求人番号 |
09010-12566941
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受付年月日 |
2024年4月18日
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紹介期限日 |
2024年6月30日
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受理安定所 |
宇都宮公共職業安定所
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求人区分 |
フルタイム
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オンライン自主応募の受付 |
可
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PRロゴマーク
PRロゴのご案内 |
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産業分類 |
建物売買業,土地売買業
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トライアル雇用併用の希望 |
希望しない
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事業所番号 |
0901-104102-7
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事業所名 |
グランディハウスカブシキガイシャ
グランディハウス 株式会社
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所在地 |
〒320-0811
栃木県宇都宮市大通り4丁目3番18号
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ホームページ | http://www.grandy.co.jp |
職種 |
ITサポート(社内のみ)◎転勤なし、未経験スタート可
job tagについて
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仕事内容 |
■主な仕事内容
・各拠点でのPC設置設定や運用管理業務 ・ネットワークやPCまわりのトラブル対応 ・社内のネットワーク関連業務 ◎やり取りは当社の社員がメインなので、まずは社員の名前 を覚えることから始めてください。 分からないことは気軽に聞ける環境ですので、ご安心ください。 ◎未経験でもパソコンの扱いが得意、抵抗がない方であれば問題 ありません。学ぶ姿勢のある方は歓迎いたします。 ◎業務には社有車を使用いただけます。 変更範囲:変更なし |
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雇用形態 |
正社員
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派遣・請負等 |
就業形態
派遣・請負ではない
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雇用期間 |
雇用期間の定めなし
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就業場所 |
〒321-0964
栃木県宇都宮市駅前通り1丁目1-9 駅前通り第一ビル7階
グランディハウス株式会社 情報システム部 最寄り駅
JR宇都宮線 宇都宮駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段
徒歩
所要時間
5分
就業場所に関する特記事項
・転勤なし、駅から徒歩5分
・車通勤の場合は一部補助あり(駐車場自己確保) 受動喫煙対策
あり(屋内禁煙)
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マイカー通勤 |
マイカー通勤
可
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駐車場の有無
なし
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転勤の可能性 |
転勤の可能性の有無
なし
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年齢 |
年齢制限
制限あり
年齢制限範囲
〜35歳
年齢制限該当事由
キャリア形成
年齢制限の理由
長期勤続によるキャリア形成のため
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学歴 |
必須
高校以上
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必要な経験等 |
必要な経験・知識・技能等
不問
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必要な免許・資格 |
普通自動車運転免許
必須(AT限定可)
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試用期間 |
あり
期間
3ヶ月
試用期間中の労働条件
同条件
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a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c) |
222,500円〜299,500円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
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基本給(a) |
基本給(月額平均)又は時間額
166,875円〜224,625円
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定額的に支払われる手当(b) |
-
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固定残業代(c) |
あり
55,625円〜74,875円
固定残業代に関する特記事項
基本職務給として55,625円~74,875円いずれも41時
間分として支給。 ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給する |
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その他の手当等付記事項(d) |
・入社時点で宅地建物取引士資格を保有、登録されてい
る方には資格手当を支給します(20,000円/月) ※業務では使用しません ・月給の他に、年2回賞与を支給します。 |
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月平均労働日数 |
20.5日
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賃金形態等 |
月給
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通勤手当 |
実費支給(上限あり)
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月額
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30,000円
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賃金締切日 |
固定(月末)
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賃金支払日 |
固定(月末以外)
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支払月
当月
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支払日
25日
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昇給 |
昇給制度
あり
昇給(前年度実績)
あり
昇給金額/昇給率
1月あたり8,000円〜(前年度実績)
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賞与
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賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
506,000円〜692,000円(前年度実績)
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就業時間 |
就業時間1
9時00分〜17時30分
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時間外労働時間 |
あり
月平均時間外労働時間
7時間
36協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
特別な事情・臨時的なもののとき、6回を限度として、1ヶ月80
時間まで、1年720時間まで延長できる。 |
休憩時間 |
60分
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年間休日数 |
118日
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休日等 |
休日
土曜日,日曜日,祝日,その他
週休二日制
毎週
その他
・慶弔、夏季、年末年始休暇等
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
11日
