求人情報
この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。
| 求人番号 |
05080-00025648
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|---|---|---|
| 受付年月日 |
2024年4月17日
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| 紹介期限日 |
2025年3月31日
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| 受理安定所 |
鹿角公共職業安定所
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| 求人区分 |
大卒等
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| オンライン自主応募の受付 |
可
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ＰＲロゴマーク
ＰＲロゴのご案内 |
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| 産業分類 |
老人福祉・介護事業
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会社の情報
| 事業所番号 |
0508-100921-4
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|---|---|---|---|---|
| 事業所名 |
シャカイフクシホウジン コサカフクシカイ
社会福祉法人 小坂ふくし会
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| 所在地 |
〒017-0202
秋田県鹿角郡小坂町小坂鉱山字栗平２５－２
本部あかしあの郷 最寄り駅１
ＪＲ十和田南駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段
車
所要時間
15分
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| 代表者名 |
役職
理事長
代表者名
川口 清治
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| 従業員数 |
企業全体
109人
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就業場所
109人
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うち女性
86人
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うちパート
26人
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| 設立年 |
昭和62年
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| 事業内容 |
特別養護老人ホーム、ショー卜ステイ、デイサービス、有料老人ホ
ーム、ケアハウスの老人福祉施設における介護サービスの提供。 |
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| 会社の特長 |
住みなれた地域で安心して暮らし続けられるよう、家庭的で温かい
真心のこもったケアの提供に努めています。 |
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| 法人番号 |
1410005003360
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仕事の情報
| 雇用形態 |
正社員
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|---|---|
| 就業形態 |
派遣・請負ではない
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| 職種 |
生活相談員
job tagについて
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| 求人数 |
1人
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| 仕事の内容 |
●法人が運営する施設で次の業務に従事していただきます
・利用者や利用者家族からの相談対応 ・利用者の入退居の手続き ・ケアマネジャーや医療機関等との連絡調整 ・利用者の生活介護（入浴、排せつ、食事等の介助） ・利用者の送迎（通院、入退居他） ・季節ごとの行事の企画や運営 ・その他付随する業務 【業務の変更範囲】法人の定める全ての業務 |
| 履修科目 |
不問
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| 必要な免許・資格 |
あれば尚可
社会福祉士または介護福祉士（取得見込も可）
普通自動車免許（ＡＴ限定可） |
| 雇用期間 |
雇用期間の定めなし
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| マイカー通勤 |
可
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| 転勤の可能性 |
あり
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| 試用期間 |
あり
試用期間中の労働条件
同条件
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| 就業場所 |
〒017-0202
秋田県鹿角郡小坂町小坂鉱山字栗平２５－２（あかしあの郷）
秋田県鹿角郡小坂町小坂字大石平３０（サンホーム大石平） 秋田県鹿角郡小坂町小坂字上谷地２６（ケアハウスわかば） 最寄り駅
ＪＲ十和田南駅駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段
車
所要時間
15分
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
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労働条件等
大学院の賃金・手当
| 賃金形態 |
月給
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|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） |
基本給（月額平均）又は時間額
181,800円
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| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
処遇改善手当 5,000円
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| ａ ＋ ｂ （固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
186,800円
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大学の賃金・手当
| 賃金形態 |
月給
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|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） |
基本給（月額平均）又は時間額
181,800円
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| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
処遇改善手当 5,000円
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| ａ ＋ ｂ （固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
186,800円
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短大の賃金・手当
| 賃金形態 |
月給
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|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） |
基本給（月額平均）又は時間額
170,900円
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| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
処遇改善手当 5,000円
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| ａ ＋ ｂ （固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
175,900円
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高専の賃金・手当
| 賃金形態 |
月給
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|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） |
基本給（月額平均）又は時間額
170,900円
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| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
処遇改善手当 5,000円
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| ａ ＋ ｂ （固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
175,900円
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専修学校の賃金・手当
| 賃金形態 |
月給
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|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） |
基本給（月額平均）又は時間額
170,900円
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| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
処遇改善手当 5,000円
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| ａ ＋ ｂ （固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
175,900円
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能開校の賃金・手当
