求人情報
この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。
| 求人番号 |
06010-08461041
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|---|---|---|
| 受付年月日 |
2024年4月25日
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| 紹介期限日 |
2024年6月30日
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| 受理安定所 |
山形公共職業安定所
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| 求人区分 |
フルタイム
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| オンライン自主応募の受付 |
不可
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ＰＲロゴマーク
ＰＲロゴのご案内 |
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| 産業分類 |
光学機械器具・レンズ製造業
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| トライアル雇用併用の希望 |
希望しない
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求人事業所
| 事業所番号 |
0601-617615-9
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|---|---|---|
| 事業所名 |
カブシキガイシャトーカイ
株式会社トーカイ
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| 所在地 |
〒994-0001
山形県天童市万代３－６－３
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| ホームページ | http://www.tokai-inc.jp | |
仕事内容
| 職種 |
総合職／正社員【年間休日１２４日】
job tagについて
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|---|---|---|
| 仕事内容 |
＊内視鏡などの医療機器やカメラ関係の部品製造に関わるオペレー
ティング業務から担当していただきます。 ＊未経験者歓迎。丁寧に指導しますので安心してご応募下さい。 ＊お仕事の詳細は、面接時に工場見学と併せてご説明致します。 ※原則交替制ですが、日勤のみをご希望の場合は、ご応募時にご相 談下さい。 ※本人の特性をみて、その後の配属先を検討します。 変更の範囲：なし |
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| 雇用形態 |
正社員
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| 派遣・請負等 |
就業形態
派遣・請負ではない
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| 雇用期間 |
雇用期間の定めなし
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| 就業場所 |
就業場所
事業所所在地と同じ
〒994-0001
山形県天童市万代３－６－３
最寄り駅
奥羽本線・天童駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段
車
所要時間
15分
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
受動喫煙対策に関する特記事項
建物内禁煙（屋外に喫煙場所設置）
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| マイカー通勤 |
マイカー通勤
可
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駐車場の有無
あり
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| 転勤の可能性 |
転勤の可能性の有無
なし
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| 年齢 |
年齢制限
制限あり
年齢制限範囲
18歳〜64歳
年齢制限該当事由
法令の規定により年齢制限がある
年齢制限の理由
満１８歳未満の深夜業の原則禁止および定年年齢６５歳のため
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| 学歴 |
必須
高校以上
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| 必要な経験等 |
必要な経験・知識・技能等
不問
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| 必要なＰＣスキル |
基本操作（ワード・エクセル等）
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| 必要な免許・資格 |
免許・資格不問
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| 試用期間 |
あり
期間
６ヶ月
試用期間中の労働条件
同条件
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賃金・手当
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ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
170,000円〜200,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
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|---|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） |
基本給（月額平均）又は時間額
170,000円〜200,000円
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| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
-
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| 固定残業代（ｃ） |
なし
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| その他の手当等付記事項（ｄ） |
・夜勤手当：１，０００円／回
・家族手当：配偶者 １０，０００円 第１子 ８，０００円 第２子 ５，０００円 第３子 ３，０００円 |
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| 月平均労働日数 |
20.0日
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| 賃金形態等 |
月給
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| 通勤手当 |
実費支給（上限あり）
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月額
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31,600円
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| 賃金締切日 |
固定（月末）
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| 賃金支払日 |
固定（月末以外）
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支払月
翌月
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支払日
15日
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| 昇給 |
昇給制度
あり
昇給（前年度実績）
あり
昇給金額／昇給率
1時間あたり1.00％〜3.00％（前年度実績）
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賞与
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賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 2.00ヶ月分（前年度実績）
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労働時間
| 就業時間 |
交替制（シフト制）
就業時間１
8時30分〜17時30分
就業時間２
20時30分〜5時30分
就業時間に関する特記事項
２交替制（２週間毎）
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|---|---|
| 時間外労働時間 |
あり
月平均時間外労働時間
10時間
３６協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
納期逼迫時、増産時等
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| 休憩時間 |
60分
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| 年間休日数 |
124日
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| 休日等 |
休日
土曜日，日曜日，その他
週休二日制
毎週
その他
会社カレンダーによる
・ＧＷ・お盆・年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
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その他の労働条件等
| 加入保険等 |
雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
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|---|---|---|
| 退職金共済 |
加入
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| 退職金制度 |
あり
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勤続年数
3年以上
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| 定年制 |
あり
