求人番号 |
13140-06098441
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受付年月日 |
2024年4月22日
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紹介期限日 |
2024年6月30日
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受理安定所 |
八王子公共職業安定所
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求人区分 |
フルタイム
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オンライン自主応募の受付 |
不可
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産業分類 |
その他の職別工事業
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トライアル雇用併用の希望 |
希望しない
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職種 |
現場管理、職長業務【建物解体業】
job tagについて
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仕事内容 |
弊社の現場職長業務とは…
1、元請やゼネコンと施工方法・作業工程などの打合せ。 2、現場の安全管理・工程管理・品質管理業等の総合現場管理 3、下請会社との工程打合せ、安全指導、安全衛生教育 4、解体前の足場設置や内装解体に係る障害物や配管設備撤去 5、重機の選定と手配、搬出入計画などの段取り。 6、重機オペレーターと作業手順の確認などの事前打ち合わせ。 7、作業員の人員配置、KY報告書記入と提出、点検表記入 8、産業廃棄物搬出の計画と段取り、工事車両の搬出 |
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雇用形態 |
正社員
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派遣・請負等 |
就業形態
派遣・請負ではない
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雇用期間 |
雇用期間の定めなし
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就業場所 |
東京都八王子市
受動喫煙対策
あり(喫煙室設置)
受動喫煙対策に関する特記事項
本社内、現場事務所内は全室禁煙。屋外喫煙場所にて喫煙可能。
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マイカー通勤 |
マイカー通勤
不可
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転勤の可能性 |
転勤の可能性の有無
なし
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年齢 |
年齢制限
制限あり
年齢制限範囲
18歳〜66歳
年齢制限該当事由
定年を上限
年齢制限の理由
現場作業は危険を伴うため並びに定年が67歳のため。
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学歴 |
不問
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必要な経験等 |
必要な経験・知識・技能等
必須
建設・建築現場での職長業務。解体工事現場での職長業務経験があ
れば尚可。 |
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必要なPCスキル |
現場職長専門であれば不問。施工管理部門はパソコンでのエクセル
・ワード入力程度は必要。 |
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必要な免許・資格 |
免許・資格名
コンクリート造の工作物の解体等作業主任者
あれば尚可
建築物等の鉄骨の組立て等作業主任者
あれば尚可
解体工事施工技士
あれば尚可
職長教育・安全衛生責任者特別教育他
普通自動車運転免許
あれば尚可(AT限定可)
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試用期間 |
あり
期間
3ヶ月(最長6ヶ月間)
試用期間中の労働条件
異なる
試用期間中の労働条件の内容
弊社の業務内容経験がない場合または経験が浅い場合、試用期間中
の基本給のみ条件が変わる可能性があります。 |
a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c) |
410,000円〜550,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
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基本給(a) |
基本給(月額平均)又は時間額
400,000円〜500,000円
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定額的に支払われる手当(b) |
職長手当 10,000円〜50,000円
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固定残業代(c) |
なし
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その他の手当等付記事項(d) |
○資格手当:500~30000円
○職長手当:10000~50000円 入社1年後から使用可能な資格取得制度あり、業務に必 要な資格取得を会社が推進しています。取得した日より 1年後から資格手当として給与に支給されます(資格の 種別により支給額は異なる) |
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月平均労働日数 |
23.0日
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賃金形態等 |
月給
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通勤手当 |
実費支給(上限なし)
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賃金締切日 |
固定(月末以外)
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毎月
20日
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賃金支払日 |
固定(月末以外)
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支払月
翌月
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支払日
5日
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昇給 |
昇給制度
あり
昇給(前年度実績)
あり
昇給金額/昇給率
1月あたり1.00%〜2.00%(前年度実績)
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賞与
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賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年1回
賞与金額
計 1.00ヶ月分(前年度実績)
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就業時間 |
変形労働時間制
変形労働時間制の単位
1年単位
就業時間1
8時00分〜17時00分
就業時間に関する特記事項
現場/8:00~17:00 実働7.5時間(休憩/1.10:
00~10:15 2.12:00~13:00 3.15:0 0~15:15) |
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時間外労働時間 |
あり
月平均時間外労働時間
1時間
36協定における特別条項
なし
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休憩時間 |
90分
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年間休日数 |
88日
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休日等 |
休日
日曜日,祝日,その他
週休二日制
なし
その他
年に3回(年末年始、GW、夏季休暇)10日間前後の長期休暇で
年間休日88日を調整致します。 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
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加入保険等 |
