求人情報
この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。
| 求人番号 |
07010-05400841
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|---|---|---|
| 受付年月日 |
2024年4月4日
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| 紹介期限日 |
2024年6月30日
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| 受理安定所 |
福島公共職業安定所
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| 求人区分 |
フルタイム
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| オンライン自主応募の受付 |
不可
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ＰＲロゴマーク
ＰＲロゴのご案内 |
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| 産業分類 |
老人福祉・介護事業
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| トライアル雇用併用の希望 |
希望しない
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求人事業所
| 事業所番号 |
0701-919029-8
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|---|---|---|
| 事業所名 |
ケアパートナーカブシキガイシャ ケアパートナーフクシマ
ケアパートナー株式会社 ケアパートナー福島
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| 所在地 |
〒960-0112
福島県福島市南矢野目字荒屋敷５５－１
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| ホームページ | http://www.care-partner.com/ | |
仕事内容
| 職種 |
事務及び介護スタッフ（デイサービスセンター）
job tagについて
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|---|---|---|
| 仕事内容 |
当社デイサービスセンターにて下記の業務を担当していただきます
・人事関連業務 （勤怠管理・入社手続き・福利厚生案内等） ・総務関連業務 （物品発注・来客対応等） ・介護関連業務 （お客様お茶出し、自席誘導補助等） ＊食事や入浴などの日常生活上の支援と共に、ＱＯＬの質の向上す るための機能訓練を提供しています。 変更範囲：介護スタッフ（本人の希望による） |
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| 雇用形態 |
正社員以外
正社員以外の名称
ケアメイト
正社員登用の有無
あり
正社員登用の実績（過去３年間）
２０２２年→２人
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| 派遣・請負等 |
就業形態
派遣・請負ではない
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| 雇用期間 |
雇用期間の定めあり（4ヶ月以上）
〜2025年3月31日
契約更新の可能性
あり（条件付きで更新あり）
契約更新の条件
期間満了時の労働者の勤務成績、勤務態度、会社の経営状況、労働
者の能力、従事している業務の進捗、労働者の健康状態 等 |
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| 就業場所 |
就業場所
事業所所在地と同じ
〒960-0112
福島県福島市南矢野目字荒屋敷５５－１
最寄り駅
イオン福島店前バス停駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段
徒歩
所要時間
7分
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
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| マイカー通勤 |
マイカー通勤
可
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駐車場の有無
あり
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| 転勤の可能性 |
転勤の可能性の有無
なし
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| 年齢 |
年齢制限
不問
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| 学歴 |
不問
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| 必要な経験等 |
必要な経験・知識・技能等
不問
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| 必要なＰＣスキル |
基本的なＰＣ操作スキル（文字入力が可能、エクセル、ワード、パ
ワーポイントが使えるなど） |
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| 必要な免許・資格 |
免許・資格名
介護福祉士
あれば尚可
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| 試用期間 |
あり
期間
３ヶ月
試用期間中の労働条件
同条件
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賃金・手当
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ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
162,816円〜175,536円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
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|---|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） |
基本給（月額平均）又は時間額
162,816円〜175,536円
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| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
-
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| 固定残業代（ｃ） |
なし
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| その他の手当等付記事項（ｄ） |
＊土、日、祝日は時給１００円アップ
＊時間外手当 ＊資格等を考慮し賃金を決定いたします。 ＊基本給（月額換算）は時給×８ｈ×２１．２日で算出 |
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| 月平均労働日数 |
21.2日
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| 賃金形態等 |
時給
960円〜1,035円
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| 通勤手当 |
実費支給（上限あり）
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月額
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40,000円
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| 賃金締切日 |
固定（月末）
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| 賃金支払日 |
固定（月末以外）
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支払月
翌月
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支払日
15日
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| 昇給 |
昇給制度
あり
昇給（前年度実績）
あり
昇給金額／昇給率
1時間あたり10円〜10円（前年度実績）
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賞与
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賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
1,000円〜110,000円（前年度実績）
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労働時間
| 就業時間 |
就業時間１
8時00分〜17時00分
就業時間２
8時30分〜17時30分
就業時間に関する特記事項
（１）（２）選択可（応相談）
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|---|---|
| 時間外労働時間 |
あり
月平均時間外労働時間
5時間
３６協定における特別条項
なし
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| 休憩時間 |
60分
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| 年間休日数 |
110日