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定年年齢
一律 65歳
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| 再雇用制度 |
あり
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| 勤務延長 |
なし
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| 入居可能住宅 |
なし
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| 利用可能託児施設 |
なし
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会社の情報
| 従業員数 |
企業全体
90人
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就業場所
78人
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うち女性
33人
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うちパート
4人
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|---|---|---|---|---|
| 設立年 |
昭和51年
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| 資本金 |
5,000万円
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| 労働組合 |
なし
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| 事業内容 |
当社は、山形県内で唯一の真空光学薄膜加工を手がける会社です。
世界トップクラスの技術力と４０余年の実績・経験を背景に、常に 高精度・高付加価値製品をお届けしております。 |
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| 会社の特長 |
創業以来当社は、薄膜加工一筋に手がけて参りました。近年は、ス
マートフォンをはじめ、医療機器や車載機器、その他カメラ等身の 回りの至る所に私どもが提供する薄膜技術が使用されております。 |
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| 役職／代表者名 |
役職
代表取締役
代表者名
東海林 正樹
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| 法人番号 |
6390001004518
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| 就業規則 |
フルタイムに適用される就業規則
あり
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パートタイムに適用される就業規則
あり
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| 育児休業取得実績 |
あり
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| 介護休業取得実績 |
該当者なし
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| 看護休暇取得実績 |
なし
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| UIJターン歓迎 |
UIJターン歓迎
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選考等
| 採用人数 |
2人
募集理由
増員
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|---|---|
| 選考方法 |
面接（予定2回），書類選考
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| 選考結果通知 |
選考結果通知のタイミング
書類選考後，面接選考後
書類選考結果通知
書類到着後7日以内
面接選考結果通知
面接後7日以内
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| 求職者への通知方法 |
郵送，電話
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| 選考日時等 |
随時
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| 選考場所 |
〒994-0001
山形県天童市万代３－６－３
最寄り駅
奥羽本線・天童駅
最寄り駅から選考場所までの交通手段
車
所要時間
15分
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| 応募書類等 |
応募書類等
ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書
応募書類の送付方法
郵送
郵送の送付場所
〒994-0001
山形県天童市万代３－６－３
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| 応募書類の返戻 |
あり
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| 選考に関する特記事項 |
事前連絡後、手書き履歴書ほか応募書類一式を就業場所宛にご郵送
下さい。 |
| 担当者 |
課係名、役職名
採用担当
担当者（カタカナ）
サトウタダシ
担当者
佐藤正
電話番号
023-658-7311
ＦＡＸ
023-658-7312
Ｅメール
satou@tokai-inc.jp
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求人に関する特記事項
| 求人に関する特記事項 |
＊駐車場は敷地内にあり、無料です。
＊経済産業省「健康経営優良法人２０２４」認定企業です。（２０ １９年より継続） ＊基本から先輩社員が指導して行きますのでご安心下さい。まずは 、お気軽に会社見学をして雰囲気を実感してみてください。 ＊社労士診断認証制度の適合企業に認定されました（２０２２年よ り継続） ＊見習い期間経過時、本人と所属長・工場長と面談し、本人の意思 確認の上、配属先を決定。 ＊ハローワーク窓口にて【未経験者応援シート】（入社後の育成方 針や社員からの応援メッセージ等についての情報）が見られます |
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求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
| 事業所からのメッセージ |
当社は、「安心して働ける環境」が整備されております。
年間休日数を１２２日にまで増加した他、年休も随時、自由に取得 することが出来ますので、お子さんの学校行事参加や家庭の用事等 にもしっかり対応でき、オフの充実がかないます。また、多彩なス キル・キャリアアップ支援にも取り組んでおります。 経済産業省「健康経営優良法人２０２４」認定企業です。（２０１ ９年より継続） 基本から先輩社員が指導して行きますのでご安心下さい。まずは、 お気軽に会社見学をして雰囲気を実感してみてください。 |
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|---|---|---|---|
| 支店・営業所・工場等 |
代表的な支店・営業所・工場等１
埼玉事業所
代表的な支店・営業所・工場等２
大阪営業所
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| 年商 |
令和4年
15億8,000万円
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| 主要取引先 |
主要取引先１
キャノン株式会社
主要取引先２
ソニー株式会社
主要取引先３
パナソニック株式会社
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| 職務給制度 |
なし
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| 復職制度 |
なし
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| 福利厚生の内容 |
社会保険完備はもちろん、退職金制度や報奨金制度もあり、福利厚
生は充実しております。休日についても完全週休２日制を導入し、 夏季や年末年始、ＧＷは６～９連休にする等で年に３回の長期休暇 も取り入れました。年休も各自。完全消化を目指します。 |
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| 研修制度 |
研修制度の内容
ＯＪＴやＯＦＦＪＴにて業務に関係する研修を適時受
講できる他、将来的には海外研修にも参加可能となっ ております。他社に負けないくらい当社は皆さんの多 彩なスキルアップやキャリアアップを積極的に支援し 続けております。 |
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| 両立支援の内容 |
お子さんの育児やご家族の介護の問題にも安心して対応していただ
けるよう、有休を取りやすくしているばかりではなく、育児休暇や 介護休暇等も取得促進しております。もちろん、そのような問題を 抱えている方には、一時的な短時間勤務への転換や時間外労働の免 除等も行っております。 |
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障害者に対する配慮に関する状況
「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。
| 企業在籍型ジョブコーチの有無 |
なし
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|---|---|---|---|
| エレベーター |
なし
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| 点字設備 |
なし
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| 階段の手すり |
あり
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手すりの設置
片側
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| バリアフリー対応トイレ |
洋式トイレ
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| 建物内の車いす移動 |
可
|
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| 休憩室 |
あり
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求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。