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,その他(各種保険加入)
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企業年金 |
厚生年金基金
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退職金共済 |
加入
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退職金制度 |
なし
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定年制 |
あり
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定年年齢
一律 67歳
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再雇用制度 |
あり
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勤務延長 |
あり
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入居可能住宅 |
なし
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利用可能託児施設 |
なし
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従業員数 |
企業全体
55人
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就業場所
55人
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うち女性
5人
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うちパート
0人
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労働組合 |
なし
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事業内容 |
【建設業許可】解体工事業、とび・土木工事業【主要事業】建築物
・構造物の総合解体工事【建物規模】RC造/SRC造/S造/木 造等の低層建物から大型ビルまで可能 |
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就業規則 |
フルタイムに適用される就業規則
あり
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パートタイムに適用される就業規則
あり
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育児休業取得実績 |
なし
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介護休業取得実績 |
なし
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看護休暇取得実績 |
なし
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外国人雇用実績 |
あり
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採用人数 |
5人
募集理由
その他
その他の募集理由
受注・売上増加による事業拡大の為
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選考方法 |
面接(予定1回)
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選考結果通知 |
選考結果通知のタイミング
即決,面接選考後
面接選考結果通知
面接後3日以内
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求職者への通知方法 |
電話
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選考日時等 |
随時
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応募書類等 |
応募書類等
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書,その他
その他の応募書類
免許証、資格者証など
応募書類の送付方法
その他
その他の送付方法
面接時に持参
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応募書類の返戻 |
あり
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求人に関する特記事項 |
メールでの受付も致しておりますが、担当者が社外に出ている場
合など、対応が遅れる場合もありますので、先ずは電話にてお気軽 にお問い合わせください。 問合せを頂きましたら担当者からご案内をさせて頂きます。担当者 が外出中の場合は、後程折り返しのご連絡をとらせて頂きます。 その際に仕事の内容ですとか、会社の事とか聞いて確かめて頂いて から面接を希望されたりすれば宜しいかと思います。 弊社は、小規模建物から大型ビルまでの解体工事を施工する専門 職ですので、ご本人様の経歴や所有資格を聞いて、業務内容があっ ていなければ逆にお断りさせて頂く事もあるかもしれません。 人によって諸事情があるとは思いますが、その会社の事をよく知ら ないまま焦って決めてしまうと、イメージと違った、こんなはずで はなかった、大事な時間を無駄にしてしまったとか後悔してしまい ます。そう言う事にならない様に、まずは小椋組を良く知る事から 始めてみましょう。 ここ4~5年位で就業規則の見直しや給与体制等の見直し、さら には従業員が万が一ケガや入院などをしてしまった時に対応可能な 民間保険の加入など福利厚生も充実させてまいりました。 皆様からのご応募お待ちしております。 |
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事業所からのメッセージ |
メールでの受付も致しておりますが、担当者が社外に出ている場
合など、対応が遅れる場合もありますので、先ずは電話にてお気軽 にお問い合わせください。 問合せを頂きましたら担当者からご案内をさせて頂きます。担当者 が外出中の場合は、後程折り返しのご連絡をとらせて頂きます。そ の際に仕事の内容ですとか、会社の事とか聞いて確かめて頂いてか ら面接を希望されたりすれば宜しいかと思います。 弊社は、小規模建物から大型ビルまでの解体工事を施工する専門 職ですので、ご本人様の経歴や所有資格を聞いて、業務内容があっ ていなければ逆にお断りさせて頂く事もあるかもしれません。人に よって諸事情があるとは思いますが、その会社の事をよく知らない まま焦って決めてしまうと、イメージと違った、こんなはずではな かった、大事な時間を無駄にしてしまったとか後悔してしまいます 。そう言う事にならない様に、まずは小椋組を良く知る事から始め てみましょう。 |
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職務給制度 |
あり
職務給制度の内容
役職手当、職長手当、各種資格手当
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復職制度 |
あり
復職制度の内容
退職理由による。
心身共に業務に支障がなく、会社が必要と認めた人材に限る。 |
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福利厚生の内容 |
業務災害総合保険加入、従業員生命保険加入(60歳未満)
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事業所に関する特記事項 |
民間保険会社加入内容/業務災害総合保険、労災上乗
せ保険、生命保険(60歳未満) |
企業在籍型ジョブコーチの有無 |
なし
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エレベーター |
なし
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点字設備 |
なし
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階段の手すり |
あり
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手すりの設置
片側
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バリアフリー対応トイレ |
洋式トイレ
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建物内の車いす移動 |
不可
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休憩室 |
なし
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