求人情報
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ハローワークインターネットサービス上で事業所名等をご覧になりたい方は、ハローワークへの求職申込みを行ってください（ 求職申込み手続き ）。
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| 求人番号 |
09010-13015441
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|---|---|---|
| 受付年月日 |
2024年4月25日
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| 紹介期限日 |
2024年6月30日
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| 受理安定所 |
宇都宮公共職業安定所
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| 求人区分 |
フルタイム
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| オンライン自主応募の受付 |
可
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| 産業分類 |
自動車・同附属品製造業
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| トライアル雇用併用の希望 |
希望しない
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仕事内容
| 職種 |
事務所長候補／管理責任者・労務管理・法人営業
job tagについて
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|---|---|---|
| 仕事内容 |
◇月給例：３０８，４００円～３９６、０００円◇アクチャル事業
部として新規営業活動（法人営業）。製造派遣から製造請負への転 換を考えているメーカーへの企画提案、既存や顧客からの紹介や拡 大依頼などが多くあります。営業では労働力の調整やプロジェクト に必要なスキルを考慮しながら、最適な提案を行います．正社員・ 契約社員・アルバイトの採用、労務管理。取引先企業との窓口とし て日々の取引先対応を行い拡大提案を進めることも将来を見据えた 重要で必要な業務で、製造部門と連携し工程の運営管理をフォロー する事も重要な役割です。営業部員として活躍していただきながら 適性を評価、拠点長（所長や支店長）に抜擢させていただく事も想 定。所長の主な業務は、事業計画達成の為にＰＤＣＡを回し、戦略 を立てて拠点員に指示を出して実績を上げる事を役割としています |
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| 雇用形態 |
正社員
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| 派遣・請負等 |
就業形態
派遣・請負ではない
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| 雇用期間 |
雇用期間の定めなし
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| 就業場所 |
栃木県河内郡上三川町
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
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| マイカー通勤 |
マイカー通勤
可
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駐車場の有無
あり
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| 転勤の可能性 |
転勤の可能性の有無
あり
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転勤範囲
事業範囲※事業上の事由等により
［当社事業活動のエリア］ |
| 年齢 |
年齢制限
制限あり
年齢制限範囲
〜59歳
年齢制限該当事由
定年を上限
年齢制限の理由
定年６０歳のため。
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| 学歴 |
必須
高校以上
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| 必要な経験等 |
必要な経験・知識・技能等
不問
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| 必要な免許・資格 |
普通自動車運転免許
必須（ＡＴ限定可）
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| 試用期間 |
なし
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賃金・手当
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ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
254,200円〜311,500円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
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|---|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） |
基本給（月額平均）又は時間額
156,500円〜156,500円
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| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
職能手当 18,500円〜62,500円
慰労手当 20,000円〜20,000円 |
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| 固定残業代（ｃ） |
あり
59,200円〜72,500円
固定残業代に関する特記事項
固定残業代として管理手当を、時間外の有無にかかわらず支給。基
本給＋職能給＋慰労手当下限額１９５０００円の場合５９２００円 （４１ｈ分）、同上限額２３９０００円の場合７２５０００円（４ ０ｈ分）と算出超過分は別途支給。 |
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| その他の手当等付記事項（ｄ） |
上記賃金項目とは別に支給される手当として退職金（確
定拠出年金）７，５００円、住宅手当２０，０００円、 家族手当０円～１５，０００円。役職手当１０，０００ 円～１３５，０００円、月給例：２９１，７００円～４ ８９，０００円。 |
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| 月平均労働日数 |
21.6日
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| 賃金形態等 |
月給
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| 通勤手当 |
実費支給（上限なし）
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| 賃金締切日 |
固定（月末以外）
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毎月
10日
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| 賃金支払日 |
固定（月末以外）
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支払月
当月
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支払日
25日
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| 昇給 |
昇給制度
あり
昇給（前年度実績）
あり
昇給金額／昇給率
1月あたり500円〜1,500円（前年度実績）
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賞与
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賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
800,000円〜（前年度実績）
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労働時間
| 就業時間 |
変形労働時間制
変形労働時間制の単位
１年単位
就業時間１
8時30分〜17時30分
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|---|---|
| 時間外労働時間 |
あり
月平均時間外労働時間
26時間
３６協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
受注の集中、納期変更、製品の不具合対応のときは、６回を限度と
し、１ヶ月４８時間、１年７２０時間まで延長可。 |
| 休憩時間 |
60分
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| 年間休日数 |
105日
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| 休日等 |
休日
土曜日，日曜日，その他
週休二日制
毎週
その他
実質年間休日は１１２日。ワークライフバランスの充実向上の為、
特別休暇を７日間（年）付与。ＧＷ、夏季、年末年始休暇。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
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その他の労働条件等
| 加入保険等 |
雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形
