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求人情報


この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。
この求人は、事業所の意向により、ハローワークに求職登録した方のみを対象に、事業所名、所在地等の情報を提供しています。
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求人番号
14090-05726641
受付年月日
2024年4月24日
紹介期限日
2024年6月30日
受理安定所
相模原公共職業安定所
求人区分
パート
オンライン自主応募の受付
不可
産業分類
その他の金属製品製造業
トライアル雇用併用の希望
希望しない
仕事内容
職種
金属加工
job tagについて
仕事内容
金属部品のフライス加工全般

◇変更の範囲:会社の定める業務
雇用形態
パート労働者
正社員登用の有無
あり
正社員登用の実績(過去3年間)
なし
派遣・請負等
就業形態
派遣・請負ではない
雇用期間
雇用期間の定めなし
就業場所
神奈川県相模原市緑区

受動喫煙対策
あり(屋内禁煙)
受動喫煙対策に関する特記事項
休憩時間のみ喫煙可能
屋外に喫煙スペースあり
マイカー通勤
マイカー通勤
駐車場の有無
あり
転勤の可能性
転勤の可能性の有無
なし
年齢
年齢制限
不問
学歴
不問
必要な経験等
必要な経験・知識・技能等
必須
フライス・ラジアル加工経験必須
必要な免許・資格
免許・資格不問

試用期間
あり
期間
3か月
試用期間中の労働条件
同条件
賃金・手当
a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,112円〜1,500円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,112円〜1,500円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
賃金形態等
時給
通勤手当
実費支給(上限あり)
月額
3,000円
賃金締切日
固定(月末)
賃金支払日
固定(月末以外)
支払月
翌月
支払日
15日
昇給
昇給制度
あり
昇給(前年度実績)
あり
昇給金額/昇給率
1時間あたり10円〜100円(前年度実績)
賞与
賞与制度の有無
なし
労働時間
就業時間
就業時間1
8時00分〜12時00分
就業時間2
13時00分〜17時00分
就業時間に関する特記事項
(1)(2)選択可
フルタイムでお考えの方は応相談
時間外労働時間
なし
36協定における特別条項
なし
休憩時間
0分
週所定労働日数
週3日程度
労働日数について相談可
休日等
休日
土曜日,日曜日,祝日,その他
週休二日制
毎週
その他の労働条件等
加入保険等
労災保険
退職金共済
未加入
退職金制度
あり
勤続年数
3年以上
定年制
なし
再雇用制度
なし
勤務延長
なし
入居可能住宅
なし
利用可能託児施設
なし
会社の情報
従業員数
企業全体
7人
就業場所
6人
うち女性
4人
うちパート
1人
労働組合
なし
事業内容
精密部品を汎用フライスにて加工する仕事です。当社はその他にも
、旋盤や穴明け加工・平研磨加工もしております。
就業規則
フルタイムに適用される就業規則
あり
パートタイムに適用される就業規則
あり
育児休業取得実績
なし
介護休業取得実績
なし
看護休暇取得実績
なし
外国人雇用実績
なし
UIJターン歓迎
UIJターン歓迎
選考等
採用人数
1人
募集理由
増員
選考方法
面接(予定1回),書類選考,その他
選考結果通知
選考結果通知のタイミング
書類選考後,面接選考後
書類選考結果通知
書類到着後7日以内
面接選考結果通知
面接後7日以内
求職者への通知方法
郵送
選考日時等
随時
応募書類等
応募書類等
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
応募書類の送付方法
郵送
応募書類の返戻
求人者の責任にて廃棄
選考に関する特記事項
◇機械操作の確認
求人に関する特記事項
求人に関する特記事項
当社製品はひとつ ひとつ丁寧に
仕上げて大企業へ直接納品しており、
小人数の職場ゆえのアットホームな
雰囲気でお仕事ができます。
担当ごとの配置でとてもやりがいのあるお仕事です。
男女ともに活躍中です。

※年次有給休暇は法定通り付与。
※労働条件により加入保険は法定通り適用します。

#橋本台
求人・事業所PR情報
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事業所からのメッセージ
・工作機械の小物部品(精密部品)加工をする仕事です
・実務経験者を希望、優遇します
・男女共に応募をお待ちしています(現在、女性も活躍中)
・ものづくりの好きな方歓迎
・手に職をつけてスキルアップしたいかた歓迎
職務給制度
なし
復職制度
なし

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。