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求人番号	16020-05194441
受付年月日	2024年4月17日
紹介期限日	2024年6月30日
受理安定所	高岡公共職業安定所
求人区分	フルタイム
オンライン自主応募の受付	可
産業分類	その他のはん用機械・同部分品製造業
トライアル雇用併用の希望	希望しない

職種	製造オペレーター／未経験者歓迎 job tagについて
仕事内容	○新規事業立上げに向けた募集です。未経験者も大歓迎です。 　主に軸受部品の加工、生産をしています。 　２０２０年より新規工場を立上げ熱処理加工を開始。 　更に約３～５年間で研磨／組立まで順次拡大 　軸受の完成まで一貫生産に向けて発展していきます。 ＊拡大に向けて、工場立上げ時には親会社である日本精工（株）の 　社員の人が来て、共に立上げ・作業を行います。 　新工場・新規工程立上げに協力していただける熱意のある人、 　大募集します。 　変更範囲：変更なし
雇用形態	正社員
派遣・請負等	就業形態 派遣・請負ではない
雇用期間	雇用期間の定めなし
就業場所	富山県高岡市 受動喫煙対策 あり（喫煙室設置） 受動喫煙対策に関する特記事項 食堂隅や工場隅（又は外）に喫煙室設置
マイカー通勤	マイカー通勤 可	駐車場の有無 あり
転勤の可能性	転勤の可能性の有無 なし
年齢	年齢制限 制限あり 年齢制限範囲 18歳〜44歳 年齢制限該当事由 キャリア形成 年齢制限の理由 労基法１８歳未満の深夜労働禁止・長期勤続によるキャリア形成
学歴	不問
必要な経験等	必要な経験・知識・技能等 不問
必要な免許・資格	免許・資格名 フォークリフト運転技能者 あれば尚可 玉掛技能者 あれば尚可 床上操作式クレーン運転技能者 あれば尚可 普通自動車運転免許 あれば尚可（ＡＴ限定可）
試用期間	あり 期間 ３ヶ月 試用期間中の労働条件 異なる 試用期間中の労働条件の内容 基本給５％減

ａ ＋ ｂ （固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）	188,270円〜268,740円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）	基本給（月額平均）又は時間額 188,270円〜268,740円
定額的に支払われる手当（ｂ）	-
固定残業代（ｃ）	なし
その他の手当等付記事項（ｄ）	家族手当 ・配偶者　　　５，０００円 ・子、その他　５，０００円
月平均労働日数	20.5日
賃金形態等	月給
通勤手当	実費支給（上限なし）
賃金締切日	固定（月末）
賃金支払日	固定（月末以外）	支払月 当月	支払日 25日
昇給	昇給制度 あり 昇給（前年度実績） あり 昇給金額／昇給率 1月あたり1,500円〜20,190円（前年度実績）
賞与	賞与制度の有無 あり 賞与（前年度実績）の有無 あり 賞与（前年度実績）の回数 年2回 賞与金額 計 4.00ヶ月分（前年度実績）

就業時間	変形労働時間制 変形労働時間制の単位 １年単位 就業時間１ 8時00分〜17時00分 就業時間２ 17時00分〜2時00分 就業時間に関する特記事項 原則２交替制で１週間ごとに勤番入れ替え
時間外労働時間	あり 月平均時間外労働時間 20時間 ３６協定における特別条項 あり 特別な事情・期間等 臨時的な受注の増加、生産集中による納期対応がある場合のみ、 月６０時間、年５００時間まで
休憩時間	60分
年間休日数	118日
休日等	休日 土曜日，日曜日，その他 週休二日制 毎週 その他 年間カレンダーによる 土日休み。一斉年休１日／年（２０２４年度） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日

加入保険等	雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
退職金共済	未加入
退職金制度	あり	勤続年数 6年以上
定年制	あり	定年年齢 一律 60歳
再雇用制度	あり	上限年齢 上限 65歳まで
勤務延長	なし
入居可能住宅	なし
利用可能託児施設	なし

従業員数	企業全体 259人	就業場所 234人	うち女性 20人	うちパート 1人
労働組合	あり
事業内容	ベアリング内外輪の鍛造加工及び旋削加工を行っています。
就業規則	フルタイムに適用される就業規則 あり		パートタイムに適用される就業規則 あり
育児休業取得実績	あり
介護休業取得実績	あり
看護休暇取得実績	該当者なし
外国人雇用実績	なし
UIJターン歓迎	UIJターン歓迎

採用人数	3人 募集理由 増員
選考方法	面接（予定1回），書類選考，筆記試験
選考結果通知	選考結果通知のタイミング 書類選考後，面接選考後 書類選考結果通知 書類到着後5日以内 面接選考結果通知 面接後5日以内
求職者への通知方法	求職者マイページに連絡，郵送，電話，Ｅメール
選考日時等	随時
応募書類等	応募書類等 ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書 応募書類の送付方法 郵送，Ｅメール，求職者マイページ
応募書類の返戻	求人者の責任にて廃棄

求人に関する特記事項	・日本精工健保組合に加入します。 　健康保険の負担が軽く、傷病時の手当も充実しています。 　また、健保の契約保養施設が利用可能です。 ・日本精工社員持株会への加入が可能です。 　会社から１０％の補助金がつきます。 ・給食代に会社補助有り（個人負担額上限３４０円／食） ・自動車保険で団体割引（２７．５％）が利用可能です。 ＊事前に応募書類を送付して下さい。 　書類到着後５日以内に選考結果及び面接日時をご連絡致します。 　（職務経験のない方は、職務経歴書は不要です。） ＊応募の際にはハローワーク窓口から「紹介状」の交付を受けて 　ください。 ＊オンライン自主応募可 　オンライン自主応募の場合は紹介状不要です。

事業所からのメッセージ	日本精工（株）の１００％子会社であるＮＳＫ富山（株）です。 日本精工（株）は産業の米と言われる軸受部品の分野において 国内１位、世界３位の規模を誇るグローバル企業です。 日本精工より事業移管による事業拡大、新規事業の立上げに向けて の人材募集となります。 ＮＳＫ富山では新規事業になりますが、親会社ではすでにやってい る事業で、親会社の社員と共にＮＳＫ富山への移管・展開を実施し ていく予定です。 大きい製品を作る為、一人でやる仕事は少なくチームで協力して、 連携してする仕事が多いです。経験等よりも、元気に一緒に働く仲 間と会話しながら仕事できる人を大募集しています。 応募いただいた場合、面接時に工場見学等も実施しています。 挑戦する意欲・熱意のある人、応募お待ちしております。
職務給制度	なし
復職制度	なし
両立支援の内容	・原則として、子が１歳に達するまでの育児休業制度 ・小学校就学の始期に達するまでの子を養育する社員の深夜業の制 限制度 ・小学３年の３月３１日までの子を養育する社員の勤務時間短縮制 度

企業在籍型ジョブコーチの有無	なし
エレベーター	なし
点字設備	なし
階段の手すり	あり	手すりの設置 両側
バリアフリー対応トイレ	車いす対応トイレ，洋式トイレ
建物内の車いす移動	不可
休憩室	あり

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