求人番号 |
11080-02786741
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受付年月日 |
2024年3月15日
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紹介期限日 |
2024年5月31日
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受理安定所 |
春日部公共職業安定所
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求人区分 |
フルタイム
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オンライン自主応募の受付 |
不可
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産業分類 |
児童福祉事業
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トライアル雇用併用の希望 |
希望しない
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職種 |
児童指導員
job tagについて
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仕事内容 |
◎社会福祉法人若竹会が運営する
「児童発達支援放課後等デイサービスたけのこ」でのお仕事です。 *主な業務は、利用者さんの療育、支援、保護者との連絡相談、 送迎、清掃などです。 |
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雇用形態 |
正社員
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派遣・請負等 |
就業形態
派遣・請負ではない
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雇用期間 |
雇用期間の定めなし
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就業場所 |
埼玉県春日部市
受動喫煙対策
あり(屋内禁煙)
受動喫煙対策に関する特記事項
施設内外全て禁煙
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マイカー通勤 |
マイカー通勤
可
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駐車場の有無
あり
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転勤の可能性 |
転勤の可能性の有無
なし
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年齢 |
年齢制限
制限あり
年齢制限範囲
〜59歳
年齢制限該当事由
定年を上限
年齢制限の理由
定年年齢が60歳のため
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学歴 |
必須
専修学校以上
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必要な経験等 |
必要な経験・知識・技能等
不問
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必要なPCスキル |
簡単なパソコン入力
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必要な免許・資格 |
免許・資格名
保育士
必須
幼稚園教諭免許(専修・1種・2種)
必須
小学校教諭免許(専修・1種・2種)
必須
児童指導員の要件を満たす方(求人に関する特記事項欄参照)
いずれかの資格を所持で可
普通自動車運転免許
必須(AT限定可)
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試用期間 |
あり
期間
3ヶ月
試用期間中の労働条件
同条件
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a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c) |
188,000円〜233,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
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基本給(a) |
基本給(月額平均)又は時間額
180,000円〜220,000円
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定額的に支払われる手当(b) |
皆勤手当 3,000円〜3,000円
処遇改善手当 5,000円〜10,000円 |
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固定残業代(c) |
なし
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その他の手当等付記事項(d) |
※皆勤手当は全員に支給。
*資格手当 *扶養手当 *住宅手当 *処遇改善手当(経験や勤続年数に応じて金額考慮) |
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月平均労働日数 |
20.0日
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賃金形態等 |
月給
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通勤手当 |
実費支給(上限あり)
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月額
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20,000円
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賃金締切日 |
固定(月末以外)
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毎月
15日
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賃金支払日 |
固定(月末)
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昇給 |
昇給制度
あり
昇給(前年度実績)
あり
昇給金額/昇給率
1月あたり500円〜10,000円(前年度実績)
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賞与
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賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
883,289円〜1,003,208円(前年度実績)
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就業時間 |
就業時間1
9時00分〜18時00分
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時間外労働時間 |
なし
36協定における特別条項
なし
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休憩時間 |
60分
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年間休日数 |
126日
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休日等 |
休日
日曜日,祝日,その他
週休二日制
毎週
その他
第2・第4土曜日勤務あり(9:00~16:00)シフト制
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
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加入保険等 |
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形
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退職金共済 |
加入
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退職金制度 |
あり
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勤続年数
1年以上
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定年制 |
あり
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定年年齢
一律 60歳
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再雇用制度 |
あり
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上限年齢
上限 65歳まで
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勤務延長 |
あり
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上限年齢
上限 70歳まで
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入居可能住宅 |
なし
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利用可能託児施設 |
なし
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従業員数 |
企業全体
41人
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就業場所
6人
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うち女性
6人
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うちパート
2人
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労働組合 |
なし
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事業内容 |
保育園・地域子育て支援センター・児童発達支援放課後等デイサー
ビスの運営 |
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就業規則 |
フルタイムに適用される就業規則
あり
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パートタイムに適用される就業規則
あり
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育児休業取得実績 |
あり
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介護休業取得実績 |
なし
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看護休暇取得実績 |
なし
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採用人数 |
1人
募集理由
増員
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選考方法 |
面接(予定1回)
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選考結果通知 |
選考結果通知のタイミング
面接選考後
面接選考結果通知
面接後7日以内
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求職者への通知方法 |
郵送,電話
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選考日時等 |
随時
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応募書類等 |
応募書類等
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
応募書類の送付方法
その他
その他の送付方法
面接時持参
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応募書類の返戻 |
あり
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求人に関する特記事項 |
<必要な免許・資格>
社会福祉士、各種教員免許、児童発達管理責任者、サービス管理 責任者、ヘルパーまたは児童指導員の任用資格をお持ちの方 ※マイカー通勤の通勤手当は2km以上、距離に応じて支給。 交通用具の利用による通勤手当は、上限16,000円です。 *応募の方は、事前連絡の上、面接日を確認して下さい。 面接日当日、応募書類を持参願います。 【事業主・求職者の皆様へ】 労働条件通知書や労働契約書等の書面により、採用後の労働条件 を必ず確認しましょう。 |
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事業所からのメッセージ |
子どもの発達途中は、心身ともに伸びる時期です。
「たけのこ」は、芽をみつけて日に日にぐんぐんまっすぐに伸びて いきます。まさに当施設は「たけのこ」のように、どのお子さまも 伸びる支援をしていきたく、スタッフ一同「よいしょ」と持ち上げ ていきましょう。 |
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職務給制度 |
なし
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復職制度 |
あり
復職制度の内容
出産・介護等で退職した方は再面接の上雇用あり
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事業所に関する特記事項 |
エプロン代やインフルエンザ予防接種代の半額補助、
すくすく退職積立金制度を導入しており、福利厚生も 大変充実しています。 |