求人情報
この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。
| 求人番号 |
26030-00022048
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|---|---|---|
| 受付年月日 |
2024年4月4日
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| 紹介期限日 |
2025年3月31日
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| 受理安定所 |
伏見公共職業安定所
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| 求人区分 |
大卒等
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| オンライン自主応募の受付 |
不可
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ＰＲロゴマーク
ＰＲロゴのご案内 |
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| 産業分類 |
一般乗用旅客自動車運送業
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| 留学生採用実績の有無 |
あり
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会社の情報
| 事業所番号 |
2603-080194-4
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|---|---|---|---|---|
| 事業所名 |
キヨウトダイイチコウツウ カブシキガイシヤ
京都第一交通 株式会社
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| 所在地 |
〒612-8395
京都府京都市伏見区下鳥羽東芹川町５４
最寄り駅１
京阪電鉄 丹波橋駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段
徒歩
所要時間
15分
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| 代表者名 |
役職
代表取締役
代表者名
伊藤 洋
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| 従業員数 |
企業全体
230人
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就業場所
75人
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うち女性
5人
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うちパート
13人
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| 設立年 |
昭和16年
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| 資本金 |
4,320万円
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| 事業内容 |
京都市内２営業所、八幡、樟葉の４拠点にて営業展開しております
。全車オートマ・カーナビ搭載しており無線配車中心の営業と観光 シーズンは、観光貸切で安定した収入を得られております |
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| 会社の特長 |
業界最大手の第一交通グループ会社です。北は北海道南は沖縄まで
全国３３都道府県で８０００台、１５０００人の従業員で営業展開 しており、スケールメリットを生かし定着率の高い会社です。 |
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| 法人番号 |
9130001014374
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| ホームページ | http://www.daiichi-koutsu.co.jp/ | |||
仕事の情報
| 雇用形態 |
正社員
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|---|---|
| 就業形態 |
派遣・請負ではない
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| 職種 |
インターナショナルドライバー【近畿
ブロック留学生就職面接会２０２４用求人】 
job tagについて
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| 求人数 |
3人
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| 仕事の内容 |
【２種免許がなくても応募ＯＫ・昨年留学生採用実績あり。訪日外国人に対し
ての観光・通訳・輸送業務を担当いただきます。】 〇入社後２種免許を取得し同時に京都観光の基礎を学びます。 〇観光で来られる訪日外国人に対し旅行代理店やアプリ配車で依頼される観光 業務に語学力を生かした応対で感動の京都旅行をご提供いただく業務です。 〇奥が深い業務ですが長年観光業務を主力として扱ってきた当社のノウハウで 指導教育を行いますので着実にスキルアップを目指して下さい。 雇入れ時に想定する主な就労系在留資格「技術・人文知識・国際業務」 |
| 履修科目 |
不問
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| 必要な免許・資格 |
必須
普通自動車運転免許（普通１種免許１年以上）
２種免許あれば尚可 中国語、韓国語、英語いずれか、日常会話程度必須 |
| 雇用期間 |
雇用期間の定めなし
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| マイカー通勤 |
可
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| 転勤の可能性 |
なし
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| 試用期間 |
あり
試用期間中の労働条件
同条件
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| 就業場所 |
就業場所
事業所所在地と同じ
〒612-8395
京都府京都市伏見区下鳥羽東芹川町５４
最寄り駅
京阪電鉄 丹波橋駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段
徒歩
所要時間
15分
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
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労働条件等
大学院の賃金・手当
| 賃金形態 |
月給
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|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） |
基本給（月額平均）又は時間額
180,000円
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| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
-
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| ａ ＋ ｂ （固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
180,000円
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大学の賃金・手当
| 賃金形態 |
月給
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|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） |
基本給（月額平均）又は時間額
180,000円
|
||
| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
-
|
||
| ａ ＋ ｂ （固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
180,000円
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| 賞与 |
新規学卒者の賞与制度
あり
新規学卒者の賞与（前年度実績）
あり
年3回
0万円〜0万円
又は
0.00ヶ月
一般労働者の賞与制度
あり
一般労働者の賞与（前年度実績）
あり
年3回
0万円〜50万円
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|---|---|---|---|---|
| 昇給 |
昇給制度
なし
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| 通勤手当 |
なし
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| マイカー通勤 |
