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求人番号	05010-00054748
受付年月日	2024年2月9日
紹介期限日	2025年3月31日
受理安定所	秋田公共職業安定所
求人区分	大卒等
オンライン自主応募の受付	可
ＰＲロゴマーク ＰＲロゴのご案内
産業分類	労働者派遣業

事業所番号	0501-109115-4
事業所名	ソンポジャパンキャリアビューロー　カブシキガイシャ　ア キタジギョウショ 損保ジャパンキャリアビューロー株式会社　 秋田事業所
所在地	〒010-1633 秋田県秋田市新屋鳥木町１－５０ 最寄り駅１ 新屋駅 最寄り駅から就業場所までの交通手段 徒歩 所要時間 10分
代表者名	役職 代表取締役社長 代表者名 小坂　佳世子
従業員数	企業全体 1,198人	就業場所 154人	うち女性 136人	うちパート 18人
設立年	昭和60年
資本金	1,000万円
事業内容	ＳＯＭＰＯグループの人材派遣会社として、お客さま応対のスペシ ャリストを損保ジャパンのカスタマーセンターに派遣しています。 ◆秋田県就活情報サイト【こっちゃけ】掲載中！◆
会社の特長	キャリアアップ制度や産育休制度が整っており、将来のライフプラ ンが描きやすい職場です。社員と家族の健康を何よりも大切にして います。◆健康経営優良法人２０２３
法人番号	7011101005368
ホームページ	https://www.cb-shigoto.co.jp/callcenter/workplace/akita/

雇用形態	無期雇用派遣労働者
就業形態	派遣
職種	アドバイザー（コールセンタースタッフ） job tagについて
求人数	10人
仕事の内容	損保ジャパンの全国のお客さまから損害保険に関するお問合せや保険契約に関 する変更手続きを電話で受付する仕事です。保険契約のセールス活動やノルマ などはありません。 お客さまと電話応対終了後はシステム入力の事務処理を行います。 様々なお客様のご要望を受け止めてお応えすることは簡単ではありませんが、 お客さまからいただくお礼や励ましの言葉はこの仕事の最高の喜びです。 「親身になりお客さまのお役に立ちたい」というマインドをお持ちの方を求め ています。●「秋田県認定健康経営優良法人」認定番号２０２３．３－２９ 　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　【変更範囲：変更なし】
履修科目	不問
必要な免許・資格	不問
雇用期間	雇用期間の定めなし
マイカー通勤	可
転勤の可能性	なし
試用期間	あり 試用期間中の労働条件 同条件
就業場所	就業場所 事業所所在地と同じ 〒010-1633 秋田県秋田市新屋鳥木町１－５０ 地図表示 最寄り駅 新屋駅 最寄り駅から就業場所までの交通手段 徒歩 所要時間 10分 受動喫煙対策 あり（喫煙室設置） 受動喫煙対策に関する特記事項 完全分煙

賞与	新規学卒者の賞与制度 あり 新規学卒者の賞与（前年度実績） あり 年2回   0.50ヶ月 一般労働者の賞与制度 あり 一般労働者の賞与（前年度実績） あり 年2回   0.50ヶ月
昇給	昇給制度 あり 昇給（前年度実績） あり 1,400円 又は 0.80％
通勤手当	実費支給（上限あり）	月額	100,000円まで
マイカー通勤	マイカー通勤 可	マイカー通勤の特記事項 マイカー通勤特記事項参照
加入保険等	雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
退職金共済	未加入
退職金制度	なし
定年制	あり	定年年齢 一律 60歳
再雇用制度	あり	上限年齢 上限 65歳まで
勤務延長	なし
育児休業取得実績	あり
介護休業取得実績	あり
看護休暇取得実績	あり
賃金締切日	固定(月末）
賃金支払日	固定（月末以外）	支払月 当月	支払日 20日
労働組合	なし
就業規則	フルタイムに適用される就業規則 あり		パートタイムに適用される就業規則 あり
就業時間	交替制（シフト制） 就業時間１ 9時00分〜17時00分 就業時間２ 12時00分〜20時00分
時間外労働	あり 月平均時間外労働時間 1時間 ３６協定における特別条項 なし
休憩時間	60分
入居可能住宅	なし
休日等	休日 その他 週休二日制 毎週 その他 シフト制　　　　　　 祝日該当分代休あり
年間休日数	120日
年次有給休暇	入社時の年次有給休暇日数 11日	６ヶ月経過後の年次有給休暇日数 0日

