求人番号 |
18010-05341941
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受付年月日 |
2024年3月5日
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紹介期限日 |
2024年5月31日
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受理安定所 |
福井公共職業安定所
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求人区分 |
フルタイム
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オンライン自主応募の受付 |
不可
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PRロゴマーク
PRロゴのご案内 |
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産業分類 |
老人福祉・介護事業
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トライアル雇用併用の希望 |
希望しない
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事業所番号 |
1801-103238-9
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事業所名 |
シャカイフクシホウジン フクセンカイ
社会福祉法人 福泉会
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所在地 |
〒910-0801
福井県福井市寺前町2-2-2
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ホームページ | https://www.fukusenkai.jp |
職種 |
◆年間休日161日◆介護職(週休3日、短時間正職員)
job tagについて
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仕事内容 |
・九頭竜長生苑(定員100名)
・ケアハウス九頭竜(定員50名) ・永平寺ハウス(定員92名) ◆いずれかの入所サービスにおいて、高齢者の介護(自立支援、 食事、入浴、排泄、その他)やレクリエーション等を行ないます。 ◆未経験者でも、介護職に興味のある方大歓迎。先輩職員と一緒に 業務に入っていただきます。丁寧にわかりやすく業務習得に向けて 基本から指導しますので安心してご応募ください。 ◆働きながら介護福祉士取得可能!規定に基づき実務者研修費用を 会社が負担します。 ◆応募前の施設見学も受け付けておりますのでお気軽にご連絡くだ さい。 変更の範囲:変更なし |
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雇用形態 |
正社員
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派遣・請負等 |
就業形態
派遣・請負ではない
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雇用期間 |
雇用期間の定めなし
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就業場所 |
〒910-0801
福井市寺前町2-2-2 介護老人保健施設 九頭竜長生苑
福井市寺前町4-14-2 軽費老人ホーム ケアハウス九頭竜 永平寺町けやき台813-1 介護老人福祉施設 永平寺ハウス 就業場所に関する特記事項
いずれか
受動喫煙対策
あり(屋内禁煙)
受動喫煙対策に関する特記事項
施設の外に喫煙所を設置
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マイカー通勤 |
マイカー通勤
可
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駐車場の有無
あり
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転勤の可能性 |
転勤の可能性の有無
あり
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転勤範囲
就業場所圏内
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年齢 |
年齢制限
制限あり
年齢制限範囲
18歳〜59歳
年齢制限該当事由
定年を上限
年齢制限の理由
労基法により年少者の深夜労働禁止/定年の年齢を上限とする募集
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学歴 |
不問
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必要な経験等 |
必要な経験・知識・技能等
不問
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必要な免許・資格 |
免許・資格名
介護福祉士
あれば尚可
介護職員実務者研修修了者
あれば尚可
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試用期間 |
あり
期間
3ヶ月
試用期間中の労働条件
同条件
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a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c) |
149,968円〜183,088円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
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基本給(a) |
基本給(月額平均)又は時間額
120,640円〜150,800円
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定額的に支払われる手当(b) |
処遇改善手当 18,400円〜18,400円
特定処遇改善手当 6,000円〜8,960円 処遇支援手当 4,928円〜4,928円 |
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固定残業代(c) |
なし
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その他の手当等付記事項(d) |
介護福祉士手当 4000円/月
土曜出勤手当 600円/日 日曜・祝日出勤手当800円/日 年末年始出勤手当2500円/日 夜勤手当 7000円/回 家族手当 |
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月平均労働日数 |
17.0日
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賃金形態等 |
月給
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通勤手当 |
実費支給(上限あり)
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月額
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16,000円
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賃金締切日 |
固定(月末)
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賃金支払日 |
固定(月末以外)
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支払月
翌月
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支払日
20日
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昇給 |
昇給制度
あり
昇給(前年度実績)
あり
昇給金額/昇給率
1月あたり1,280円〜2,800円(前年度実績)
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賞与
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賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 4.10ヶ月分(前年度実績)
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就業時間 |
変形労働時間制
変形労働時間制の単位
1ヶ月単位
就業時間1
7時30分〜16時30分
就業時間2
9時00分〜18時00分
就業時間3
10時00分〜19時00分
就業時間に関する特記事項
●就業時間(4) 夜勤 16:30~9:30[休憩2時間]
(1)~(4)の交替制、夜勤あり ※シフト制 |
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時間外労働時間 |
あり
月平均時間外労働時間
3時間
36協定における特別条項
なし
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休憩時間 |
60分
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年間休日数 |
161日
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休日等 |
休日
その他
週休二日制
毎週
その他
平均週3日の休日を毎月のシフト表にて定める
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
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加入保険等 |
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
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退職金共済 |
加入
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退職金制度 |
あり
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勤続年数
1年以上
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定年制 |
あり
