求人番号 |
07040-06411041
|
|
---|---|---|
受付年月日 |
2024年4月11日
|
|
紹介期限日 |
2024年6月30日
|
|
受理安定所 |
郡山公共職業安定所
|
|
求人区分 |
フルタイム
|
|
オンライン自主応募の受付 |
不可
|
|
PRロゴマーク
PRロゴのご案内 |
||
産業分類 |
老人福祉・介護事業
|
|
トライアル雇用併用の希望 |
希望しない
|
事業所番号 |
0704-102935-3
|
|
---|---|---|
事業所名 |
シャカイフクシホウジン コオリヤマフクシカイ
社会福祉法人 郡山福祉会
|
|
所在地 |
〒963-0211
福島県郡山市片平町字妙見舘1-2
|
|
ホームページ | http://koriyama-fukushikai.jp |
職種 |
介護職(契約職員)資格のない方、未経験の方
job tagについて
|
|
---|---|---|
仕事内容 |
・特別養護老人ホームうねめの里、地域密着型特別養護老人
ホームうねめの里はるひめでの入居者様の暮らしの支援全般。 食事や入浴、入居者様の暮らしに寄り添い支援します。 ※未経験の方でも、指導致しますので安心して応募ください。 チューター制度あり ◎施設見学・職場体験随時受付いたします。 若者雇用促進法に基づくユースエール認定企業 変更範囲:変更なし |
|
雇用形態 |
正社員以外
正社員以外の名称
契約職員
正社員登用の有無
あり
正社員登用の実績(過去3年間)
あり(介護職員)
|
|
派遣・請負等 |
就業形態
派遣・請負ではない
|
|
雇用期間 |
雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)
1年
契約更新の可能性
あり(原則更新)
|
|
就業場所 |
就業場所
事業所所在地と同じ
〒963-0211
福島県郡山市片平町字妙見舘1-2
最寄り駅
郡山駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段
車
所要時間
30分
受動喫煙対策
あり(屋内禁煙)
受動喫煙対策に関する特記事項
福島県 空気のきれいな施設 認証
敷地内完全禁煙 |
|
マイカー通勤 |
マイカー通勤
可
|
駐車場の有無
あり
|
転勤の可能性 |
転勤の可能性の有無
なし
|
|
年齢 |
年齢制限
制限あり
年齢制限範囲
18歳〜
年齢制限該当事由
法令の規定により年齢制限がある
年齢制限の理由
労働基準法第61条の深夜業務
|
|
学歴 |
不問
|
|
必要な経験等 |
必要な経験・知識・技能等
不問
|
|
必要なPCスキル |
入力程度(丁寧に指導しますので安心してください)
|
|
必要な免許・資格 |
普通自動車運転免許
あれば尚可(AT限定可)
|
|
試用期間 |
あり
期間
3ケ月
試用期間中の労働条件
同条件
|
a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c) |
182,300円〜195,800円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
|
|||
---|---|---|---|---|
基本給(a) |
基本給(月額平均)又は時間額
158,500円〜172,000円
|
|||
定額的に支払われる手当(b) |
処遇改善手当 15,000円〜15,000円
特定改善手当 3,000円〜3,000円 支援加算手当 5,800円〜5,800円 |
|||
固定残業代(c) |
なし
|
|||
その他の手当等付記事項(d) |
扶養手当:扶養する子が満18歳まで 12,000円
住宅手当:上限 10,000円(支給条件あり) 資格手当:介護福祉士 10,000円 実務者研修修了 5,000円 初任者研修修了 3,000円 夜勤手当:1回 5,500円 |
|||
月平均労働日数 |
21.5日
|
|||
賃金形態等 |
月給
|
|||