| 賃金形態 |
月給
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|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） |
基本給（月額平均）又は時間額
170,900円
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| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
処遇改善手当 5,000円
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| ａ ＋ ｂ （固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
175,900円
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| 賞与 |
新規学卒者の賞与制度
あり
新規学卒者の賞与（前年度実績）
あり
年2回
4.45ヶ月
一般労働者の賞与制度
あり
一般労働者の賞与（前年度実績）
あり
年2回
4.45ヶ月
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|---|---|---|---|---|
| 昇給 |
昇給制度
あり
昇給（前年度実績）
あり
1,100円
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| 通勤手当 |
実費支給（上限あり）
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月額
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11,500円まで
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| マイカー通勤 |
マイカー通勤
可
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| 加入保険等 |
雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
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| 退職金共済 |
加入
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| 退職金制度 |
あり
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勤続年数
1年以上
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| 定年制 |
あり
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定年年齢
一律 60歳
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| 再雇用制度 |
あり
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上限年齢
上限 65歳まで
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| 勤務延長 |
なし
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| 育児休業取得実績 |
あり
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| 介護休業取得実績 |
あり
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| 看護休暇取得実績 |
あり
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| 賃金締切日 |
固定(月末）
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| 賃金支払日 |
固定（月末以外）
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支払月
翌月
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支払日
10日
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| 労働組合 |
なし
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| 就業規則 |
フルタイムに適用される就業規則
あり
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パートタイムに適用される就業規則
あり
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| 就業時間 |
変形労働時間制
変形労働時間制の単位
１ヶ月単位
就業時間１
8時30分〜17時30分
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| 時間外労働 |
あり
月平均時間外労働時間
3時間
３６協定における特別条項
なし
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| 休憩時間 |
60分
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| 入居可能住宅 |
なし
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| 休日等 |
休日
その他
週休二日制
その他
その他
毎月の勤務表によります。月９日の休日（５・８・１２
月は１０日、２月は８日） |
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| 年間休日数 |
110日
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| 年次有給休暇 |
入社時の年次有給休暇日数
0日
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６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
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選考
| 受付期間 |
6月1日以降随時
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|---|---|
| 説明会 |
説明会開催
あり
説明会1
説明会開催日時
5月22日 10時00分〜
説明会開催場所
小坂ふくし会法人本部（あかし
あの郷） |
| 選考方法 |
面接
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| 書類提出先 |
〒017-0202
事業所所在地と同じ
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| 応募書類等 |
ハローワーク紹介状，履歴書，卒業見込証明書，成績証明書
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| 応募書類の返戻 |
あり
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| 選考場所 |
〒017-0202
秋田県鹿角郡小坂町小坂鉱山字栗平２５－２
本部あかしあの郷 最寄り駅
ＪＲ十和田南駅
最寄り駅から選考場所までの交通手段
車
所要時間
15分
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| 既卒者・中退者の応募可否 |
既卒応募
可
卒業後概ね
3年以内
中退者応募
可
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| 既卒者等の入社日 |
随時
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| 担当者 |
課係名、役職名
法人本部
担当者（カタカナ）
スギサワ
担当者
杉沢
電話番号
0186-29-2900
ＦＡＸ
0186-29-2903
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補足事項・特記事項
| 補足事項 |
※職場見学は随時受付します（事前に連絡が必要です。）
※採用後に新人研修を実施します。 【応募を検討される生徒さんへ】当法人は町内で３つの高齢者施設 を経営し、家庭的で温かい、真心のこもったサービスを提供して います。人と関わる仕事がしたいとやる気を持つ若いスタッフが 多数いますし、大変な仕事ですがやりがいの多い職場です。 ★ユースエール認定企業とは★ 若者の採用、育成に積極的で、若者が働きやすい企業として国が 定める基準をクリアした企業です。 （年次有給休暇取得１４日、時間外平均２．６時間） |
|---|---|
| 求人条件にかかる特記事項 |
※入社日令和７年４月１日（試用期間３ヶ月）
※採用後の一定期間は介護職員と同様のシフトで経験を積んでいた だきます。 ※「特別に支払われる手当」は、支給要件に該当した場合に支給。 ・資格手当 ０～ ５０００円 ・住居手当 ０～２５０００円 ・扶養手当 上限４００００円（条件あります） |
青少年雇用情報（募集・採用に関する情報）
| 企業全体の情報 |
新卒者等採用者数
令和5年度
0人
令和4年度
2人
令和3年度
0人
男性新卒者等採用者数
令和5年度
0人
令和4年度
0人
令和3年度
0人
女性新卒者等採用者数
令和5年度
0人
令和4年度
2人
令和3年度
0人
新卒者等離職者数
令和5年度
0人
令和4年度
0人
令和3年度
0人
平均継続勤務年数
11.3年
従業員の平均年齢（参考値）
50.0歳
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|---|
青少年雇用情報（職業能力の開発及び向上に関する取組の実施状況）
| 企業全体の情報 |
研修の有無
あり
研修内容
新人研修、ＯＪＴ、ＯＦＦＪＴ
自己啓発支援の有無
なし
メンター制度の有無
なし
キャリアコンサルティング制度の有無
なし
社内検定等の制度の有無
なし
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|---|
青少年雇用情報（職場への定着の促進に関する取組の実施状況）
| 企業全体の情報 |
前事業年度の月平均所定外労働時間
2.6時間
前事業年度の有給休暇の平均取得日数
14.0日
前事業年度の育児休業取得者数
女性
1人
男性
0人
前事業年度の出産者数
女性
1人
男性の配偶者
1人
女性の役員割合
37.5％
女性の管理職割合
37.5％
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|---|
「前事業年度の出産者数」については、男性は配偶者の出産者数を示しています。
「女性の役員割合」と「女性の管理職割合」については、雇用形態に関わらず企業全体における割合を示しています。
求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。