求人番号 |
01010-10252141
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受付年月日 |
2024年3月6日
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紹介期限日 |
2024年5月31日
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受理安定所 |
札幌公共職業安定所
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求人区分 |
フルタイム(障)
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オンライン自主応募の受付 |
不可
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産業分類 |
損害保険業
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トライアル雇用併用の希望 |
希望しない
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職種 |
(障)損害サービス主任(帯広)
job tagについて
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仕事内容 |
損害サービスに関する事故相談ならびに損害サービスの査定業務
およびこれに関連ある業務 *正社員登用あり。 当初の雇用契約は1年更新とするが、契約更新時において入社後 2年以上勤続、かつ雇用期間中の勤務実績等に問題がなければ、 定年制へ移行する。定年年令は63才とする。 *障がいの内容・程度に応じて、配属先及び担当業務を個々に決定 しますので、ご安心ください。 |
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雇用形態 |
正社員以外
正社員以外の名称
特定社員
正社員登用の有無
あり
正社員登用の実績(過去3年間)
過去3年間20名
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派遣・請負等 |
就業形態
派遣・請負ではない
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雇用期間 |
雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)
1年
契約更新の可能性
あり(条件付きで更新あり)
契約更新の条件
就業規則上に合わせて、勤務実績等を勘案して決定する。
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就業場所 |
北海道帯広市
就業場所に関する特記事項
*バリアフリー対応は、配属場所により異なります。
*マイカー通勤は、ご相談ください。 受動喫煙対策
あり(屋内禁煙)
受動喫煙対策に関する特記事項
屋内禁煙
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マイカー通勤 |
マイカー通勤
不可
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転勤の可能性 |
転勤の可能性の有無
なし
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年齢 |
年齢制限
不問
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学歴 |
必須
高校以上
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必要な経験等 |
必要な経験・知識・技能等
必須
メール、ワード、エクセルなどの基本操作ができる方
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必要なPCスキル |
メール、ワード(文書作成)、エクセル(簡単な表計算)
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必要な免許・資格 |
免許・資格不問
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試用期間 |
なし
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a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c) |
336,170円〜336,170円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
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基本給(a) |
基本給(月額平均)又は時間額
336,170円〜336,170円
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定額的に支払われる手当(b) |
-
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固定残業代(c) |
なし
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その他の手当等付記事項(d) |
別途、Myチャレンジ・インセンティブ※として
20,000円支給 ※社員が主体的に学び、研鑽を重ねながら変革に挑戦す ることを支援する手当 |
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月平均労働日数 |
20.0日
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賃金形態等 |
月給
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通勤手当 |
実費支給(上限なし)
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賃金締切日 |
固定(月末)
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賃金支払日 |
固定(月末以外)
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支払月
当月
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支払日
20日
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昇給 |
昇給制度
あり
昇給(前年度実績)
あり
昇給金額/昇給率
1月あたり3,530円〜3,530円(前年度実績)
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賞与
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賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 3.55ヶ月分(前年度実績)
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就業時間 |
就業時間1
9時00分〜17時00分
就業時間に関する特記事項
休憩12:00~13:00
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時間外労働時間 |
あり
月平均時間外労働時間
5時間
36協定における特別条項
なし
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休憩時間 |
60分
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年間休日数 |
121日
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休日等 |
休日
土曜日,日曜日,祝日,その他
週休二日制
毎週
その他
5日間特別連続有給休暇(年2回)、年末年始
*年次有給休暇については「求人に関する特記事項」参照 |
加入保険等 |
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
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退職金共済 |
未加入
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退職金制度 |
あり
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勤続年数
1年以上
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定年制 |
なし
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再雇用制度 |
なし
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勤務延長 |
なし
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入居可能住宅 |
なし
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利用可能託児施設 |
なし
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従業員数 |
企業全体
16,645人
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就業場所
84人
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うち女性
57人
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うちパート
0人
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労働組合 |
あり
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事業内容 |
損害保険業(自動車保険、火災保険、傷害保険、
自動車損害賠償責任保険、海上保険、海外旅行保険等) |
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就業規則 |
フルタイムに適用される就業規則
あり
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パートタイムに適用される就業規則
あり
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育児休業取得実績 |
あり
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介護休業取得実績 |
あり
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看護休暇取得実績 |
あり
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採用人数 |
1人
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選考方法 |
面接(予定2回),書類選考,筆記試験
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選考結果通知 |
選考結果通知のタイミング
書類選考後,面接選考後
書類選考結果通知
書類到着後14日以内
面接選考結果通知
面接後14日以内
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求職者への通知方法 |
郵送,電話
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選考日時等 |
その他
その他の選考日時等
面接日時等は書類選考後に連絡
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応募書類等 |
応募書類等
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
応募書類の送付方法
郵送
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応募書類の返戻 |
求人者の責任にて廃棄
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求人に関する特記事項 |
*年次有給休暇:初年度13日付与、次年度以降20日付与
(10月1日~翌3月31日迄に入社の場合は初年度6日付与) *昇給・賞与(年2回 夏1・35ヶ月、冬2・2ヶ月)は会社業 績、入社日により変動します。 *そのほかリフレッシュ休暇など各種特別休暇あり (入社日に応じ変更あり) *提出書類:履歴書(写真貼付、障がい内容・等級を明記)、職務 経歴書 *応募書類はhokkaido-saiyou@tmnf.jpま でご提出ください。メールでの提出が難しい場合は、事業所所在地 (札幌市)東京海上日動火災保険株式会社宛に郵送してください。 *能力適性の把握と合理的配慮のため、障害者手帳の写し(障害の 種類・等級等の部分)の提出にご協力ください。 |
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職務給制度 |
なし
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復職制度 |
なし
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事業所に関する特記事項 |
*バリアフリー対応は、配属場所により異なります。
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