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定年年齢
一律 60歳
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再雇用制度 |
あり
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勤務延長 |
なし
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入居可能住宅 |
単身用あり
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空きがあれば入居可
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利用可能託児施設 |
なし
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従業員数 |
企業全体
215人
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就業場所
215人
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うち女性
159人
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うちパート
82人
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設立年 |
昭和60年
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労働組合 |
なし
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事業内容 |
老人福祉・介護保険事業 ・ケアハウス(軽費老人ホーム)・介護
老人保健施設・介護老人福祉施設・通所・短期入所サービス・居宅 介護支援事業 |
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会社の特長 |
ご利用の皆様が「安心して楽しい生活」を送ることができるよう、
「敬客愛朋」の理念の基に「笑顔と真心のサービス」を提供する事 を目指します。 |
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役職/代表者名 |
役職
理事長
代表者名
竹澤 信幸
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法人番号 |
2210005000625
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就業規則 |
フルタイムに適用される就業規則
あり
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パートタイムに適用される就業規則
あり
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育児休業取得実績 |
あり
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介護休業取得実績 |
あり
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看護休暇取得実績 |
あり
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UIJターン歓迎 |
UIJターン歓迎
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採用人数 |
3人
募集理由
増員
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選考方法 |
面接(予定1回)
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選考結果通知 |
選考結果通知のタイミング
面接選考後
面接選考結果通知
面接後7日以内
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求職者への通知方法 |
郵送,電話
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選考日時等 |
随時
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選考場所 |
〒910-0801
福井県福井市寺前町2-2-2
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応募書類等 |
応募書類等
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
応募書類の送付方法
その他
その他の送付方法
面接時に持参
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応募書類の返戻 |
あり
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担当者 |
課係名、役職名
法人本部
担当者(カタカナ)
カトウ
担当者
加藤
電話番号
0776-54-4681
FAX
0776-54-4688
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求人に関する特記事項 |
●(特定)処遇改善手当・処遇支援手当の額は変更となる場合が
あります。 ●子育て中の方の学校・保育園等の行事でのお休みの相談可能です ●制服を貸与(上下各2枚、腰痛ベルト、ポロシャツの色選択可) ●2年に1度職員旅行を実施しています。年始には法人全体の職員 が集う新年会があり、永年勤続表彰や特別表彰を行う他、普段話す 機会がない職員との交流の場となっています。職員旅行も新年会も 参加は自由です。 ●メンター制度を設けています。入職して10日目、1ヵ月目、3 ヵ月目に社内メンターによる面談を実施。 ●誕生月の任意の日にバースデイ休暇を取得できます。 ●インフルエンザの予防接種は自己負担0円です。 ●健康診断において永平寺ハウスとケアハウス九頭竜に勤務する 35歳以上の職員は1日ドックを受けていただくことができます。 (社会保険加入者が対象。自己負担5,000円) ●サンクスカードを実施。ベスト賞にはプレゼントを進呈。 ●職員紹介制度あり *トライアル併用求人(賃金同一) *就職氷河期世代歓迎求人 |
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事業所からのメッセージ |
●当法人における短時間正職員制度は、休日優先の働き方に合わせ
た 制度です。基準となる給与は正職員の5分の4になりますが、出勤 日は正職員の5分の4で週休3日です。 ●賞与、退職金も正職員に準じて支給されます。 ●仕事の内容は正職員と同じで働き甲斐があります。 ●仕事もプライベートも充実した働き方が可能です。 ●福井県女性活躍推進企業プラス、福井市子育てファミリー応援企 業 に登録、ユースエール認定企業です。 ●残業はほぼありませんが、研修等を時間外に実施した場合には時 間 外手当を支給します。 ●法人が必要と認めた研修については出勤扱いとし、費用も施設が 負 担します。 |
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職務給制度 |
あり
職務給制度の内容
就業規則に規定あり
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復職制度 |
なし
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福利厚生の内容 |
●2年に1度職員旅行を実施しています。年始には法人全体の職員
が集う新年会があり、永年勤続表彰や特別表彰を行う他、普段話す 機会がない職員との交流の場となっています。職員旅行も新年会も 参加は自由です。 ●誕生月の任意の日にバースデイ休暇を取得できます。 ●制服を貸与します。介護職員はポロシャツの色を選択できます。 週5日以上勤務で上下各3枚、週3~4日で上下各2枚、それ以下 は雇用契約内容に応じて個別に判断となります。 ●働きながら資格取得を目指す方には、資格取得支援制度を設けて います。介護福祉士資格受験に必要な実務者研修に係る費用や、介 護支援専門員の研修費用を法人規程に基づいて会社が負担します。 ●インフルエンザの予防接種は自己負担0円です。 ●健康診断において永平寺ハウスとケアハウス九頭竜に勤務する3 5歳以上の職員は1日ドックを受けていただくことができます。( 社会保険加入者が対象。毎年各施設1名、自己負担5,000円) ●サンクスカードを実施。ベスト賞にはプレゼントを進呈していま す。 |
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研修制度 |
研修制度の正社員以外の利用
可
研修制度の内容
介護職で未経験の方には最低限必要な知識と技術習得
の研修を受講できます。法人が必要と認めた研修につ いては出勤扱いとし、費用も施設が負担します。時間 外に実施された研修には時間外手当を支給します。ス キルアップを目指す方向けのファシリテーションやロ ジカルシンキング研修等も実施しています。 |
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両立支援の内容 |
●勤続1年以上で育児(介護)短時間勤務制度を利用できます。1
日の労働時間を6時間から8時間までの間で調整でき、育児短時間 勤務はお子様が小学校へ就学するまで利用可能です。 ●男性職員の育児休業取得歓迎。 ●日勤のみの正職員制度や、年間休日162日の短時間正職員制度 もありますのでご相談ください。 |
企業在籍型ジョブコーチの有無 |
なし
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エレベーター |
あり
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点字設備 |
なし
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階段の手すり |
あり
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手すりの設置
両側
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バリアフリー対応トイレ |
車いす対応トイレ,洋式トイレ
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建物内の車いす移動 |
可
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休憩室 |
あり
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