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加入保険等 |
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形
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企業年金 |
確定拠出年金
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退職金共済 |
未加入
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退職金制度 |
あり
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勤続年数
3年以上
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定年制 |
あり
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定年年齢
一律 60歳
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再雇用制度 |
あり
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上限年齢
上限 70歳まで
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勤務延長 |
なし
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入居可能住宅 |
なし
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利用可能託児施設 |
なし
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従業員数 |
企業全体
474人
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就業場所
129人
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うち女性
47人
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うちパート
0人
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設立年 |
平成3年
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資本金 |
20億7,750万円
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労働組合 |
なし
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事業内容 |
分譲住宅販売を主軸に住まいに係る事業を展開しています。土地取
得から建築、アフターフォローまで自社で行う一貫体制が強みで、 栃木県では住宅供給実績12年連続1位を獲得しています。 |
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会社の特長 |
東証プライム上場企業ならではの手厚い労務管理体制が強みです。
月平均残業時間は昨年より減少しており、前年度の有休取得日数実 績は14日と、ワークもライフも両立できる会社です。 |
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役職/代表者名 |
役職
代表取締役社長
代表者名
佐山 靖
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法人番号 |
2060001002178
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就業規則 |
フルタイムに適用される就業規則
あり
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パートタイムに適用される就業規則
なし
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育児休業取得実績 |
あり
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介護休業取得実績 |
あり
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看護休暇取得実績 |
該当者なし
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採用人数 |
1人
募集理由
欠員補充
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選考方法 |
面接(予定1回),書類選考
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選考結果通知 |
選考結果通知のタイミング
書類選考後,面接選考後
書類選考結果通知
書類到着後14日以内
面接選考結果通知
面接後14日以内
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求職者への通知方法 |
電話,Eメール
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選考日時等 |
随時
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選考場所 |
〒320-0811
栃木県宇都宮市大通り4丁目3番18号
最寄り駅
JR宇都宮駅
最寄り駅から選考場所までの交通手段
徒歩
所要時間
7分
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応募書類等 |
応募書類等
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
応募書類の送付方法
Eメール
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応募書類の返戻 |
求人者の責任にて廃棄
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選考に関する特記事項 |
・選考のご連絡は基本的にメールにて行いますので
応募書類に必ずメールアドレスの記載をお願いします。 |
担当者 |
課係名、役職名
総務部 総務課
担当者(カタカナ)
イシムラ・ナリタ
担当者
石村・成田
電話番号
028-650-7000
FAX
028-650-7773
Eメール
kyujin@grandy.co.jp
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求人に関する特記事項 |
■IT機器の入れ替え時には他の拠点に行ったり、 最新機種に
一番に触れたりできるのも、この仕事ならでは。 基本的に社員相手なのでコミュニケーションが取りやすいです。 ※始めのうちは先輩と同行し業務を学んでいただきます。 ■1日の業務内容例 ~午前~ ・サーバーが問題なく稼働しているかチェック ・メールでの依頼内容確認 ~午後~ ・PC入替の連絡、今後のスケジュール連絡、入れ替えに向けた セットアップ ・連絡を取った方へPCをお届け ■福利厚生 ・確定拠出型年金、持株会制度・・資産形成をサポート ・産前産後休暇・・取得率100% など ・健康診断、人間ドッグ ※オンライン自主応募の際は紹介状は不要です。 |
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事業所からのメッセージ |
◎よく頂くご質問◎
★キャリアアップはできますか。 ⇒毎年個人目標を設定し、目標の難易度や対達成率に応じた明確な 評価制度を採用しております。そのためキャリアに関係なく、キャ リアアップすることが可能です。 ★配属部署の雰囲気を教えてください。 ⇒落ち着いた雰囲気のメンバーが多いです。社員のお困りごとに対 応いただくケースがあるため、聞き上手な方が多いです。 ★中途社員の割合を教えてください。 ⇒5名のうち、全員が中途採用でのメンバーです。 ★会社や商品サービスの認知度 ⇒当社は機械加工の高精度の木材を使用し、安定した品質の住まい を提供しています。建売住宅でありながら注文住宅レベルのデザイ ン性の高さや立地の良さが高い評価を得ており、栃木県内ではオリ コン顧客満足度12年連続1位を獲得しています。 |
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支店・営業所・工場等 |
箇所数
14箇所
代表的な支店・営業所・工場等1
県南支社(小山市)
代表的な支店・営業所・工場等2
埼玉支社(埼玉県さいたま市)
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職務給制度 |
あり
職務給制度の内容
職位に応じて基本給を決定。
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復職制度 |
あり
復職制度の内容
育児・介護離職者復職支援制度
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福利厚生の内容 |
・社会保険(雇用、労災、健康、厚生)
・夏季、年末年始休暇 ・年次有給休暇(時間単位で取得可能) ・失効年次有給休暇積立 ・特別休暇(忌引、結婚、産前産後、生理) ・育児、介護休業 ・資格手当(宅地建物取引士:月2万円など) ・資格取得奨励制度(宅建士の提携学校あり) ・確定拠出型年金制度 ・退職金制度 ・財形貯蓄制度 ・従業員持株会制度 ・健康診断、人間ドック ・永年勤続、優秀社員表彰制度 ・報奨金制度(一部職種) ※交通費など、求人毎に異なる内容もございますので 各求人票をご確認ください。 |