通勤手当 |
実費支給(上限あり)
|
月額
|
24,400円
|
|
賃金締切日 |
固定(月末)
|
|||
賃金支払日 |
固定(月末以外)
|
支払月
翌月
|
支払日
10日
|
|
昇給 |
昇給制度
あり
昇給(前年度実績)
あり
昇給金額/昇給率
1月あたり5,800円〜5,800円(前年度実績)
|
|||
賞与
|
賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 2.00ヶ月分(前年度実績)
|
就業時間 |
変形労働時間制
変形労働時間制の単位
1ヶ月単位
就業時間1
7時00分〜16時00分
就業時間2
8時00分〜17時00分
就業時間3
11時00分〜20時00分
就業時間に関する特記事項
(4)21:00~7:00 休憩120分
(夜勤は月3~6回程度になります。) |
---|---|
時間外労働時間 |
あり
月平均時間外労働時間
3時間
36協定における特別条項
なし
|
休憩時間 |
60分
|
年間休日数 |
107日
|
休日等 |
休日
その他
週休二日制
その他
その他
シフト制(希望休2日出していただき、
翌月のシフトを作成します) 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
|
加入保険等 |
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
|
|
---|---|---|
退職金共済 |
加入
|
|
退職金制度 |
あり
|
勤続年数
1年以上
|
定年制 |
なし
|
|
再雇用制度 |
なし
|
|
勤務延長 |
なし
|
|
入居可能住宅 |
なし
|
|
利用可能託児施設 |
あり
|
託児施設に関する特記事項
職員の子、孫の利用可能(利用料金についてはお問い合せ下さい)
|
従業員数 |
企業全体
145人
|
就業場所
108人
|
うち女性
71人
|
うちパート
18人
|
---|---|---|---|---|
設立年 |
平成元年
|
|||
労働組合 |
なし
|
|||
事業内容 |
老人介護福祉に関する全般的業務。軽費老人ホーム釆女の里やすら
ぎ・特養ホームうねめの里・うねめの里デイサービスえみふる・地 域密着型特養ホームうねめの里はるひめ |
|||
会社の特長 |
入居者様の人生に寄り添い、職員自らの人間性を高め、入居者様の
身心安楽な生活の支援に努めています。 事業所内保育園があります。 |
|||
役職/代表者名 |
役職
理事長
代表者名
矢部 真裕美
|
|||
法人番号 |
4380005002529
|
|||
就業規則 |
フルタイムに適用される就業規則
あり
|
パートタイムに適用される就業規則
あり
|
||
育児休業取得実績 |
あり
|
|||
介護休業取得実績 |
あり
|
|||
看護休暇取得実績 |
あり
|
|||
外国人雇用実績 |
あり
|
|||
UIJターン歓迎 |
UIJターン歓迎
|
採用人数 |
2人
募集理由
増員
|
---|---|
選考方法 |
面接(予定1回),書類選考,筆記試験
|
選考結果通知 |
選考結果通知のタイミング
書類選考後,面接選考後
書類選考結果通知
書類到着後5日以内
面接選考結果通知
面接後7日以内
|
求職者への通知方法 |
郵送,電話
|
選考日時等 |
随時
|
選考場所 |
〒963-0211
福島県郡山市片平町字妙見舘1-2
最寄り駅
郡山駅
最寄り駅から選考場所までの交通手段
車
所要時間
30分
|
応募書類等 |
応募書類等
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書,その他
その他の応募書類
資格所持者:資格証写し
応募書類の送付方法
郵送
郵送の送付場所
〒963-0211
福島県郡山市片平町字妙見舘1-2
|
応募書類の返戻 |
求人者の責任にて廃棄
|
選考に関する特記事項 |
見学・職場体験随時受付いたします。
筆記試験:作文 |
