求人番号 |
13130-11663041
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受付年月日 |
2024年4月24日
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紹介期限日 |
2024年6月30日
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受理安定所 |
木場公共職業安定所
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求人区分 |
フルタイム
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オンライン自主応募の受付 |
不可
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産業分類 |
情報処理・提供サービス業
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トライアル雇用併用の希望 |
希望しない
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職種 |
期間限定のリーダ業務・一般事務<北海道>
job tagについて
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仕事内容 |
【5月中旬から3ヶ月の期間限定の業務】
・イベントの問い合わせメール及び電話対応 ・クライアントへの報告資料作成 ・電話を受けたOPスタッフからの質問の対応 メール件数は担当する案件により変動がありますが1日5件程度 電話対応はエスカレ対応時に発生 【従事すべき業務の変更の範囲】 適性に応じて、会社の定める業務への異動を命じる事がある。 |
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雇用形態 |
正社員以外
正社員以外の名称
契約社員
正社員登用の有無
なし
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派遣・請負等 |
就業形態
派遣・請負ではない
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雇用期間 |
雇用期間の定めあり(4ヶ月未満)
3ヶ月
契約更新の可能性
なし
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就業場所 |
東京都江戸川区
受動喫煙対策
あり(屋内禁煙)
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マイカー通勤 |
マイカー通勤
可
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駐車場の有無
なし
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転勤の可能性 |
転勤の可能性の有無
なし
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年齢 |
年齢制限
不問
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学歴 |
不問
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必要な経験等 |
必要な経験・知識・技能等
必須
・リーダー経験者
・事務の経験 ・コール業務経験 |
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必要なPCスキル |
エクセルやワードなどの基本操作ができる
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必要な免許・資格 |
免許・資格不問
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試用期間 |
なし
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a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c) |
182,784円〜182,784円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
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基本給(a) |
基本給(月額平均)又は時間額
182,784円〜182,784円
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定額的に支払われる手当(b) |
-
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固定残業代(c) |
なし
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その他の手当等付記事項(d) |
月給概算=時給×8h×20.4日(月平均労働日数)
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月平均労働日数 |
20.4日
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賃金形態等 |
時給
1,120円〜1,120円
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通勤手当 |
実費支給(上限なし)
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賃金締切日 |
固定(月末)
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賃金支払日 |
固定(月末以外)
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支払月
翌月
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支払日
25日
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昇給 |
昇給制度
なし
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賞与
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賞与制度の有無
なし
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就業時間 |
交替制(シフト制)
又は
9時00分〜21時00分の時間の間の8時間程度
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時間外労働時間 |
あり
月平均時間外労働時間
10時間
36協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
納期逼迫時及び繁忙期の処理業務のため
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休憩時間 |
60分
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年間休日数 |
120日
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休日等 |
休日
その他
週休二日制
毎週
その他
会社カレンダーによる
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加入保険等 |
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
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退職金共済 |
未加入
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退職金制度 |
なし
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定年制 |
なし
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再雇用制度 |
なし
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勤務延長 |
なし
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入居可能住宅 |
なし
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利用可能託児施設 |
なし
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従業員数 |
企業全体
700人
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就業場所
60人
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うち女性
45人
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うちパート
55人
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労働組合 |
なし
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事業内容 |
DM発送業務、物流加工業務、通信販売業務の総合受託、アウトソ
ーシングサービス。顧客情報管理、データ処理、万国旗レンタル、 大型プリント。 |
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就業規則 |
フルタイムに適用される就業規則
あり
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パートタイムに適用される就業規則
あり
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育児休業取得実績 |
あり
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介護休業取得実績 |
なし
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看護休暇取得実績 |
あり
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採用人数 |
2人
募集理由
増員
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選考方法 |
面接(予定1回),書類選考
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選考結果通知 |
選考結果通知のタイミング
書類選考後,面接選考後
書類選考結果通知
書類到着後7日以内
面接選考結果通知
面接後7日以内
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求職者への通知方法 |
電話,Eメール
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選考日時等 |
随時
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応募書類等 |
応募書類等
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
応募書類の送付方法
郵送,Eメール
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応募書類の返戻 |
求人者の責任にて廃棄
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選考に関する特記事項 |
事前連絡のうえ、応募書類をメールまたは郵送にて、人材支援課宛
に送付してください。書類選考のうえ、ご連絡いたします。 |
求人に関する特記事項 |
*事前連絡の上、
履歴書・職務経歴書・ハローワーク紹介状を下記送付先宛郵送 又はEメールでお送りください。(Eメール推奨、アドレスは 担当者欄ご参照) *書類送付先 〒134-8585 東京都江戸川区臨海町5丁目2-2 株式会社アテナ 人材支援課 採用担当宛 *選考をスムーズに進めるため、履歴書にはメールアドレスの 記載をお願いいたします。 |
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事業所からのメッセージ |
半月前に翌月の希望を出せるのでプライベートに合わせて勤務OK
★★勤務表作成の流れ★★ 半月目に翌月のカレンダー配布 ↓ 出れない日に×(バツ)をつける ↓ その後提出してもらった希望をもとに作成♪ ↓ 翌月のシフトが完成! ・お子さんの行事・ご家庭の用事・アナタのプライベートも優先可 能 ・お子さんをお持ちの方が多く、ご希望のお休みにはなるべく対応 しています。 様々な働き方に対応していますのでアナタのご希望をお聞かせくだ さい |
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職務給制度 |
あり
職務給制度の内容
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復職制度 |
あり
復職制度の内容
・
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