マイカー通勤
可
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| 加入保険等 |
雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
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| 退職金共済 |
未加入
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| 退職金制度 |
なし
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| 定年制 |
あり
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定年年齢
一律 65歳
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| 再雇用制度 |
あり
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上限年齢
上限 75歳まで
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| 勤務延長 |
なし
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| 育児休業取得実績 |
あり
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| 介護休業取得実績 |
あり
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| 看護休暇取得実績 |
あり
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| 賃金締切日 |
固定(月末以外）
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毎月
15日
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| 賃金支払日 |
固定（月末以外）
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支払月
当月
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支払日
25日
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| 労働組合 |
なし
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| 就業規則 |
フルタイムに適用される就業規則
あり
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パートタイムに適用される就業規則
あり
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| 就業時間 |
変形労働時間制
変形労働時間制の単位
１ヶ月単位
就業時間１
7時00分〜16時00分
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| 時間外労働 |
あり
月平均時間外労働時間
24時間
３６協定における特別条項
なし
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| 休憩時間 |
120分
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| 入居可能住宅 |
なし
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| 休日等 |
休日
その他
週休二日制
その他
その他
シフト制６勤１休５勤２休の組み合わせ
月６日休み |
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| 年間休日数 |
73日
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| 年次有給休暇 |
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
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選考
| 受付期間 |
6月27日〜6月27日
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|---|---|
| 説明会 |
説明会開催
なし
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| 選考日 |
6月27日
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| 選考方法 |
面接
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| 書類提出先 |
当日面接会場へ持参
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| 応募書類等 |
ハローワーク紹介状，履歴書
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| 応募書類の返戻 |
求人者の責任にて廃棄
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| 選考場所 |
〒556-0011
大阪市浪速区難波中３ー４－３６（エディオンアリーナ大阪）
※当面接会の詳細、参加票、持ち物については、大阪外国人雇用サ ービスセンターのホームページをご覧ください。 最寄り駅
各線 なんば駅
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| 既卒者・中退者の応募可否 |
既卒応募
可
卒業後概ね
3年以内
中退者応募
不可
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| 既卒者等の入社日 |
応募者の相談に応じる
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| 担当者 |
課係名、役職名
採用係
担当者（カタカナ）
イマイ セイジ
担当者
今井 誠二
電話番号
075-601-5131
ＦＡＸ
075-601-8128
Ｅメール
kyoto-jinji@daiichi-koutsu.co.jp
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補足事項・特記事項
| 補足事項 |
・日本語レベルＮ１程度・社内研修期間中の日給保証あり（当社規
定による）・管理職登用制度あり☆賃金保障制度あり入社後６か月 間は月額２０万円保障（但し、経験者は３か月間）＊本社・営業所 にて随時面接会、説明会を行っています。＊グループ会社に宇治第 一交通（宇治営業所・六地蔵営業所）、八光第一交通（西京区）が あります。＊新型コロナウイルス感染防止対策 ・全従業員マスク 着用、検温、手洗いうがい実施。 ・車内消毒徹底、オゾン発生装 置（ウイルス除去効果）完備。＊ＷＥＢで【京都第一交通 乗務員 募集】をチェック！＊賞与については能力により支給＊マイカー・ バイク・自転車通勤可 駐車場代自己負担なし |
|---|---|
| 求人条件にかかる特記事項 |
【近畿ブロック外国人留学生就職面接会２０２４対象求人】
紹介状発行は令和６年６月１日以降 ※選考について 今回面接会後、最終選考会（役員面接）を京都本社で行います。 |
青少年雇用情報（募集・採用に関する情報）
| 企業全体の情報 |
新卒者等採用者数
令和4年度
3人
令和3年度
0人
令和2年度
0人
男性新卒者等採用者数
令和4年度
2人
令和3年度
0人
令和2年度
0人
女性新卒者等採用者数
令和4年度
1人
令和3年度
0人
令和2年度
0人
新卒者等離職者数
令和4年度
0人
令和3年度
0人
令和2年度
0人
平均継続勤務年数
10.0年
従業員の平均年齢（参考値）
65.0歳
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|---|
青少年雇用情報（職業能力の開発及び向上に関する取組の実施状況）
| 企業全体の情報 |
研修の有無
あり
研修内容
新入社員研修、新入社員セミナー（外部）、観光タクシー講座、フォロ
ーアップ研修等 自己啓発支援の有無
あり
自己啓発支援内容
資格取得支援制度あり
メンター制度の有無
あり
キャリアコンサルティング制度の有無
あり
キャリアコンサルティング制度内容
入社直後、半年、１年後に人事部にてキャリアに関する面談を開催
社内検定等の制度の有無
あり
社内検定等の制度内容
プレミアムタクシー乗務員検定試験あり、提案制度賞、永年勤務賞
あり |
|---|
青少年雇用情報（職場への定着の促進に関する取組の実施状況）
| 企業全体の情報 |
前事業年度の育児休業取得者数
女性
0人
男性
0人
前事業年度の出産者数
女性
0人
男性の配偶者
0人
女性の役員割合
0.0％
女性の管理職割合
0.0％
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|---|
「前事業年度の出産者数」については、男性は配偶者の出産者数を示しています。
「女性の役員割合」と「女性の管理職割合」については、雇用形態に関わらず企業全体における割合を示しています。
求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。