求人情報
この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。
| 求人番号 |
33010-15272541
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|---|---|---|
| 受付年月日 |
2024年4月24日
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| 紹介期限日 |
2024年6月30日
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| 受理安定所 |
岡山公共職業安定所
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| 求人区分 |
パート
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| オンライン自主応募の受付 |
可
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ＰＲロゴマーク
ＰＲロゴのご案内 |
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| 産業分類 |
病院
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| トライアル雇用併用の希望 |
希望しない
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求人事業所
| 事業所番号 |
3301-001919-3
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|---|---|---|
| 事業所名 |
オカヤマイリョウ セイカツキョウドウ クミアイ
岡山医療生活協同組合
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| 所在地 |
〒703-8288
岡山県岡山市中区赤坂本町２－２０
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| ホームページ | http://www.okayama-health.coop/ | |
仕事内容
| 職種 |
福富中／介護職員（グループホーム福浜）
job tagについて
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|---|---|---|
| 仕事内容 |
グループホームでの認知症高齢者が快適な生活を送れるよう支援し
ます。 ・身体介護、生活援助、レクリエーション、バイタルチェック、服 薬管理など生活全般で利用者の状態に合わせ、ご自身の力も活かし ながら必要なサポートを行います。 ・受診付き添いや外出の付き添いを行います。 ・人員配置は１ユニット 日中は３人、夜間は１名で行います。 ＊未経験者の方も多いので研修、学習会でしっかりサポートします 「働き方改革関連認定企業」 ＊くるみん認定企業 ＊変更範囲：法人の定める業務 |
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| 雇用形態 |
パート労働者
正社員登用の有無
あり
正社員登用の実績（過去３年間）
当該事業者１名 他事業所含めると２名
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| 派遣・請負等 |
就業形態
派遣・請負ではない
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| 雇用期間 |
雇用期間の定めあり（4ヶ月以上）
〜2024年12月31日
契約更新の可能性
あり（原則更新）
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| 就業場所 |
〒702-8032
岡山県岡山市南区福富中８－１０
グループホーム福浜 最寄り駅
岡山駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段
車
所要時間
20分
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
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| マイカー通勤 |
マイカー通勤
可
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駐車場の有無
あり
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| 転勤の可能性 |
転勤の可能性の有無
なし
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| 年齢 |
年齢制限
制限あり
年齢制限範囲
18歳〜
年齢制限該当事由
法令の規定により年齢制限がある
年齢制限の理由
労働基準法第６１条年少者の深夜業禁止による年齢制限
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| 学歴 |
不問
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| 必要な経験等 |
必要な経験・知識・技能等
不問
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| 必要な免許・資格 |
免許・資格名
介護福祉士
あれば尚可
介護福祉士優遇（採用・賃金面）※無資格も可
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| 試用期間 |
なし
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賃金・手当
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ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
970円〜1,090円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
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|---|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） |
基本給（月額平均）又は時間額
970円〜1,090円
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| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
-
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| 固定残業代（ｃ） |
なし
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| その他の手当等付記事項（ｄ） |
・夜勤手当：所定時間給×０．２５×７＋５０００円
・処遇改善手当：職種により５０００～１２０００円 ・年末年始手当（１２／３０～１／３）７５００円／日 ・特定処遇改善加算：年間１１万円（昨年実績） 介護福祉士有資格者 ７．５時間（日）×５日（週）勤務の場合 |
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| 賃金形態等 |
時給
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| 通勤手当 |
実費支給（上限あり）
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月額
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30,000円
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| 賃金締切日 |
固定（月末）
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| 賃金支払日 |
固定（月末以外）
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支払月
翌月
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支払日
25日
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| 昇給 |
昇給制度
あり
昇給（前年度実績）
あり
昇給金額／昇給率
1時間あたり5円〜15円（前年度実績）
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賞与
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賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
21,000円〜61,000円（前年度実績）
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労働時間
| 就業時間 |
変形労働時間制
変形労働時間制の単位
１ヶ月単位
就業時間１
7時30分〜16時00分
就業時間２
10時30分〜19時00分
就業時間３
16時30分〜9時00分
就業時間に関する特記事項
＊就業時間は一例
就業時間は相談に応じます ＊求人特記事項欄参照 |
|---|---|
| 時間外労働時間 |
あり
月平均時間外労働時間
5時間
３６協定における特別条項
なし
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| 休憩時間 |
60分
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| 週所定労働日数 |
週3日〜週5日
労働日数について相談可
