項
・雇用保険、健康保険は要件を満たした場合加入します。

・駐車場は園に併設されています。
・説明会などは行っていませんが見学は随時可能です。お気軽にご
連絡下さい。
求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
職務給制度
なし
復職制度
あり
復職制度の内容
制度としてはないが、希望者は面談の上復職可能

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。