求人番号 |
03010-09811941
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受付年月日 |
2024年4月18日
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紹介期限日 |
2024年6月30日
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受理安定所 |
盛岡公共職業安定所
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求人区分 |
フルタイム
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オンライン自主応募の受付 |
不可
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産業分類 |
自動車整備業
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トライアル雇用併用の希望 |
希望しない
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職種 |
自動車整備士
job tagについて
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仕事内容 |
事業所における自動車整備業務
・自動車車検整備、点検、修理 (主に軽、普通車、バンなど、稀に大型車あり) ・盛岡市周辺の引取り、納車 (矢巾、紫波、滝沢含む) ・整備車両の洗車、清掃 ・用品取り付け等 ・その他、付随する業務 変更範囲:変更なし |
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雇用形態 |
正社員
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派遣・請負等 |
就業形態
派遣・請負ではない
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雇用期間 |
雇用期間の定めなし
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就業場所 |
岩手県盛岡市
就業場所に関する特記事項
無料駐車場あり
受動喫煙対策
あり(屋内禁煙)
受動喫煙対策に関する特記事項
屋外に喫煙場所設置
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マイカー通勤 |
マイカー通勤
可
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駐車場の有無
あり
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転勤の可能性 |
転勤の可能性の有無
なし
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年齢 |
年齢制限
制限あり
年齢制限範囲
〜59歳
年齢制限該当事由
定年を上限
年齢制限の理由
*定年が60歳の為
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学歴 |
不問
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必要な経験等 |
必要な経験・知識・技能等
必須
自動車整備経験
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必要な免許・資格 |
免許・資格名
三級自動車整備士
必須
3級以上の自動車整備士有資格の方
普通自動車運転免許
必須(AT限定不可)
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試用期間 |
あり
期間
3ヶ月
試用期間中の労働条件
同条件
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a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c) |
180,000円〜260,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
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基本給(a) |
基本給(月額平均)又は時間額
175,000円〜230,000円
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定額的に支払われる手当(b) |
資格手当 5,000円〜30,000円
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固定残業代(c) |
なし
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その他の手当等付記事項(d) |
勤勉手当 5000~10000円
営業手当 3000~10000円 役付手当 10000~30000円 精勤手当 0~ 5000円 |
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月平均労働日数 |
23.0日
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賃金形態等 |
月給
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通勤手当 |
実費支給(上限あり)
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月額
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7,000円
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賃金締切日 |
固定(月末以外)
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毎月
20日
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賃金支払日 |
固定(月末以外)
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支払月
当月
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支払日
25日
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昇給 |
昇給制度
あり
昇給(前年度実績)
あり
昇給金額/昇給率
1月あたり2,000円〜(前年度実績)
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賞与
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賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
80,000円〜430,000円(前年度実績)
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就業時間 |
変形労働時間制
変形労働時間制の単位
1年単位
就業時間1
8時30分〜17時00分
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時間外労働時間 |
あり
月平均時間外労働時間
8時間
36協定における特別条項
なし
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休憩時間 |
60分
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年間休日数 |
89日
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休日等 |
休日
日曜日,祝日,その他
週休二日制
その他
その他
毎月第2土曜日
年末年始6日・夏季休暇4日・GW3日 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
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加入保険等 |
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
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退職金共済 |
加入
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退職金制度 |
あり
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勤続年数
4年以上
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定年制 |
あり
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定年年齢
一律 60歳
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再雇用制度 |
あり
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上限年齢
上限 65歳まで
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勤務延長 |
なし
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入居可能住宅 |
なし
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利用可能託児施設 |
なし
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従業員数 |
企業全体
11人
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就業場所
11人
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うち女性
3人
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うちパート
0人
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労働組合 |
なし
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事業内容 |
自動車整備・自動車鈑金塗装・自動車販売
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就業規則 |
フルタイムに適用される就業規則
あり
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パートタイムに適用される就業規則
あり
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育児休業取得実績 |
なし
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介護休業取得実績 |
なし
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看護休暇取得実績 |
なし
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採用人数 |
1人
募集理由
増員
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選考方法 |
面接(予定1回)
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選考結果通知 |
選考結果通知のタイミング
面接選考後
面接選考結果通知
面接後7日以内
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求職者への通知方法 |
郵送,電話
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選考日時等 |
随時
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応募書類等 |
応募書類等
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
応募書類の送付方法
その他
その他の送付方法
面接時持参
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応募書類の返戻 |
あり
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選考に関する特記事項 |
本社にて面接
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求人に関する特記事項 |
*60歳以上の方の応募可:条件は相談の上決定
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事業所からのメッセージ |
弊社は昭和48年に現在の盛岡市南仙北の場所に会社を構え、半世
紀以上ここで続けてきた会社です。 立地も良く、4号線バイパス沿いになります。 現場にノルマはありません。 なぜなら、下手にノルマを課してしまうと達成することに集中して 、作業が疎かになる可能性があるからです。 ノルマに押しつぶされることなく、活き活きと働いてもらえたら・ ・・と思っております。 まずは職場見学からでも構いません。少しでも気になることがあり ましたら、お気軽にお電話ください。お待ちしております。 |
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職務給制度 |
なし
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復職制度 |
なし
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