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| 休日等 |
休日
その他
週休二日制
毎週
その他
＊シフト表による
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その他の労働条件等
| 加入保険等 |
雇用保険，労災保険
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|---|---|---|
| 退職金共済 |
未加入
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| 退職金制度 |
なし
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| 定年制 |
なし
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| 再雇用制度 |
なし
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| 勤務延長 |
なし
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| 入居可能住宅 |
なし
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| 利用可能託児施設 |
なし
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会社の情報
| 従業員数 |
企業全体
1,080人
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就業場所
14人
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うち女性
11人
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うちパート
8人
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|---|---|---|---|---|
| 設立年 |
昭和27年
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| 資本金 |
19億円
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| 労働組合 |
あり
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| 事業内容 |
医療・介護・福祉
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| 会社の特長 |
患者・利用者の人権を保障する質の高い、地域に密着した、医療・
福祉に取り組んでいます。 |
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| 役職／代表者名 |
役職
代表理事
代表者名
高橋 淳
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| 法人番号 |
4260005002012
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| 就業規則 |
フルタイムに適用される就業規則
あり
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パートタイムに適用される就業規則
あり
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| 育児休業取得実績 |
あり
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| 介護休業取得実績 |
あり
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| 看護休暇取得実績 |
あり
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選考等
| 採用人数 |
1人
募集理由
欠員補充
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|---|---|
| 選考方法 |
面接（予定1回）
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| 選考結果通知 |
選考結果通知のタイミング
面接選考後
面接選考結果通知
面接後7日以内
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| 求職者への通知方法 |
電話
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| 選考日時等 |
随時
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| 選考場所 |
〒702-8032
岡山県岡山市南区福富中８－１０
グループホーム福浜 最寄り駅
岡山駅
最寄り駅から選考場所までの交通手段
車
所要時間
20分
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| 応募書類等 |
応募書類等
ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書
応募書類の送付方法
郵送，その他
その他の送付方法
面接時持参
郵送の送付場所
〒703-8288
岡山県岡山市中区赤坂本町２－２０
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| 応募書類の返戻 |
求人者の責任にて廃棄
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| 担当者 |
課係名、役職名
介護事業部
担当者（カタカナ）
ナカムラ・ワタナベ
担当者
中村・渡邊
電話番号
086-276-2055
ＦＡＸ
086-200-1731
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求人に関する特記事項
| 求人に関する特記事項 |
＊勤務表による１日７．５時間の実働勤務ですが、週３回程度から
でもＯＫです。 ・週３回～相談に応じます。 ・夜勤のみの相談にも応じます。 ＊就業条件により社会保険に加入します。 ＊年次有給休暇は、勤務形態に応じて法定通り付与します。 ＊資格取得援助制度あり ＊昇給は会社規定あり ＊賞与は寸志程度 ＊ＰＲシート参照 ＊オンライン自主応募可：自主応募の場合、ハローワーク紹介状は 不要です。 |
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求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
| 事業所からのメッセージ |
◎職種の垣根を越えて協力できる環境
当組合は介護だけではなく、病院、診療所、歯科といった複数の事 業所があり、職種を超えたカンファレンスの実施や連携が可能、困 難な状況もチームで解決する体制が整っています。 職場のチームワークは患者様の利用しやすさや価値の提供に繋がる と考えております。 ◎ファミリーフレンドリー企業表彰受賞 当組合は、仕事と育児・介護を両立できる環境を築くため、積極的 に取り組んでいます。 育児休業の取得率と復帰率の高さ、男性の育児休業取得、 仕事と家庭を両立しやすい制度や企業文化が整っていることが評価 され、ファミリーフレンドリー企業を受賞しました。 ◎ワークライフバランスの充実 職員が地域に根差した働き方ができるように働きやすい環境作りに 努めています。 ・定期的に残業時間の調査を行い長時間労働を抑制 ・リフレッシュ休暇を導入し長期休暇の取得を推奨 ・年次有給休暇取得の促進 |
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|---|---|---|---|
| 職務給制度 |
なし
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| 復職制度 |
なし
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| 福利厚生の内容 |
職員旅行、忘年会、共済制度、医療費減免制度、子育て支援手当、
子の看護休暇、乳幼児保育期間、育児短時間勤務など |
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| 研修制度 |
研修制度の内容
●正職員：職員研修（新人・２年目・３年目・５年目
・中堅・中途入職者・役職者・職責者等）、育成ラダ ー（看護部・事務部）、全体学習会（月１回）など ●パート職員：中途入職者研修、パート・職員研修、 全体学習会（月１回）など |
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障害者に対する配慮に関する状況
「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。
| エレベーター |
あり
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|---|---|---|---|
| 階段の手すり |
あり
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| バリアフリー対応トイレ |
車いす対応トイレ，洋式トイレ
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| 建物内の車いす移動 |
可
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| 休憩室 |
あり
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求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。