求人情報
この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。
| 求人番号 |
12080-08283941
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|---|---|---|
| 受付年月日 |
2024年4月17日
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| 紹介期限日 |
2024年6月30日
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| 受理安定所 |
松戸公共職業安定所
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| 求人区分 |
フルタイム
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| オンライン自主応募の受付 |
不可
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ＰＲロゴマーク
ＰＲロゴのご案内 |
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| 産業分類 |
老人福祉・介護事業
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| トライアル雇用併用の希望 |
希望しない
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求人事業所
| 事業所番号 |
1208-931831-5
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|---|---|---|
| 事業所名 |
ソンポケア カブシキガイシャ ソンポケア ラヴィーレマ
ツド ＳＯＭＰＯケア株式会社
ＳＯＭＰＯケア ラヴィーレ松戸 |
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| 所在地 |
〒271-0051
千葉県松戸市馬橋３１２番１
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| ホームページ | https://www.sompocare.com | |
仕事内容
| 職種 |
看護師／オンコール有／ＳＯＭＰＯケア柏青葉台訪問看護
job tagについて
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| 仕事内容 |
＊夜勤なし＊オンコール手当あり＊原則土日休み＊車通勤可＊
一人一人の得意なところを最大限に発揮できるような環境を 作るように意識しています。 ◆お仕事内容 ・既往歴に応じた心身の健康管理 ・服薬管理 ・機能訓練 ・医療的処置 ・入浴等保清の援助 ・家族への介護指導 ・利用者様に関わる多職種との情報交換、連携 ・記録、報告書の作成 |
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| 雇用形態 |
正社員
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| 派遣・請負等 |
就業形態
派遣・請負ではない
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| 雇用期間 |
雇用期間の定めなし
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| 就業場所 |
〒277-0055
千葉県柏市青葉台２－１６－１５
ＳＯＭＰＯケア柏青葉台訪問看護 最寄り駅
ＪＲ常磐線 南柏駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段
車
所要時間
16分
就業場所に関する特記事項
南柏駅東口より東武バス「南部クリーンセンター行き」乗車、青葉
台バス停より徒歩６分 受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
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| マイカー通勤 |
マイカー通勤
可
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駐車場の有無
あり
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| 転勤の可能性 |
転勤の可能性の有無
あり
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転勤範囲
流山市・柏市・松戸市・市川市
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| 年齢 |
年齢制限
制限あり
年齢制限範囲
〜64歳
年齢制限該当事由
定年を上限
年齢制限の理由
定年制が６５歳のため
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| 学歴 |
不問
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| 必要な経験等 |
必要な経験・知識・技能等
不問
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| 必要な免許・資格 |
免許・資格名
看護師
必須
普通自動車運転免許
必須（ＡＴ限定可）
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| 試用期間 |
あり
期間
６ヶ月
試用期間中の労働条件
同条件
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賃金・手当
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ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
280,500円〜315,800円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
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|---|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） |
基本給（月額平均）又は時間額
251,500円〜286,800円
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| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
職務手当手当 29,000円〜29,000円
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| 固定残業代（ｃ） |
なし
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| その他の手当等付記事項（ｄ） |
精皆勤手当：６，０００円／月
日祝手当 ：２，０００円／回 オンコール手当：２，０００円／回 ＊基本給は経験により異なります。 |
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| 月平均労働日数 |
21.2日
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| 賃金形態等 |
月給
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| 通勤手当 |
実費支給（上限あり）
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月額
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50,000円
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| 賃金締切日 |
固定（月末）
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| 賃金支払日 |
固定（月末以外）
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支払月
翌月
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支払日
15日
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| 昇給 |
昇給制度
あり
昇給（前年度実績）
あり
昇給金額／昇給率
1月あたり0.00％〜30.00％（前年度実績）
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賞与
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賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 2.00ヶ月分（前年度実績）
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労働時間
| 就業時間 |
変形労働時間制
変形労働時間制の単位
１ヶ月単位
就業時間１
9時00分〜18時00分
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|---|---|
| 時間外労働時間 |
あり
月平均時間外労働時間
8時間
３６協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
緊急時トラブル時 １年のうち６カ月を超えない範囲を上限年６３
０時間以内／年上限６回／月６０時間以内 |
| 休憩時間 |
60分
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| 年間休日数 |
110日
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| 休日等 |
休日
その他
週休二日制
その他
その他
・月間８～１０日休み（希望休考慮します）
・シフト制です ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
13日
