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求人番号	13070-24557641
受付年月日	2024年4月16日
紹介期限日	2024年6月30日
受理安定所	渋谷公共職業安定所
求人区分	フルタイム
オンライン自主応募の受付	可
産業分類	その他の専門サービス業
トライアル雇用併用の希望	希望しない

職種	営業（企画・マーケティング） job tagについて
仕事内容	１．当社自社開発または当社が販売代理店となっている他社の顧客 管理データベース販売、及びマーケティング施策の提案。 ２．法人向けテレマーケティングの企画・提案、新規顧客開拓 ３．ＡＩ関連のサービス提案。 ＊上記１から３までの全体の業務、もしくは一部の業務をご担当頂 きます。 変更範囲：変更なし
雇用形態	正社員
派遣・請負等	就業形態 派遣・請負ではない
雇用期間	雇用期間の定めなし
就業場所	東京都渋谷区 就業場所に関する特記事項 ＊一部リモートワークあり 受動喫煙対策 あり（屋内禁煙）
マイカー通勤	マイカー通勤 不可
転勤の可能性	転勤の可能性の有無 なし
年齢	年齢制限 制限あり 年齢制限範囲 〜59歳 年齢制限該当事由 定年を上限 年齢制限の理由 定年が６０歳のため
学歴	必須 短大以上
必要な経験等	必要な経験・知識・技能等 必須 【必須】営業職経験者 【歓迎】ＩＴ業界またはマーケティング業務経験者
必要なＰＣスキル	Ｅｘｃｅｌ・Ｐｏｗｅｒ　Ｐｏｉｎｔでの企画書作成
必要な免許・資格	免許・資格不問
試用期間	あり 期間 ３ヶ月 試用期間中の労働条件 同条件

ａ ＋ ｂ （固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）	250,000円〜420,000円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）	基本給（月額平均）又は時間額 250,000円〜420,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）	-
固定残業代（ｃ）	なし
その他の手当等付記事項（ｄ）	＊賃金支払日：翌月末日
月平均労働日数	20.4日
賃金形態等	月給
通勤手当	実費支給（上限あり）	月額	30,000円
賃金締切日	固定（月末）
賃金支払日	固定（月末）
昇給	昇給制度 あり 昇給（前年度実績） あり 昇給金額／昇給率 1月あたり3,000円〜20,000円（前年度実績）
賞与	賞与制度の有無 あり 賞与（前年度実績）の有無 あり 賞与（前年度実績）の回数 年1回 賞与金額 計 1.00ヶ月分（前年度実績）

就業時間	就業時間１ 9時00分〜18時00分
時間外労働時間	なし ３６協定における特別条項 なし
休憩時間	75分
年間休日数	120日
休日等	休日 土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制 毎週 その他 年末年始休暇あり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日

加入保険等	雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
退職金共済	未加入
退職金制度	なし
定年制	あり	定年年齢 一律 60歳
再雇用制度	あり	上限年齢 上限 65歳まで
勤務延長	なし
入居可能住宅	なし
利用可能託児施設	なし

従業員数	企業全体 33人	就業場所 30人	うち女性 16人	うちパート 0人
労働組合	なし
事業内容	自社開発のＭＡ（マーケティングオートメーション）を活用した企 業のマーケティング支援。
就業規則	フルタイムに適用される就業規則 あり		パートタイムに適用される就業規則 あり
育児休業取得実績	あり
介護休業取得実績	なし
看護休暇取得実績	なし
外国人雇用実績	あり
UIJターン歓迎	UIJターン歓迎

採用人数	2人 募集理由 増員
選考方法	面接（予定2回），書類選考
選考結果通知	選考結果通知のタイミング 書類選考後，面接選考後 書類選考結果通知 書類到着後3日以内 面接選考結果通知 面接後5日以内
求職者への通知方法	求職者マイページに連絡，電話，Ｅメール
選考日時等	随時
応募書類等	応募書類等 ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書 応募書類の送付方法 Ｅメール，求職者マイページ
応募書類の返戻	求人者の責任にて廃棄

求人に関する特記事項	履歴書・職務経歴書・紹介状を送付して下さい。 ご質問がありましたら、お電話か、ご応募時の メールにご記載下さい。 ＊郵送での応募を希望の方はご相談ください。 ＊Ｚｏｏｍオンライン面接も対応可能です。ご相談下さい。 ＊お気軽にご応募下さい。 ※オンライン自主応募可：紹介状の交付はありません（ハローワー ク紹介が条件となる各種助成金や給付金の適用になりません）。 　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　＃２３区

事業所からのメッセージ	アイアンドディー代表の福重です。当社は１９９９年に創業し今年 で２６年目に入りました。コロナ禍を乗り越えＶ字回復をする事が 出来ました。コロナ禍の２０２０年４月より、リモートワーク体制 を構築し２年以上運用してまいりました。そして、この２年間のリ モートワークのノウハウを生かし、地方の就業者を社員としてお迎 えすることができるようになりました。当社は理念経営を実践して おります。「当たり前の事をきちんと実行し、従業員を物心両面で Ｈａｐｐｙにし、お客様をＨａｐｐｙにし、社会をＨａｐｐｙにす る」という理念のもと、「マーケティングで、社会に貢献する」使 命を掲げています。 従業員の幸せを大切にすることが、顧客、ひいては社会の幸せに繋 がると考えています。当社は従業員一人一人の人生を大事に思い、 それぞれのライフスタイルを尊重しています。 当社の理念、使命に賛同頂ける方のご応募をお待ちしています。
職務給制度	あり 職務給制度の内容 当社規定通り
復職制度	なし
福利厚生の内容	１．研修制度：外部の研修機関と年間契約をしています。Ｚｏｏｍ でのオンライン研修なので、業務の合間の受講が可能です。年間を 通して、ビジネスマナー、ビジネススキル、自己啓発等の研修から 興味ある研修を選択、受講頂けます。 ２．テレワーク補助費：テレワーク中心の働き方となり、光熱費の 一部を補助します。 ３．バースデープレゼント：お誕生日には、レクリェーション委員 の企画によるギフト券が贈られます。 ４．資格試験受験料補助：業務に関連する資格試験に合格した場合 、受験料の半額を会社が負担します。
研修制度	研修制度の正社員以外の利用 可 研修制度の内容 Ｚｏｏｍオンライン研修です： １．新人、若手、中堅、管理職等の階層別に研修が 網羅されている中から、興味ある研修を選択・受講 頂けます。 ２．営業職、ＩＴ業など職種別、階層別に網羅 された研修から、選択・受講可能です。
両立支援の内容	１．産休・育休取得後、復職し、元の業務でのキャリアを継続する 事ができる制度が整っています。社内では数名の方が利用した実績 があります。 ２．子育て中の方は、短時間勤務制度が整っています。

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