担当者 |
課係名、役職名
人財育成研修室
担当者
採用担当者
電話番号
024-953-3285
FAX
024-953-3286
Eメール
unemenosato@koriyama-fukushikai.jp
|
求人に関する特記事項 |
*応募の際は、事前連絡の上、履歴書・職務経歴書・ハローワーク
の紹介状を事業所所在地へ送付ください。 後日、面接(筆記用具持参)の連絡をします。 *職員の健康のために、YY健康ジムを自由に利用出来ます。 「ふくしま健康経営優良事業所 福島民友新聞社賞」受賞 「経済産業省 健康経営優良法人2022」認定 *「ユースエール企業」、子育てサポート企業「くるみん」、 女性活躍「えるぼし」、仕事と介護の両立支援「トモニン」 ノーマライゼーション「もにす」認定 *賞与支給対象:採用後、3ヶ月試用期間を経過した職員です。 *契約職員は所属長の推薦により、年度末に正職員登用試験を受け ていただきます。主に、勤務状況が推薦のポイントになります。 *子供の急な病気等の場合に休暇を取得できます。 *駐車場の利用は無料です。 |
---|
事業所からのメッセージ |
仕事の場での自己表現を通して生きがいや働きがいといった人間と
しての心の豊かさと、経済的な安定や豊かさを求め、感謝と謙虚さ を大切に人間性を高めて、思いやりの心で社会に貢献していきたい と思います。私たちと共に入居様の暮らし、人生に寄り添い、共に 成長し、人間性を高めていく様な職員を募集します。 郡山福祉会は「日本一、人を大切にする法人」を目指しています。 この言葉の意味を正しくお伝えしたいので、先ずはお気軽に見学に いらっしゃってください。 |
||
---|---|---|---|
主要取引先 |
主要取引先1
私たちの「個客」は「社会全体」です
|
||
職務給制度 |
あり
職務給制度の内容
キャリアパス制度あり
|
||
復職制度 |
あり
復職制度の内容
制度あり
|
||
福利厚生の内容 |
当法人は健康事業所宣言しており、職員の健康づくりを応援してい
ます。施設内に設置しているYY健康ジムは、職員が自由に利用い ただけます。有酸素運動コーナー・筋力アップコーナー・ストレッ チコーナー・マルチ周波数体組成計など、充実した設備です。 ≪ふくしま健康優良事業所2019年福島民友新聞社賞受賞≫ ≪ 経済産業省 健康経営優良法人2022(大規模法人部門)認定≫ 入社時の研修で個別ケア、認知症ケア、感染症について等介護福祉 施設で働く上で大切な事を学んでから業務に入っていただきます。 入社後3ヶ月は先輩職員についてマンツーマンで仕事を学び、3ヶ 月目から独り立ちの準備を始める等、習熟度に合わせた育成をして おります。チューター制度を取り入れており、1年間担当職員がフ ォローしますので安心して相談できます。また、介護福祉士実習指 導者講習や認知症実践者研修等、キャリアアップを目指すための様 々な機会を整備しています。 |
||
研修制度 |
研修制度の正社員以外の利用
可
研修制度の内容
全職員対象の理念研修、新入職員、満1年、満3年、
満5年、満10年研修の他、法人研修体系が整備され ています。 |
||
両立支援の内容 |
次世代育成支援対策推進法に基づき、企業が従業員の仕事と子育て
の両立を図るための雇用環境の整備や、子育てをしていない従業員 も含めた多様な労働条件の整備などに取り組むに当たって、一般事 業主行動計画を策定しています。 <法人内福利厚生施設> 令和4年4月に介護職員のための職員寮「えみてらす」、 「うねめっこ保育園すくすく」開設しました。 これから入職される方の利用も可能です。 |
||
事業所に関する特記事項 |
ユースエール企業認定
健康経営優良法人(大規模法人部門)認定 こおりやまSDGsアワード受賞 |
エレベーター |
あり
|
||
---|---|---|---|
点字設備 |
なし
|
||
階段の手すり |
あり
|
||
バリアフリー対応トイレ |
車いす対応トイレ
|
||
建物内の車いす移動 |
可
|
||
休憩室 |
あり
|