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| 休日等 |
休日
その他
週休二日制
毎週
その他
希望日は考慮いたします。
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
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その他の労働条件等
| 加入保険等 |
雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
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|---|---|---|
| 退職金共済 |
未加入
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| 退職金制度 |
なし
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| 定年制 |
なし
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| 再雇用制度 |
なし
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| 勤務延長 |
なし
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| 入居可能住宅 |
なし
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| 利用可能託児施設 |
なし
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会社の情報
| 従業員数 |
企業全体
3,050人
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就業場所
24人
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うち女性
15人
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うちパート
9人
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|---|---|---|---|---|
| 設立年 |
平成11年
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| 資本金 |
1億円
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| 労働組合 |
なし
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| 事業内容 |
住宅で暮らすお年寄り（要介護認定者）ヘ入浴、食事、レクリエー
ションなどのサービスを提供する介護保険事業です。 |
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| 会社の特長 |
全国規模の多店舗化を進め、北海道から九州まで１３２ケ所の開設
を予定しております。 |
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| 役職／代表者名 |
役職
代表取締役
代表者名
白井 孝和
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| 法人番号 |
3010401016624
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| 就業規則 |
フルタイムに適用される就業規則
あり
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パートタイムに適用される就業規則
あり
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| 育児休業取得実績 |
あり
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| 介護休業取得実績 |
あり
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| 看護休暇取得実績 |
なし
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選考等
| 採用人数 |
1人
募集理由
欠員補充
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|---|---|
| 選考方法 |
面接（予定1回）
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| 選考結果通知 |
選考結果通知のタイミング
面接選考後
面接選考結果通知
面接後7日以内
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| 求職者への通知方法 |
郵送，電話
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| 選考日時等 |
その他
その他の選考日時等
後日連絡
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| 選考場所 |
〒960-0112
福島県福島市南矢野目字荒屋敷５５－１
最寄り駅
イオン福島店前バス停駅
最寄り駅から選考場所までの交通手段
徒歩
所要時間
7分
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| 応募書類等 |
応募書類等
ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付）
応募書類の送付方法
その他
その他の送付方法
面接時持参
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| 応募書類の返戻 |
求人者の責任にて廃棄
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| 担当者 |
課係名、役職名
センター長
担当者
採用担当
電話番号
024-555-1210
ＦＡＸ
024-559-3656
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求人に関する特記事項
| 求人に関する特記事項 |
＊いつでも職場見学が出来ます。
＊無資格・未経験でも可。 ＊土、日、祝日は時給１００円アップ ＊土、日、祝日の休みも可 ＊高卒以上でない場合、将来の正社員への雇用形態変更は不可。 「＝ 働き方改革関連認定企業 ＝」 次世代育成支援対策推進法に基づく認定企業（厚生労働省） 女性活躍推進法に基づく認定企業（厚生労働省） |
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求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
| 事業所からのメッセージ |
ケアパートナーのスローガンは「ケアパートナーで元気に」です。
利用されるお客様、毎日介護されるご家族、地域の方々、働く私達 も元気になれるよう、自分の特性を活かした人間味あふれる介護を 実践しています。デイサービスセンターにて日常生活の支援（食事 ・入浴など）および機能訓練（運動）の提供、レクリエーションを 行います。ケアパートナーではお客さまが「やりたいことができる 」環境を大切に、ときに見守りときに手を差し伸べ、スタッフ一丸 となりあたたかい空間をつくっています！介護未経験の方でも大丈 夫。「介護職員実務者研修」の取得支援制度等も整備され、実際に 無資格・未経験から国家資格である介護福祉士の資格に合格したス タッフも活躍しています。わからないことは周りのベテランスタッ フがしっかりフォロー致します♪あなたも心強い先輩や仲間と一緒 にスタートしてみませんか！ |
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|---|---|---|---|
| 職務給制度 |
あり
職務給制度の内容
職務によって定められている
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| 復職制度 |
あり
復職制度の内容
育児・介護・病気等について退職後の復職制度あり
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| 福利厚生の内容 |
＊当社の福利厚生は、有給休暇やアニバーサリー休暇、勤続表彰制
度があります。そしてベネフィット・ステーションが提供する様々 なコンテンツが利用できます。宿泊割引、レジャー施設利用料割引 などお得な情報が満載です。 【研修制度】 ＊資格取得補助制度の他、キャリアアップや正社員登用制度もある ので、今は扶養範囲の中で勤務をしている方も、ゆくゆくは正社員 へのステップアップや様々な専門職へのチャレンジを行うことがで きます。また「褒める達人研修」やアウトドアを通じてチームビル ディングを習得する「アウトドア研修」など様々な楽しい研修を実 施しています。 |
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| 研修制度 |
研修制度の正社員以外の利用
可
研修制度の内容
＊Ｅラーニングを使用した動画研修や、介護福祉士受
験対策などもあります。 |
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| 両立支援の内容 |
＊当社は今期のみで「くるみん」と「えるぼし」を含めた３つの
制度認定を受けております。企業理念と会社ロゴが意味する「ス タッフの笑顔と元気を第一に考える」という考えから、全ての従 業員が働き易く、勤続しやすい環境を整えております。 その結果として、厚労省から発表されている平均有給取得日数 １０．１日を上回る取得率となっています。 他、結婚・妊娠・出産してからも、無理なく働き続けられる環境 があることが、ご理解いただけるかと思います |
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求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。