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その他の労働条件等
| 加入保険等 |
雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
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|---|---|---|
| 退職金共済 |
未加入
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| 退職金制度 |
あり
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勤続年数
3年以上
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| 定年制 |
あり
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定年年齢
一律 65歳
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| 再雇用制度 |
あり
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| 勤務延長 |
なし
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| 入居可能住宅 |
なし
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| 利用可能託児施設 |
なし
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会社の情報
| 従業員数 |
企業全体
24,936人
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就業場所
6人
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うち女性
6人
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うちパート
3人
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|---|---|---|---|---|
| 設立年 |
平成16年
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| 資本金 |
39億円
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| 労働組合 |
あり
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| 事業内容 |
ＳＯＭＰＯケアの有料老人ホーム
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| 会社の特長 |
最高品質の介護サービスの実現を目指し、カスタムメイドケア、人
材育成、認知症ケア、食事、医療連携に注力しています。 |
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| 役職／代表者名 |
役職
代表取締役
代表者名
鷲見 隆充
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| 法人番号 |
1260001015656
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| 就業規則 |
フルタイムに適用される就業規則
あり
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パートタイムに適用される就業規則
あり
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| 育児休業取得実績 |
あり
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| 介護休業取得実績 |
あり
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| 看護休暇取得実績 |
あり
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選考等
| 採用人数 |
1人
募集理由
欠員補充
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|---|---|
| 選考方法 |
面接（予定1回），その他
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| 選考結果通知 |
選考結果通知のタイミング
面接選考後
面接選考結果通知
面接後7日以内
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| 求職者への通知方法 |
郵送，電話
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| 選考日時等 |
随時
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| 選考場所 |
〒277-0055
千葉県柏市青葉台２－１６－１５
ＳＯＭＰＯケア柏青葉台訪問看護 最寄り駅
ＪＲ常磐線 南柏「南部クリーンセンター」行き駅
最寄り駅から選考場所までの交通手段
徒歩
所要時間
6分
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| 応募書類等 |
応募書類等
ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），その他
その他の応募書類
資格証（原本）
応募書類の送付方法
その他
その他の送付方法
面接時持参
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| 応募書類の返戻 |
求人者の責任にて廃棄
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| 選考に関する特記事項 |
・面接は１～２回
・パソコンによる適性検査 |
| 担当者 |
課係名、役職名
ＳＯＭＰＯケア株式会社
担当者
採用受付コールセンター
電話番号
0120-332-295
ＦＡＸ
047-347-6511
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求人に関する特記事項
| 求人に関する特記事項 |
★お問い合わせ・見学だけでも大歓迎★
詳しくは「ＳＯＭＰＯケア」で検索ください。 【想定収入例】 【経験２～５年＊月給】３２７，７００円～ 【経験５年以上＊月給】３４５，８００円～ 【年収例】 【経験２～５年】４，４６９，８００円～ 【経験５年以上】４，７２３，２００円～ ※月給は精皆勤手当、職務手当等、 毎月平均的に支払われる手当を含みます。 面接日程ご相談以外は下記連絡先へお問い合わせください。 代表事業所：ＳＯＭＰＯケアラヴィーレ松戸 担当 ：清水 連絡先 ：０４７－３４７－４１６５ ※応募の際は必ずハローワークにて紹介を受けてください。 【事業主の皆様へ】採用時には労働条件通知書を必ず交付してくだ さい。 （労働基準法１５条）また、求人票と相違のないようお願いします |
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求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
| 事業所からのメッセージ |
【ＳＯＭＰＯケアでの働き方】
◆専門的な悩みに応えられる体制 本社の看護スタッフによるサポート 経験したことがない看護技術が必要になった場合 ・研修のサポート ・看護を提供するうえでの迷いや困りごとの相談 ◆こんな働き方ができる １．全国へ異動可能 引っ越しで会社を辞めずにキャリアを積める ２．新しい業態へのチャレンジ さまざまな業態があるからこそチャレンジできる環境 ３．家庭との両立 子育て支援制度を活用して短時間勤務が可能 ４．管理職へのトライ 管理職は未経験だが、今までと違う喜びや仕事の楽しさを 経験できる |
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|---|---|---|---|
| 関連会社 |
関連会社１
ＳＯＭＰＯホールディングス株式会社
関連会社２
ＳＯＭＰＯケアフーズ株式会社
関連会社３
中央区佃高齢者介護福祉サービス株式会社
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| 職務給制度 |
あり
職務給制度の内容
能力または職務に応じ基本給を決定する
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| 復職制度 |
あり
復職制度の内容
妊娠・出産・育児を理由として退職する場合、就労可能な状況にな
った際に、再入社が可能（条件有） |
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| 福利厚生の内容 |
■メンタルサポート制度
「心の健康電話相談」 ２４時間３６５日看護師等の有資格者が電話相談に対応。匿名で利 用できます。 「対面カウンセリング」 お近くの産業カウンセラーが対面でゆっくりとお話をうかがいます 。 ※年間５回まで無料 その他多数福利厚生あり！ホームページをご覧ください。 |
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| 研修制度 |
研修制度の正社員以外の利用
可
研修制度の内容
介護業界初、現場と同じ環境で学ぶ
「ＳＯＭＰＯケア ユニバーシティ」を設立。 職員の知識・技術・心の育成に努めると共に、職員の 働きがいを支援しています。 |
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| 両立支援の内容 |
＊子育て支援制度＊条件については面接時ご確認ください。
■プレママ休暇 妊娠から産前休暇に入るまで最大で５日間、１日 または半日単位で取得することができます。 ■育児休暇 最大３年間取得可能 ■短時間勤務 お子様が９歳になるまではたらく時間が調整可能 ■保育手当 お子さまが２歳までは月２．５万円、２歳を超え小学 校就学の始期に達するまでは月１万円※規定有 |
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求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。