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|---|---|---|
| 企業年金 |
確定拠出年金
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| 退職金共済 |
未加入
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| 退職金制度 |
なし
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| 定年制 |
あり
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定年年齢
一律 60歳
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| 再雇用制度 |
あり
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上限年齢
上限 65歳まで
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| 勤務延長 |
なし
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| 入居可能住宅 |
単身用あり，世帯用あり
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利用の可否は申請時の空き状況に
よる |
| 利用可能託児施設 |
なし
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会社の情報
| 従業員数 |
企業全体
1,800人
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就業場所
5人
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うち女性
2人
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うちパート
2人
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|---|---|---|---|---|
| 労働組合 |
なし
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| 事業内容 |
関東を中心に東北から九州まで事業所を持ち、自動車部品の製造を
行っています。栃木支店では主に樹脂製の内装部品の製造（加工・ 組立）や金属製品の加工を行っています。派１１－０３００６４ |
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| 就業規則 |
フルタイムに適用される就業規則
あり
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パートタイムに適用される就業規則
あり
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| 育児休業取得実績 |
あり
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| 介護休業取得実績 |
あり
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| 看護休暇取得実績 |
あり
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選考等
| 採用人数 |
2人
募集理由
増員
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|---|---|
| 選考方法 |
面接（予定2回），書類選考，筆記試験
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| 選考結果通知 |
選考結果通知のタイミング
書類選考後，面接選考後
書類選考結果通知
書類到着後3日以内
面接選考結果通知
面接後7日以内
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| 求職者への通知方法 |
郵送，電話
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| 選考日時等 |
随時
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| 応募書類等 |
応募書類等
ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書
応募書類の送付方法
郵送
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| 応募書類の返戻 |
求人者の責任にて廃棄
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| 選考に関する特記事項 |
※オンライン自主応募の場合、ハローワーク紹介状は不要です。
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求人に関する特記事項
| 求人に関する特記事項 |
＊固定残業代欄に記載された時間数は固定残業代の算出根拠で実際
の時間外労働の時間数の見込み等を示すものではありません。＊求 人条件は採用時の検討処遇となります。実績により、定期昇給・昇 格の検討を適時実施いたします。＊マイカー通勤時：駐車場無料＊ 筆記試験は国語・数学。 ・異業種から転職の方も安心して勤務頂ける入社時研修や職場での ＯＪＴ、社有車のキャンピングカー貸出制度など、様々な取り組み のある社風です。・栃木支店２拠点の上三川テクニカルオフィス、 栃木テクニカルオフィスでは、遊び心を取り入れた「仕事終わりに 気兼ねなく立ち寄れる事務所」を心掛けています。ゆっくり座れる ソファーやデスク製造から自己啓発関連まで学べる書籍、人気の漫 画コミック、レーサー感覚が味わえる「ドライブシュミレーター」 は特に人気で、職場の仲間とタイムトライアルでランキングをつけ たり盛り上がっています。当社事業内容の詳細はＨＰからもご覧い ただけます。 ｈｔｔｐｓ：／／ｗｗｗ．ｊｗｓ．ｃｏ．ｊｐ／ｔｏｃｈｉｇｉ／ ・オンライン自主応募可（オンライン自主応募の場合、紹介状不要 ） ・ＷＥＢ面接可 ［職務の変更範囲：当社事業に関わる範囲］ |
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求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
| 事業所からのメッセージ |
当社ではワークライフバランス充実向上の為、アニバーサー休暇を
含む特別休暇を７日間（年）付与。準備ができ次第、休暇から休日 に変更予定。全国の製造メーカー様との取組みとして、製造請負を メインとした事業を行っております。社員の幅広い分野での多種に わたる経験から得たスキルと、社内教育と各種育成プログラムによ り培われたキャリアを活かして自動車から飛行機、各種製品の製造 に携わることで世界中に貢献する企業となっています。栃木支店で は上三川テクニカルオフィス（上三川）と栃木テクニカルオフィス （宇都宮）の２拠点で「家族や友人に自慢できる会社。将来の夢を 持てる会社。」をコンセプトとし、未経験者からでも「モノづくり 」を通して成長できる環境と夢を持ってキャリアアップ出来る会社 つくりを進めております。経営理念の「成長」と「信頼」はお客様 企業から頼られる、困難に立ち向かい挑戦し続ける人材の育成から なり得るものと考えており、社員一人一人の育成をキャリアプラン の中に取り入れ、宇都宮市平出工業団地内の「栃木工場」では技術 センターとして研修施設も完備しており、講習や実習各種教育を行 っております。上三川と宇都宮のオフィス、宇都宮市平出工業団地 内に自社工場（金属加工）を運営、製造請負・業務委託・製造派遣 ・金属加工・自動車関連事業まで行っておりそれぞれの事業で活躍 できる環境を用意しています。 |
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|---|---|---|---|
| 職務給制度 |
あり
職務給制度の内容
等級号棒により職能給制度あり
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| 復職制度 |
あり
復職制度の内容
復職制度あり。能力・経験・資格などを考慮し、等級号棒、役職を
決定致します。 |
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| 福利厚生の内容 |
ソフトバンク「スマート福利厚生」導入
ベネフィットステーション利用可能 社用車、キャンピングカー貸出制度あり |
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| 研修制度 |
研修制度の内容
新入社員研修、フォローアップ研修、階層別研修、技
術研修等、多数の研修制度あり |
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障害者に対する配慮に関する状況
「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。
| 企業在籍型ジョブコーチの有無 |
なし
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|---|---|---|---|
| エレベーター |
なし
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| 点字設備 |
なし
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| 階段の手すり |
なし
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| バリアフリー対応トイレ |
洋式トイレ
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| 建物内の車いす移動 |
可
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| 休憩室 |
あり
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求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。