受付期間	6月1日以降随時
説明会	説明会開催 なし
選考日	別途通知
選考方法	面接，適性検査 筆記試験（その他）
書類提出先	〒010-1633 事業所所在地と同じ
応募書類等	履歴書，成績証明書
応募書類の返戻	求人者の責任にて廃棄
選考場所	〒010-1633 秋田県秋田市新屋鳥木町１－５０ 地図表示 最寄り駅 新屋駅 最寄り駅から選考場所までの交通手段 徒歩 所要時間 10分
既卒者・中退者の応募可否	既卒応募 可 卒業後概ね 3年以内 中退者応募 不可
既卒者等の入社日	日にちを指定 2025年4月1日
担当者	課係名、役職名 秋田事業所 担当者（カタカナ） チバ　トモエ 担当者 千葉　友恵 電話番号 018-888-9078 ＦＡＸ 018-828-8821 Ｅメール iakitarenraku@sompo-japan.co.jp

補足事項	●当社の「正社員」として採用します。当社から損害保険ジャパン 株式会社秋田カスタマーセンターへ「無期雇用派遣社員」として派 遣になります。アドバイザーとして勤務していただき、その後スー パーバイザー等へキャリアアップすることも可能です。 ●入社後３ヶ月間は研修を行います。１ヶ月目が導入研修（保険の 知識・ボイストレーニングなど）、２ヶ月目が実務研修（端末操作 、ロールプレイなど）、３ヶ月目はＯＪＴ研修を実施。きめ細かな 研修で基本スキルを身に付けることができ、フォロー体制が整って いるので安心して働くことができます。　　　　 ●筆記試験追記：小論文　　●試用期間補足：３ヶ月
求人条件にかかる特記事項	【賃金欄その他手当補足】 ・早遅手当：３，０００円／月、遅番手当：３，０００円×回数 　土日祝日手当：３，０００円×回数 ・住宅補助手当制度あり（条件あり） ・通勤手当の支給額は当社規定によります。 ・マイカー通勤の上限額：２６，９００円（月額）無料駐車場あり ・永年勤続一時金制度あり ●受付方法：マイナビ２０２５、秋田県就職サイト「こっちゃけ」 もしくはＨＰよりエントリーをお願いします。 お問合せ０１２０－２１２－７８６（平日９：００～１７：００）

企業全体の情報	新卒者等採用者数 令和5年度 9人 令和4年度 17人 平成3年度 17人 男性新卒者等採用者数 令和5年度 1人 令和4年度 4人 平成3年度 5人 女性新卒者等採用者数 令和5年度 8人 令和4年度 13人 平成3年度 12人 新卒者等離職者数 令和5年度 1人 令和4年度 3人 平成3年度 10人 平均継続勤務年数 9.9年 従業員の平均年齢（参考値） 41.4歳
秋田事業所の情報	新卒者等採用者数 令和5年度 6人 令和4年度 6人 平成3年度 10人 男性新卒者等採用者数 令和5年度 1人 令和4年度 3人 平成3年度 4人 女性新卒者等採用者数 令和5年度 5人 令和4年度 3人 平成3年度 6人 新卒者等離職者数 令和5年度 1人 令和4年度 2人 平成3年度 5人 平均継続勤務年数 9.8年 従業員の平均年齢（参考値） 35.3歳

企業全体の情報	研修の有無 あり 研修内容 新人研修（３か月）、登用研修、役職研修、メンタルヘルス研修 キャリアデザイン研修など 自己啓発支援の有無 あり 自己啓発支援内容 通信教育、ｅ－ラーニングの受講 メンター制度の有無 なし キャリアコンサルティング制度の有無 あり キャリアコンサルティング制度内容 相談希望者がいれば常に相談を受け入れる体制あり。 社内検定等の制度の有無 なし

企業全体の情報	前事業年度の月平均所定外労働時間 10.5時間 前事業年度の有給休暇の平均取得日数 16.1日 前事業年度の育児休業取得者数 女性 12人 男性 1人 前事業年度の出産者数 女性 12人 男性の配偶者 0人 女性の役員割合 33.3％ 女性の管理職割合 7.1％
秋田事業所の情報	前事業年度の月平均所定外労働時間 7.3時間 前事業年度の有給休暇の平均取得日数 14.2日 前事業年度の育児休業取得者数 女性 3人 男性 0人 前事業年度の出産者数 女性 3人 男性の配偶者 0人

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